مدير نمو السوق وتطوير العملاء

Decima International

صاحب عمل نشط

نشرت قبل 6 ساعات

الخبرة

15 - 20 سنوات

موقع العمل

الرياض، المملكة العربية السعودية

التعليم

بكالوريوس في الهندسة المعمارية(هندسة معمارية)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

ديكسيما الدولية تدخل مرحلة نمو حاسمة في أسواق الإمارات والسعودية. نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال متصل للغاية، مدفوع تجارياً، وعملي لقيادة تواجد ديكسيما في السوق، واكتساب العملاء، وتحديد موقع العلامة التجارية عبر الشرق الأوسط.

هذه الوظيفة ليست محدودة بأبحاث السوق، أو تنسيق الاقتراحات، أو حضور الفعاليات. الغرض الرئيسي من هذا المنصب هو توليد فرص مؤهلة، وبناء علاقات مع العملاء على مستوى التنفيذيين، وفتح الأبواب مع العملاء المستهدفين، وتحويل العلاقات السوقية إلى فرص تجارية حقيقية.

هذه وظيفة لشخص يمكنه شخصياً خلق زخم في سوق جديدة.

المهمة الرئيسية للدور

سيكون مدير تطوير الأعمال مسؤولاً عن:

توليد الفرص، وفتح أبواب العملاء، وبناء سمعة ديكسيما التجارية في الإمارات والسعودية، وخلق خط أنابيب مستدام من الفرص المؤهلة التي يمكن أن تتحول إلى إيرادات.

المسؤوليات الرئيسية

  • تحديد، الاقتراب، وبناء علاقات مع العملاء المستهدفين عبر السعودية، الإمارات، ومنطقة الخليج الأوسع.
  • توليد فرص مؤهلة من خلال الشبكة الشخصية، معلومات السوق، الفعاليات، الإحالات، التواصل المباشر، والشراكات الاستراتيجية.
  • تأمين اجتماعات تمهيدية مع صانعي القرار، بما في ذلك المطورين، الكيانات الحكومية، المستثمرين، الاستشاريين، المقاولين، وأصحاب المشاريع الكبرى.
  • بناء قائمة واضحة بالحسابات المستهدفة وإدارة التواصل، والمشاركة، والمتابعة بشكل نشط.
  • خلق فرص تجارية جديدة بدلاً من انتظار العروض أو الفرص الواردة.

2. دخول السوق والنمو الإقليمي

  • قيادة تحديد موقع ديكسيما التجاري في السعودية والإمارات كشركة متنامية في إدارة المشاريع، التخطيط، والاستشارات.
  • تحديد القطاعات ذات الإمكانيات العالية بما في ذلك مراكز البيانات، البنية التحتية الحيوية، المشاريع الكبرى، المشاريع متعددة الاستخدامات، الضيافة، الرعاية الصحية، وبرامج البنية التحتية.
  • رسم خريطة لصانعي القرار الرئيسيين، المؤثرين، المنافسين، والشركاء المحتملين في المنطقة.
  • تقديم القيادة بمعلومات سوقية عملية، بما في ذلك الأماكن التي يمكن أن تنافس فيها ديكسيما بشكل واقعي وتفوز.
  • تطوير استراتيجية اختراق السوق مع أولويات تجارية واضحة على المدى القصير والطويل.

3. الشبكات التنفيذية وبناء العلاقات

  • العمل كممثل تجاري كبير لديكسيما في سوق الشرق الأوسط.
  • بناء والحفاظ على علاقات على مستوى عالٍ مع العملاء، الاستشاريين، الشركاء، وأصحاب المصلحة في الصناعة.
  • تمثيل ديكسيما في المؤتمرات، مجالس الأعمال، الفعاليات الصناعية، منتديات الشبكات، واجتماعات العملاء.
  • تحديد موقع ديكسيما كشريك موثوق في إدارة المشاريع المعقدة وخدمات الاستشارات.
  • استخدام العلاقات لخلق مقدمة دافئة، رؤية في المراحل المبكرة، وتحديد الموقع قبل عروض الطلب.

4. العلامة التجارية لصاحب العمل وصورة الشركة

  • تعزيز رؤية ديكسيما وسمعتها في أسواق الإمارات والسعودية.
  • العمل مع القيادة والتسويق لوضع ديكسيما بشكل احترافي في السوق.
  • دعم القيادة الفكرية، التواجد على لينكدإن، الفعاليات، المواد الموجهة للعملاء، ورسائل السوق.
  • المساعدة في توصيل قيمة ديكسيما بوضوح للعملاء، المرشحين، والشركاء.
  • ضمان رؤية ديكسيما كشركة موثوقة، مهنية، متخصصة، وذات صلة بالمشاريع البارزة في الشرق الأوسط.

