وظيفة مدير التعليم

• 7 - 10 سنوات
• الدوحة - قطر

إجراء تقييمات احتياجات التدريب، وتطوير خطط التدريب، وتقديم البرامج مع ضمان التوجيه الفعال وتدريب التوظيف لخدمات الأعمال.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة العمليات التعليمية، وتطوير البرامج، وضمان معايير الجودة، وتتطلب مهارات قيادية قوية ومهارات تواصل مع درجة الماجستير.

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ برامج تدريبية للموظفين في الطهي والخدمة، مع التركيز على تعزيز المهارات وإدارة الأداء في قطاع الطعام والشراب.

• 4 - 9 سنوات
• تونس - تونس

تتضمن هذه الوظيفة اكتشاف البيانات، وإطار العمل للمشكلات، والتجريب، وإدارة دورات حياة المنتجات المعتمدة على التعلم الآلي مع ضمان توافق أصحاب المصلحة والقيادة في اتخاذ القرار.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مشاريع علوم البيانات المالية باستخدام النمذجة التنبؤية والتعلم الآلي، مع إدارة فريق وتقديم رؤى مالية قابلة للتنفيذ.

• 0 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تطوير وإدارة برامج التدريب، وتقييم الفعالية، وإدارة الميزانيات لتعزيز مهارات الموظفين ورضا الضيوف.

• 5 - 10 سنوات
• المغرب - المغرب

مدير التعلم العملياتي الأول مسؤول عن تنسيق هندسة التدريب وعمليات التسليم عبر جميع مواقع الإنتاج في الدولة المعنية، وعن تنفيذ الأدوات للاستجابة لهم. على هذا النحو، يضمنون الجودة ...

• 5 - 30 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن تسويق العملاء، وتعزيز تجربة العملاء، وتحليل البيانات، وتطوير الأنشطة التسويقية في بيئة التجزئة الفاخرة.

• 4 - 9 سنوات
• الإسكندرية - مصر - القاهرة - مصر

تحديد فرص التعلم الآلي، صياغة مشاكل الأعمال، تحديد المقاييس، تصميم التجارب، امتلاك دورة حياة المنتج، ومحاذاة أصحاب المصلحة لمنتجات مدفوعة بالتعلم الآلي.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وإدارة برامج التعلم، إجراء تحليل احتياجات التدريب، وتسهيل تقديم التدريب مع ضمان تحقيق الأهداف الفردية والتنظيمية.

• 2 - 6 سنوات
• الإسكندرية - مصر

ضمان فعالية برامج التدريب والتطوير، دعم تطوير القيادة، والحفاظ على الامتثال لمعايير التدريب في بيئة الضيافة.

• 2 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم الدعم الاستراتيجي في تطوير المواهب، وتنفيذ برامج القيادة، وضمان حلول التعلم الفعالة المتوافقة مع أهداف العمل.

• 3 - 8 سنوات
• المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية

المساعدة في إدارة التدريب، إجراء تحليل الاحتياجات، تطوير خطط التدريب، والحفاظ على السجلات مع امتلاك مهارات القيادة والتواصل القوية.

• 6 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن تصميم وتقديم حلول تعليمية مبتكرة، والتعاون مع أصحاب المصلحة، واستخدام التكنولوجيا لتعزيز تطوير الموظفين والمشاركة.

• 5 - 13 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

قيادة مبادرات التعلم والتطوير، إجراء تحليل احتياجات التدريب، وتنفيذ أطر الكفاءات لتعزيز نمو الموظفين وقدرات القيادة.

• 5 - 10 سنوات
• مسقط - عمان

نبحث عن مرشح يحمل درجة دراسات عليا ولديه خبرة لا تقل عن خمس سنوات في تطوير التعليم في المستشفيات التجارية.

• 5 - 13 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن تصميم وإدارة برامج التدريب، مع التركيز على تطوير الموظفين، والتفكير الاستراتيجي، ومهارات الاتصال القوية.

• 8 - 13 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

المسؤوليات الرئيسية شراكة التعلم الاستراتيجية والاستشارية كن شريك التعلم الرئيسي لـ QTech، وفهم الأولويات وضغوط التسليم وفجوات القدرات. قدم المشورة وقدم الحلول حول كيفية تحسين ا...

• 11 - 16 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة تصميم وتنفيذ برامج التدريب، وتعزيز مهارات الموظفين، وتوافق الاستراتيجيات مع الأهداف المؤسسية، مما يتطلب مهارات قيادية وتحليلية قوية.

• 1 - 6 سنوات
• تونس - تونس

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التدريب، وتصميم حلول التعلم المخصصة، ودعم تطوير الموظفين مع ضمان الامتثال للمعايير الصناعية.