أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
7 - 12 سنوات
موقع العمل
جدة، المملكة العربية السعودية
التعليم
أي تخرج()
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
يتبع جميع سياسات الموارد البشرية والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية ذات الصلة حتى يتم تنفيذ العمل بطريقة منظمة ومتسقة.
- ينفذ العمليات اليومية المخصصة للموارد البشرية لضمان الامتثال للمعايير والإجراءات المقررة.
- يجمع ويحلل ويجمع بيانات الموظفين في تقارير متنوعة من أجل الامتثال للمتطلبات الداخلية أو القانونية.
- يعمل كمنسق مشروع أو حدث لضمان الدعم اللوجستي للمشاريع أو الأحداث الرئيسية للموارد البشرية.
- يقدم مجموعة من خدمات الموارد البشرية للعملاء الداخليين، ويقوم بالمتابعة حسب الحاجة، لضمان تلبية احتياجات الموظفين المتعلقة بالموارد البشرية.
- ينسق إعداد المقابلات للمرشحين المدرجين في القائمة المختصرة لضمان سلاسة التقدم خلال عملية الاختيار.
- يساعد في إعداد مستندات الموارد البشرية المختلفة لضمان سير عمل قسم الموارد البشرية بسلاسة.
- يكتب مذكرات ورسائل إلكترونية لضمان التواصل الشفاف مع الأطراف المعنية.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
التعليم
دبلوم - درجة بكاليوس في إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة
الخبرة
7-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة
المهارات
مستوى الفطنة التجارية 1
مستوى مهارات اللغة الإنجليزية 2
مستوى مهارات الكتابة المهنية 1
مستوى محو الأمية في تكنولوجيا المعلومات والحاسوب 1
مستوى مهارات العرض / التيسير 1
مستوى إدارة المشاريع 1
معرفة أساسية بقانون العمل والامتثال
الكفاءات
الالتزام بدلة 1
مستوى توجيه خدمة العملاء 1
التفكير المعقد 1
مستوى الوعي التنظيمي 1
المبادرة 1
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- موظف شؤون الموظفين
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com