مدير اكتساب التجار / مستشار نمو
PayTech Group
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 7 ساعات
أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
5 - 10 سنوات
موقع العمل
الرياض، المملكة العربية السعودية
التعليم
أي تخرج()
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات والالتزامات الأساسية
إدارة المنتج الاستراتيجية واستراتيجية الأعمال
- إجراء تقييم شامل لمحفظة المنتجات الحالية لاكتساب التجار والموقع التنافسي
- تطوير خارطة طريق استراتيجية لتحسينات المنتج، وعروض الخدمة الجديدة، وتوسيع السوق
- قيادة مبادرات استخبارات السوق لتحديد الفرص الناشئة والتهديدات التنافسية
- تحديد متطلبات المنتج والمواصفات المتوافقة مع أهداف النمو العدوانية
- إنشاء مقاييس أداء المنتج الشاملة وإطارات KPI
- دعم مبادرات التخطيط الاستراتيجي بما في ذلك تطوير حالات الأعمال وتحليل العائد على الاستثمار
- تصميم وتنفيذ استراتيجيات دخول السوق لشرائح العملاء الجديدة والمناطق الجغرافية
تطوير الأعمال واستراتيجية النمو
- تصميم وتنفيذ استراتيجيات شاملة لتوسيع قاعدة عملاء التجار وحجم المعاملات
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات استحواذ العملاء المستهدفة عبر شرائح التجار المختلفة (SME، المؤسسات، التجارة الإلكترونية)
- إنشاء وإدارة برامج الشراكة الاستراتيجية، ومقدمي خدمات الدفع، ومزودي التكنولوجيا
- زيادة النمو في الإيرادات من خلال البيع المتقاطع، والبيع الإضافي، وتحسين قيمة دورة حياة التجار
- تحليل اتجاهات السوق، والمشهد التنافسي، والفرص الناشئة في اكتساب التجار
- تطوير استراتيجيات شاملة للدخول إلى السوق للمنتجات وتحسينات الخدمة
- إنشاء استراتيجيات متطورة لتقسيم العملاء ونُهج الاستحواذ الشخصية
- قيادة تطوير استراتيجية التسعير بما في ذلك التحليل التنافسي ونماذج التسعير القائمة على القيمة
متطلبات تطوير الأعمال الاستراتيجية
- قيادة مبادرات توسيع السوق بما في ذلك اختراق السوق الجديد والتوسع الجغرافي
- تطوير إطارات تطوير الأعمال الاستراتيجية بما في ذلك توليد العملاء المحتملين، والتأهل، وعمليات التحويل
- إنشاء مقاييس استراتيجية ومؤشرات أداء لأنشطة تطوير الأعمال
- قيادة مبادرات الاستخبارات التنافسية واستراتيجيات تحديد المواقع في السوق
- قيادة عمليات تقييم الاستحواذ والشراكة الاستراتيجية
- قيادة البحث الاستراتيجي للعملاء ومبادرات تحليل السوق
التميز التشغيلي
- مراجعة وتحسين عمليات الانضمام الحالية للتجار وإدارة دورة حياتهم
- تحديد عدم الكفاءة التشغيلية وتوصية بتحسينات العمليات
- إنشاء أفضل الممارسات لأعمال اكتساب التجار
- تطوير إطارات لقياس وتحسين رضا التجار والاحتفاظ بهم
- إنشاء نماذج تشغيلية قابلة للتوسع لدعم أهداف النمو
المعرفة والخبرة
المتطلبات الأساسية
- خبرة في المملكة العربية السعودية إلزامية
- 5-8 سنوات من الخبرة في صناعة اكتساب التجار والمدفوعات مع 2-3 سنوات في دور إداري
- خبرة مثبتة في الإدارة في إدارة المنتجات ضمن الخدمات المالية/التكنولوجيا المالية
- سجل حافل في قيادة الفرق وتحقيق نتائج الأعمال في المدفوعات/الاكتساب
- فهم عميق لمعالجة المدفوعات، وأنظمة الاكتساب، وخدمات التجار
- خبرة في إدارة مبادرات نمو أعمال اكتساب التجار وقيادة الفرق
- مهارات تحليلية واستراتيجية قوية مع القدرة على إدارة مشاريع معقدة
الخبرة الفنية
- معرفة بشبكات المدفوعات، وعمليات التسوية والتصفية
- فهم المتطلبات التنظيمية في اكتساب التجار (مدى، المخططات، ساما، إلخ)
- إلمام بالتقنيات الناشئة في المدفوعات (المحافظ الرقمية، تكامل API، المدفوعات المدمجة)
- خبرة في منهجيات تطوير المنتجات (Agile، Scrum)
القيادة والإدارة
- مهارات تواصل وعرض قوية للمصالح الداخلية والخارجية
- خبرة في العمل مع الإدارة العليا ودفع المبادرات الاستراتيجية
- تناسب ثقافي للقيادة التعاونية في بيئات ديناميكية وموجهة نحو النمو
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المتطلبات الإلزامية:
- خبرة في اكتساب التجار وأعمال المدفوعات
- خبرة مثبتة في إدارة المنتجات
- فطنة استراتيجية وعقلية نمو
- خبرة في المملكة العربية السعودية إلزامية
القطاع المهني للشركة
- التجنيد
- شركة التوظيف
- البحث التنفيذي
المجال الوظيفي / القسم
- تطوير المنتج
- إدارة المنتجات
الكلمات الرئيسية
- مدير اكتساب التجار / مستشار نمو
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com