أعضاء هيئة التدريس غير المقيمين بدوام كامل: مرشد عبر الإنترنت وميسر

Hamdan Bin Mohammed Smart University

من المتوقع أن يعمل أعضاء هيئة التدريس كمرشدين ومدربين وميسرين ونماذج يحتذى بها، موجهين المتعلمين الجامعيين من خلال دورة الاستدامة والاقتصاد الدائري المقدمة بالكامل عبر الإنترنت. تركز هذه الوظيفة على تطوير فهم المتعلمين لمبادئ التنمية المستدامة، والاستهلاك المسؤول، ونماذج الاقتصاد الدائري، وربط النظرية بالممارسات الواقعية التي تتماشى مع رؤية الإمارات 2031 وأهداف الاستدامة العالمية (SDGs). سيشجع أعضاء هيئة التدريس التفكير في النظم، والابتكار، والمسؤولية الأخلاقية من خلال تجارب التعلم التفاعلية التي تؤكد على الاستدامة كعقلية ونمط حياة.

تعيينات أعضاء هيئة التدريس غير المقيمين هي وظائف عن بعد بدوام كامل تتيح للمرشحين تسهيل التعلم، وتوجيه المتعلمين، والمساهمة في الخدمة الأكاديمية أثناء الإقامة خارج الإمارات. سيشارك أعضاء هيئة التدريس بالكامل في نظام التعلم الذكي لـ HBMSU، ويتعاونون افتراضيًا مع الزملاء، ويشاركون في التطوير المهني المستمر، ويساهمون في مهمة مدرسة التعليم الإلكتروني في إعداد مواطنين عالميين واعين بالاستدامة ومدفوعين بالابتكار.

كونهم أعضاء أساسيين في المجتمع الأكاديمي لـ HBMSU، يدعم أعضاء هيئة التدريس غير المقيمين مهمة الجامعة في تحويل التعليم من خلال التكنولوجيا الذكية، وطرائق التعليم المتمحورة حول المتعلم، والابتكار المدفوع بالاستدامة. يتم تشجيعهم على المشاركة افتراضيًا في الفعاليات الجامعية، والمنتديات الاستدامية، والأنشطة المهنية، مما يعزز التعاون والمجتمع ضمن شبكة HBMSU العالمية النابضة. يجب على المتقدمين إظهار خبرة في التعليم المستدام، وإدارة البيئة، أو ممارسات الاقتصاد الدائري، بالإضافة إلى الإلمام بأساليب التعلم الذكي وتسهيل التعليم عبر الإنترنت. الالتزام القوي برؤية HBMSU في تشكيل قادة المستقبل لعالم مستدام ومرن أمر ضروري.

الأدوار الرئيسية والمسؤوليات

• الإرشاد والتوجيه:
  توجيه وتوجيه المتعلمين في تطوير الوعي المالي الشخصي ومهارات إدارة الأموال المسؤولة. تقديم تعليقات بناءة، دعم تمارين اتخاذ القرار المالي، وتعزيز الثقة في إدارة سيناريوهات مالية واقعية.
• تصميم التعلم وتسهيل التقييم:
  المساهمة في تطوير وتعزيز المواد التعليمية، والأنشطة التعليمية، وأدوات التقييم لدورة المالية الشخصية، لضمان تعزيزها للثقافة المالية، والتفكير النقدي، والتطبيق العملي من خلال بيئة التعلم الذكي لـ HBMSU.
• البحث والمنح الدراسية:
  الانخراط في البحث التطبيقي أو البيداغوجي في التعليم المالي، التعلم الذكي، أو التمويل السلوكي. المساهمة في المنشورات، المشاريع، أو دراسات الحالة التي تتماشى مع التزام HBMSU بالابتكار وتمكين المتعلمين.
• نموذج يحتذى به:
  تجسيد النزاهة، المسؤولية المالية، واتخاذ القرارات الأخلاقية. إلهام المتعلمين لتبني قيم المساءلة، والشفافية، والممارسات المالية المستدامة.
• دعم التعلم:
  مراقبة تقدم المتعلمين من خلال المنصة الإلكترونية، تقديم إرشادات شخصية، وتشجيع الانخراط المستمر والتفكير النقدي حول أهداف التعلم المالي.
• التعاون:
  العمل بالتعاون مع فريق مدرسة التعليم الإلكتروني لضمان تقديم دورات عالية الجودة، ورضا المتعلمين، والمواءمة مع معايير HBMSU الأكاديمية.
• الانخراط المهني:
  المشاركة افتراضيًا في اجتماعات أعضاء هيئة التدريس، وجلسات التدريب، وورش العمل للتطوير المهني لتحسين جودة التعليم المالي عبر الإنترنت وإرشاد المتعلمين.