الرئيسي - إدارة دورة حياة العميل وفحص الهوية First Abu Dhabi Bank FAB

صاحب عمل نشط

نشرت قبل 15 ساعة

الخبرة

15 - 17 سنوات

موقع العمل

ابوظبي - الامارات

التعليم

بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة), بكالريوس تجارة(تجارة)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المسؤوليات الرئيسية:

  • تحديد وتنفيذ استراتيجية التسجيل وفحص الهوية للمصرفية بالجملة، مع ضمان التوافق مع المتطلبات التنظيمية (مكافحة غسل الأموال، مجموعة العمل المالي، إرشادات البنك المركزي) والأهداف التجارية.
  • قيادة استراتيجية إدارة علاقات العملاء عبر التسويق والمبيعات ووظائف الخدمة لدفع النمو الموجه نحو العملاء وتعزيز إدارة العلاقات.
  • تعزيز ثقافة المساءلة والابتكار والتحسين المستمر عبر مبادرات التسجيل وإدارة علاقات العملاء.

التحول الرقمي والتسليم الأجايل

  • قيادة فرق الأجايل متعددة الوظائف لتقديم حلول تسجيل رقمية مؤتمتة وتحسينات في إدارة علاقات العملاء.
  • الإشراف على تخطيط وتنفيذ وتسليم برنامج إدارة علاقات العملاء، بما في ذلك التحديثات، والتكاملات، وإطلاق الميزات الجديدة.
  • التعاون مع الفرق التقنية، والامتثال، والعمليات، والأعمال لضمان رحلات عملاء سلسة وتوافق الأنظمة.

مراقبة الأداء والرؤى المعتمدة على البيانات

  • تحديد ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية لكفاءة التسجيل، والامتثال، ورضا العملاء، وفعالية إدارة علاقات العملاء، ومعدلات الاحتفاظ، ومعدلات التحويل.
  • تحليل بيانات التسجيل وإدارة علاقات العملاء لتوليد رؤى قابلة للتنفيذ وإبلاغ اتخاذ القرار الاستراتيجي.

الانخراط مع المعنيين والحكومة

  • العمل كنقطة الاتصال الرئيسية لمسائل التسجيل، وفحص الهوية، وإدارة علاقات العملاء.
  • ضمان امتثال أنظمة إدارة علاقات العملاء وعمليات التسجيل للوائح خصوصية البيانات (مثل، اللائحة العامة لحماية البيانات) والحفاظ على نزاهة البيانات وأمانها.
  • إدارة العلاقات مع البائعين الخارجيين وشركاء التكنولوجيا لتقديم حلول قابلة للتوسع ومتوافقة.

التفوق التشغيلي

  • تقديم خبرة موضوع حول حالات التسجيل وفحص الهوية المعقدة.
  • تحديد وتنفيذ تحسينات العملية لتقليل أوقات الاستجابة وتعزيز تجربة العملاء

المسؤوليات المحددة

  • قيادة العمارة، والتكوين، والتكامل لمنصات إدارة علاقات العملاء (سيلزفورس، MS دايناميكس، SAP CRM) مع الأنظمة المؤسسية (ERP، أتمتة التسويق).
  • الإشراف على تطوير منصة التسجيل باستخدام .NET، C#، React، وهندسة الخدمات المصغرة، مع ضمان حلول آمنة وقابلة للتوسع وسريعة الاستجابة.
  • دفع اعتماد خطوط أنابيب CI/CD، والتعبئة، وتصميم API أولاً للتسليم الأجايل وتحسين الأداء.
  • الاستفادة من الذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة للتحقق من الهوية، واكتشاف الاحتيال، وتصنيف الوثائق، وتقييم المخاطر.
  • تنفيذ أنظمة ذكاء اصطناعي آلية لتنظيم سير العمل المستقل للتسجيل الذي يتكيف مع سلوك العميل ويصعد الاستثناءات بذكاء.
  • التعاون مع فرق علوم البيانات لبناء نماذج تنبؤية تقلل من الانسحابات وتعزز كفاءة التسجيل.
  • مراقبة أنظمة الذكاء الاصطناعي للتحيز، والدقة، والامتثال للمعايير الأخلاقية والتنظيمية.
  • تحديد وتجربة الحلول الرقمية لتحسين تجربة العملاء عبر نقاط الاتصال للتسجيل وإدارة علاقات العملاء.
  • ترجمة حالات استخدام التسجيل وفحص الهوية المعقدة إلى حلول قابلة للتنفيذ للمستفيدين من الأعمال.
  • التحسين المستمر للعمليات لتقليل أوقات الاستجابة ورفع مستوى رضا العملاء.
  • قيادة تخطيط وتنفيذ وتسليم برنامج إدارة علاقات العملاء والتسجيل، بما في ذلك تقييمات المنصات وإدارة البائعين.
  • إدارة العلاقات مع الشركاء الخارجيين للتكنولوجيا، والاستشاريين، ومقدمي الحلول لضمان التوافق الاستراتيجي والتميز في التسليم.
  • تطوير برامج تدريبية وتعزيز اعتماد إدارة علاقات العملاء وأفضل الممارسات عبر الأقسام.
  • ضمان نزاهة البيانات، والخصوصية (مثل، اللائحة العامة لحماية البيانات)، والأمان عبر منصات إدارة علاقات العملاء والتسجيل.
  • دعم التدقيقات التنظيمية ومراجعات الامتثال مع الوثائق القوية وخبرة الموضوع.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

- درجة البكالوريوس أو الماجستير في الأعمال، المالية، التكنولوجيا، أو مجال ذو صلة.

- خبرة لا تقل عن 15 عامًا في القطاع المصرفي، مع تعرض كبير لإدارة علاقات العملاء في المصرفية بالجملة، وتسجيل العملاء وفحص الهوية.

- خبرة مثبتة في ممارسات وأساليب الأجايل.

- مهارات تقنية قوية، مع القدرة على فهم وتصميم وتنفيذ الحلول المدفوعة بالتكنولوجيا.

- مهارات اتصال وعرض ممتازة، مع القدرة على شرح حالات الاستخدام والحلول المعقدة للمستفيدين من الأعمال والتقنية.

- معرفة عميقة بالأطر التنظيمية ومتطلبات الامتثال لإدارة علاقات العملاء، وفحص الهوية، والتسجيل، وأدوات سير العمل، وتحليل البيانات في المصرفية بالجملة.

- خبرة في قيادة فرق متعددة الوظائف وإدارة مبادرات التحول واسعة النطاق.

- التفكير الاستراتيجي وقيادة التنفيذ

- فهم عميق للوائح فحص الهوية ومكافحة غسل الأموال

- مهارات قوية في إدارة العلاقات والتواصل

- عقلية تحليلية مع التركيز على تحسين العمليات

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • الرئيسي - إدارة دورة حياة العميل وفحص الهوية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

First Abu Dhabi Bank FAB

Join the UAE s largest bank and one of the world s largest and safest financial institutions. Our focus is to create value for our employees, customers, shareholders and communities to grow through differentiation, agility and innovation. We are looking for top talent and your success is our success. Accelerate your growth as you help us reach our goals and advance your career. Be ready to make your mark a top company, in an exciting & dynamic industry.Qualifications /div>

قراءة المزيد

https://jobs.smartrecruiters.com/FirstAbuDhabiBank/744000090330340