فني ميكانيكي (ثابت)
Qatar District Cooling Company
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 4 ساعات
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تنفيذ الصيانة الشاملة، والصيانة الوقائية، والتصحيحية، والتنبؤية، وصيانة الأعطال، وأنشطة التشخيص المتعلقة بـ الجوانب الثابتة الميكانيكية للمعدات العملية وغير العملية ونظامها الفرعي كما هو موضح أدناه:
1. الجانب الثابت من المضخات (الصمامات، الأنابيب ودعم الأنابيب، بوالين التمدد والتجهيزات).
2. الجوانب الثابتة لبرج التبريد (الإضافات، الفوهات، الحوض، مجموعة المراوح، وهيكل GRP)
3. الخزان (الهياكل، الصمامات والتجهيزات، فتحات الهواء)
4. وحدات معالجة الهواء (المرشحات، القنوات، هيكل AHU)
5. نظام الترشيح (المرشحات، الهياكل، الأنابيب والتجهيزات)
6. مضخات الجرعات الكيميائية، الخزانات، نظام الأنابيب والتجهيزات
7. أرفف التآكل، أخذ العينات، أنظمة أنابيب تفريغ المياه وجرعات المواد الكيميائية
- الإشراف، والتوجيه، ومراقبة العمل الذي يقوم به البائعون الخارجيون.
- إعداد وتقديم تقارير السجل الفني، قوائم التحقق أو النماذج كجزء من العمل الروتيني اليومي.
- الحصول على قطع الغيار، والمواد، والسلع الاستهلاكية إما من المخزن الداخلي أو من موقع خارجي.
- استخدام، وصيانة، والحفاظ على الأدوات المحددة المخصصة من قبل الشركة.
- الحفاظ على الأدوات المناسبة، ومعدات الحماية الشخصية، والقطع الاحتياطية وتقديم المتطلبات السنوية.
- الاستجابة لحالات الطوارئ خلال أو بعد ساعات العمل كجزء من استمرارية الأعمال.
- استخدام أنظمة إدارة صيانة الكمبيوتر (CMMS) وفقًا لـ QCFE.
- حيثما كان ذلك ممكنًا، تقديم المساعدة والدعم لأعضاء الفريق الآخرين داخل التخصص وعبره، كلما دعت الحاجة.
- المشاركة في التدريب المقدم من QC كما تراه الإدارة مناسبًا.
- أداء أي واجب آخر ذي صلة كما هو موكل من قبل المشرف المباشر، وفقًا لأحكام قانون العمل.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
يجب أن يكون لدى المرشحين على الأقل دبلوم مهني / شهادة دورة قصيرة
الوظيفة تتطلب ذكور المتقدمين.
الحد الأدنى من 5 سنوات من الخبرة العملية مطلوبة لهذه الوظيفة
القطاع المهني للشركة
- تكييف الهواء
- التبريد
- هفاك
المجال الوظيفي / القسم
- هندسة
الكلمات الرئيسية
- فني ميكانيكي (ثابت)
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com