مهندس تكليف ميكانيكي رئيس

Global Projects Services

وصف الشركة:

سايبم هي شركة رائدة عالمياً في هندسة وبناء المشاريع الكبرى لقطاعات الطاقة والبنية التحتية، سواء في البحر أو على اليابسة. سايبم هي شركة واحدة منظمة في خطوط أعمال: الخدمات القائمة على الأصول، الحفر، حاملات الطاقة، الطاقة الشمسية البحرية، البنى التحتية المستدامة، الروبوتات والحلول الصناعية. دائماً موجهة نحو الابتكار التكنولوجي، هدف الشركة هو الهندسة من أجل مستقبل مستدام. لذلك، تلتزم سايبم بدعم عملائها في مسار انتقال الطاقة نحو الصفر الصافي، بوسائل رقمية متزايدة، وتكنولوجيات وعمليات موجهة نحو الاستدامة البيئية. مدرجة في بورصة ميلانو، تتواجد في أكثر من 50 دولة حول العالم وتوظف حوالي 30,000 شخص من أكثر من 130 جنسية.

المشروع: NFPS2

المسمى الوظيفي: مهندس قيادة تكليف ميكانيكي

الموقع:

• ساحة تشينغداو حتى سبتمبر 2026 - على اليابسة.
• ثم قطر (في البحر) حتى أكتوبر 2027 - في البحر 35/35.

وصف الوظيفة:

المهمة

ضمان تنفيذ صيانة آمنة للمعدات الميكانيكية، متوافقة مع قواعد الصحة والسلامة والبيئة، واللوائح التشريعية والمعايير الدولية.
وضع وتعزيز القيادة في مواقف السلامة
تقديم القيادة والإشراف وتوفير الدعم لأعضاء الفريق من حيث الأداء الفني والفردي
تحمل المسؤولية عن دعم إغلاق أي فجوات في معايير الكفاءة لجميع أعضاء الفريق

المهام

تنفيذ الصيانة
ضمان أن الخدمات تتم وفقاً صارماً لقواعد الصحة والسلامة والبيئة الحالية للشركة والعميل
تخطيط عمليات الصيانة الوقائية والتصحيحية (الروتينية وقصيرة الأجل)
تنسيق جميع موظفي المقاول لضمان تنفيذ الخدمات بسلاسة

تخطيط الصيانة
توقع، تخطيط وطلب الوسائل اللوجستية اللازمة لتنفيذ عمليات الصيانة بسلاسة، مع الأخذ في الاعتبار القيود المختلفة عند تخطيط وتنفيذ العمليات
المشاركة في اجتماعات تنسيق الموقع
ضمان إعداد تقارير الصيانة لتقديمها إلى الشركة
ضمان حركة قطع الغيار وفقاً لمتطلبات عمليات الصيانة
التحقق من جميع التقارير الفنية في نظام إدارة الصيانة والحفاظ على سجل شامل لتاريخ العمل وفقاً لمتطلبات جودة بيانات نظام إدارة الصيانة
القيام بالتقارير المناسبة، حول تقدم عمليات الصيانة، وإذا لزم الأمر، حول الصعوبات التي تم مواجهتها
ضمان اكتمال وتسجيل جميع تسليمات موظفي المقاول (يومية، أسبوعية وتناوب)

الدعم الفني/الطرق
ضمان ملاءمة إجراءات التشغيل والصيانة المعتمدة من قبل فرق العمل لديه، وإذا لزم الأمر، اقتراح تحسينات
ضمان التنسيق بين عمليات الصيانة وفرق التحضير
الاحتفاظ بقائمة محدثة بالأعمال التي لا يمكن تنفيذها إلا أثناء فحص الآلات أو الإغلاقات
الاحتفاظ بسجلات طلبات الدراسات للتعديلات والتحسينات
اقتراح تدابير تصحيحية إذا كان هناك تراكم في الصيانة قد يصبح غير قابل للإدارة
الحفاظ على توقع دائم للمشاكل المحتملة التي قد تحدث في المصنع، مع علاقة وثيقة مع الأقسام الأخرى، من أجل منع العمليات غير المنتجة أو غير الفعالة

قيادة الفريق
تحمل المسؤولية عن فرق العمل لديه في الموقع، تحديداً:
تنظيم جداول التناوب لفرق العمل لديه
تحديد احتياجات التدريب لفرق العمل لديه وتقديم طلبات التدريب حسب الاقتضاء
اقتراح جميع التعديلات اللازمة المتعلقة بخطة التوطين
اقتراح تقييم الأداء وتقييم الكفاءة لفريقه
وضع التوقعات، وتوجيه وتوجيه الفنيين فيما يتعلق بالمواقف والسلوكيات المقبولة

الصحة والسلامة والبيئة
إظهار الالتزام بالسلامة من خلال اللغة والسلوك والأفعال
ضمان السلوك الصحيح لفرق العمل لديه وفقًا للوائح السلامة العامة للفرع، وإذا لزم الأمر، اتخاذ التدابير التصحيحية اللازمة
ضمان جميع الضوابط اللازمة لتخفيف المخاطر و/أو القضاء على المخاطر
مراقبة الأداء من خلال المراقبة المنتظمة لممارسات العمل، وتقييم الالتزام بأنظمة العمل الآمنة وتعليمات العمل

ماذا نبحث عنه؟

اللغات: مهارات اللغة الإنجليزية مطلوبة

المعرفة التقنية: مهندس ميكانيكي

ماذا يمكننا أن نقدم لك:

• عقد لمدة 12 شهرًا قابل للتجديد

• مزايا الشركات: نقدم حزمة مزايا شاملة، بما في ذلك التأمين الصحي.

• نموذج المهارات الناعمة طريق سايبم الواحد يعتمد على تطوير المهارات، ونمو المهنة، وفرص الابتكار من خلال التحديات المعقدة من خلال تعزيز الاتصال والتعاون لتحقيق الأهداف المشتركة.