وظيفة Leave Management في السعودية

• 5 - 7 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

دعم عمليات الموارد البشرية من خلال إدارة سجلات الموظفين والرواتب والامتثال مع تحسين تجربة الموظف والتعاون في تحسين العمليات.

• 6 - 11 سنوات
• السعودية - السعودية

يتضمن الدور تكوين SAP، وأتمتة سير العمل، وإدارة دورة الحياة لتكامل SAP SuccessFactors، مما يتطلب خبرة فنية ومهارات تكامل.

• 6 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة التنفيذ الفني، وتخطيط البيانات، ودعم اختبار قبول المستخدم، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها لتكامل Oracle Fusion HCM مع منصات الذكاء الاصطناعي.

• 4 - 6 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

إدارة التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل، ودعم عمليات الموارد البشرية بمهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 1 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة التوظيف، والتوجيه، والامتثال، والرواتب، وعلاقات الموظفين مع ضمان الالتزام بقانون العمل السعودي والسياسات الداخلية للموارد البشرية.