5. إدارة الفرص وخط الأنابيب التجاري

  • بناء والحفاظ على خط أنابيب من الفرص المؤهلة مع مراحل، أولويات، مالكين، وخطوات قادمة واضحة.
  • تتبع الفرص من أول اتصال حتى اجتماع العميل، تحديد الفرص، الاقتراح، التفاوض، والإغلاق.
  • الحفاظ على انضباط إدارة علاقات العملاء وتقديم تقارير منتظمة عن صحة خط الأنابيب، معدلات التحويل، مشاركة العملاء، وإمكانية الإيرادات.
  • إعطاء الأولوية للفرص بناءً على الاحتمالية، القيمة الاستراتيجية، الهامش، والمواءمة مع قدرات ديكسيما.

6. الاقتراحات، العروض، وعروض العملاء

  • دعم تطوير عروض العملاء، بيانات القدرات، الاقتراحات، ومواد العروض.
  • قيادة أو المشاركة في عروض العملاء والنقاشات التجارية.
  • ترجمة احتياجات العملاء إلى فرص تجارية واضحة لفرق ديكسيما الفنية والقيادية.
  • التنسيق مع الفرق الداخلية لضمان أن الاقتراحات قوية تجارياً، محددة للعميل، وفي الوقت المناسب.

7. الشراكات والتحالفات الاستراتيجية

  • تحديد الشركاء المحليين المحتملين، الاستشاريين، المقاولين، المطورين، وشركات الاستشارات التي يمكن أن تساعد ديكسيما في دخول السوق أو التوسع فيه.
  • تطوير علاقات الإحالة والتحالفات الاستراتيجية التي تخلق الوصول إلى الفرص.
  • تقييم فرص الشراكة بناءً على القيمة التجارية والمصداقية.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

المؤهلات المطلوبة

  • درجة البكالوريوس في الأعمال، الهندسة، إدارة البناء، العمارة، إدارة المشاريع، أو مجال ذي صلة.
  • 15-20+ سنة من الخبرة في تطوير الأعمال، تطوير العملاء، النمو التجاري، أو المبيعات الاستراتيجية.
  • خبرة قوية في الخليج، وخاصة في السعودية و/أو الإمارات.
  • سجل حافل مثبت في توليد الفرص والفوز بالأعمال في البناء، الاستشارات، إدارة المشاريع، الهندسة، البنية التحتية، تطوير العقارات، مراكز البيانات، أو القطاعات الحيوية.
  • شبكة كبار موجودة عبر المطورين، الكيانات الحكومية، الكيانات ذات الصلة بصندوق الاستثمارات العامة، الاستشاريين، المقاولين، ومقدمي البنية التحتية.
  • فهم قوي لدورة حياة المشاريع في الخليج، مسارات الشراء، تحديد الموقع قبل العروض، المناقصة، واتخاذ القرار لدى العملاء.
  • القدرة على بناء العلاقات من الصفر في سوق جديدة.
  • مهارات ممتازة في العرض، التواصل، والتفاوض.
  • عقلية تجارية قوية مع القدرة على تحويل العلاقات إلى فرص تجارية ملموسة.
  • الراحة في العمل في بيئة شركة تنمو حيث قد تكون العمليات ما زالت قيد التطوير.

المؤهلات المفضلة

  • خبرة في استشارات إدارة المشاريع، استشارات التكاليف، الاستشارات الهندسية، أو الاستشارات البنائية.
  • خبرة في مراكز البيانات، المنشآت الحيوية، البنية التحتية الكبيرة، المشاريع الضخمة، الضيافة، الرعاية الصحية، أو المشاريع متعددة الاستخدامات.
  • خبرة في العمل مع أو البيع إلى كيانات صندوق الاستثمارات العامة، السلطات الحكومية، المطورين، مقدمي خدمات الحوسبة السحابية، أو العملاء الإقليميين الرئيسيين.
  • خبرة في إدارة علاقات العملاء.
  • خبرة في استخدام LinkedIn Sales Navigator.
  • علامة شخصية قوية أو رؤية في سوق البناء/إدارة المشاريع في الخليج.
  • خبرة في دعم العلامة التجارية لصاحب العمل، القيادة الفكرية، أو تحديد الموقع في السوق.
  • العربية ميزة قوية، ولكن ليست إلزامية إذا كان لدى المرشح شبكة تنفيذية قوية وسجل تجاري.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مدير نمو السوق وتطوير العملاء

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

Decima International

Decima International is a professional services company, providing project management and controls services to clients in the United States and the Middle East. Our mission is to become the premier professional services provider across all industry sectors we are engaged in. To accomplish this, Decima International s founders established a simple yet powerful formula:

Approach each client engagement as a partnership, create an environment that attracts the most talented professionals and allows them to flourish, and regulate growth to maintain excellence in our service standards.

قراءة المزيد

https://job-boards.greenhouse.io/decimainternational/jobs/4676521006