مدير المشتريات

Weatherford

نظرة عامة على الوظيفة وصف الوظيفة يقوم مدير المشتريات بقيادة أنشطة التوريد والشراء لعمليات التصنيع في ويذر فورد، لضمان الحصول على المواد والمعدات والخدمات بشكل فعال من حيث التكلفة وفي الوقت المناسب. يدفع هذا الدور أداء الموردين، ويتفاوض على العقود، ويوافق استراتيجيات التوريد مع احتياجات الأعمال مع الحفاظ على معايير الجودة والامتثال العالية. المسؤوليات تطوير وتنفيذ استراتيجيات المشتريات المتوافقة مع التكلفة والجودة وأهداف التسليم. البحث وتقييم الموردين للمواد الخام والسلع الاستهلاكية وخدمات المقاولات. التفاوض على الأسعار، وشروط الدفع، والاتفاقيات طويلة الأجل. مراقبة أداء الموردين وقيادة خطط العمل التصحيحية عند الحاجة. التنسيق مع الهندسة والعمليات لفهم مواصفات المواد وأوقات التسليم. ضمان الامتثال لسياسات المشتريات الخاصة بالشركة والمعايير الأخلاقية. الحفاظ على تتبع دقيق لطلبات الشراء والتقارير من خلال أنظمة ERP. قيادة مبادرات تقليل التكاليف والتوطين/التوريد البديل. المهارات قدرات قوية في التفاوض وإدارة العقود إتقان في منصات ERP/المشتريات (SAP Ariba، Oracle، JDE) معرفة بمواد حقول النفط وعمليات التصنيع، والمشتريات المتعلقة بالصيانة، والإصلاح، والتشغيل قدرات اتخاذ القرار التحليلية والمبنية على البيانات مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة وعلاقات الموردين المؤهلات درجة البكالوريوس في سلسلة الإمداد، الأعمال، الهندسة، أو مجال ذي صلة 7+ سنوات من الخبرة في المشتريات أو التوريد في قطاع النفط والغاز/التصنيع يفضل الحصول على شهادة CIPS أو CPSM سجل حافل مثبت في تقليل التكاليف وإدارة الموردين عنا نحن ويذر فورد هي شركة رائدة في خدمات الطاقة العالمية. يتعاون خبراؤنا من الدرجة العالمية مع العملاء لتحسين مواردهم وتحقيق الإمكانات الكاملة لأصولهم. في مواقع عملياتنا، بما في ذلك التصنيع، والبحث والتطوير، والخدمة، ومرافق التدريب، يختارنا المشغلون لحلول استراتيجية تضيف الكفاءة والمرونة والمسؤولية لأي عملية طاقة. عندما تنضم إلى ويذر فورد، تشعر على الفور بالارتباط بشيء أكبر، مجتمع مؤسس على قيمنا الأساسية ومدفوع لإنشاء حلول مبتكرة لعملائنا. نحتفل بنجاحات بعضنا البعض، ننمو معًا، ونتعلم من بعضنا البعض باستمرار. بشكل فردي، نحن مثيرون للإعجاب. معًا، نحن لا يمكن إيقافنا. نحن ويذر فورد واحدة. ويذر فورد هي صاحب عمل يوفر فرص متكافئة. يتم اتخاذ قرارات التوظيف دون النظر إلى العرق، أو اللون، أو الدين، أو الأصل الوطني أو العرقي، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية أو التعبير الجندري، أو العمر، أو الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو غيرها من الخصائص المحمية بموجب القانون.