أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات الرئيسية:
مؤشرات الأداء
– ضمان الإدارة الفعالة للأنشطة التنظيمية من خلال تحديد أهداف التسليم، ومراقبة التقدم و
تطوير برامج تحسين الأداء. تحديد أولويات الأنشطة
داخل/عبر الفرق لتعظيم الكفاءة. مسؤول عن تقييم
المشكلات المتصاعدة لأي تأثير على صلاحية الطيران واستنتاج
حل فعّال، أو تقديم الدعم للتصعيد إلى الإدارة
إتمام الأنشطة
– ضمان توثيق جميع أنشطة الصيانة بشكل مناسب والحفاظ على سجلات صلاحية الطيران على الأنظمة ذات الصلة
(IT/ورقية). تجميع التقارير المطلوبة، وتحديد أي مشكلات و
التصعيد حسب الاقتضاء
الإجراءات/المعايير –
الامتثال للإطار التنظيمي، وإجراءاته ومعاييره المرتبطة
وأي إجراءات ومعايير أخرى للشركة، حسب الاقتضاء. تحديد و
اقتراح التغييرات
نظام إدارة السلامة – تعزيز تطبيق العوامل البشرية، وإدارة الأخطاء، وإدارة المخاطر
وضمان السلامة داخل فريق الجزء 145، مع التحليل الاستباقي، والتخفيف وإدارة المخاطر
ضمان نظام الإدارة – ضمان أن أنشطة الصيانة متوافقة
مع إطار الحوكمة وضمان QAF، بما في ذلك دعم تأكيدات العمليات
ومراجعات الضمان المستقلة. دعم الاستجابة لنتائج التدقيق
في الوقت المناسب وبطريقة مناسبة وتقديم المعلومات لدعم
المراجعات ذات الصلة. دعم تنفيذ التحسينات المحددة للتغلب على
أي عدم امتثال ومراقبة فعالية
المتطلبات القانونية/التنظيمية
& التشريعية – القدرة على إظهار مستوى مناسب
من الفهم وتطبيق الإطار التنظيمي للصلاحية المستمرة للطيران.
دعم تنفيذ أي تغييرات مدفوعة تنظيمياً في أنشطة الصيانة. ضمان الامتثال لجميع
المتطلبات الأخرى، مثل ITAR، EaPW، ISO
المتطلبات التعاقدية –
الامتثال لجميع المتطلبات التعاقدية المعمول بها
المتطلبات
المؤهلات/المعرفة الوظيفية:
شهادات NDI EN4179/NAS 410 (المستوى 2)
شهادات في الكشف عن العيوب باستخدام المواد الملوثة (PT)، وفحص الجسيمات المغناطيسية
(MT)، وفحص التيار الدوامي (ET)، والفحص بالموجات فوق الصوتية (UT)
& الفحص بالأشعة السينية (RT)
& ساعات الخبرة المطلوبة لكل تخصص.
يتطلب معرفة واسعة وعميقة بالمنتجات/الكفاءة في مجال التقنية/الموضوع الخاص.
الوعي بكيفية تكامل الفريق مع الآخرين لتحقيق الأهداف العامة
للمجال ويظهر فهماً لضرورة التحسين المستمر وتطبيقه
قائد ذو خبرة وكفاءة في هذا المستوى.
معرفة شاملة بالمعارض وإجراءات إدارة التفويض الوظيفي.
الجوّ
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
القطاع المهني للشركة
- تكنولوجيا المعلومات - خدمات البرمجيات
المجال الوظيفي / القسم
- هندسة
الكلمات الرئيسية
- مشرف خليج NDI
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com