أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
إدارة جدولة الإنتاج، والامتثال لمتطلبات جودة المنتج/العملية.
إدارة حل مشاكل الإنتاج وتطوير العمليات
المسؤوليات
تحقيق أهداف مؤشرات الأداء الرئيسية (الإنتاج والتغيرات)
مراجعة التقارير اليومية عبر الورديات
تحقيق خطة الإنتاج وفقا لخطة العمل اليومية مع اللوجستيات
توزيع الكميات والعلامات التجارية بين الخطوط.
قيادة الفريق بأكمله خلال التدريبات والتعليمات لتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية
تطبيق معايير سلامة ونظافة الغذاء وضمان سلامة الأفراد والمعدات
تقديم توجيه وتدريب الموظفين الجدد
تقليل التكاليف من خلال تقليل وزارة الصحة والتكلفة المباشرة
ضمان جودة وسلامة الغذاء للمنتج
إنهاء تقارير الورديات وتقديمها إلى مدير الإنتاج
التقارير الشهرية (حالة المخزون) إلى مدير الإنتاج
التقارير اليومية لمدير الإنتاج لكل وردية
توفير تدريبات وتواصل للأعمال اليومية
مسؤول عن تحقيق النتائج للتدقيقات الخارجية (AIB / IPS / ERP)
وضع خطة يومية مع قسم اللوجستيات
التنسيق مع إدارة الجودة وسلامة الأغذية لأي جدار جودة متزايد.
التنسيق مع قسم الصيانة لإصلاح أي مشكلة تتعلق بالمعدات.
الوفاء بالجداول اليومية، عدد المنتجات التي يجب تعبئتها، وحصص الكيلوغرامات التي يجب تحقيقها.
الحفاظ على الصرف الصحي - تلبية إرشادات الشركة
تقليل الهدر للحفاظ على كفاءة العمليات
اتباع ممارسات التصنيع الجيدة (GMP)A
تطبيق نظام إدارة الاندماج والخيال من خلال تدريب مديري الأعمال المالية ومديري المشاريع على كيفية تحقيق كفاءات صافية وحقيقية ومواد
إنتاج منتجات عالية الجودة يضمن الحفاظ على جاذبية العملاء العالية لمنتجات فريتو لاي
خطة وأنشطة مناطق القيادة الصباحية الأسبوعية
إجراء مراجعة أسبوعية مع قادة الدوائر الفرعية لتقييم التقدم والاتفاق على الإجراءات اللازمة لتطبيق التدابير التصحيحية
قم بتحديث نتائج مجلس الأنشطة أسبوعيا
التأهيلات
كفاءة العملية ونفايات الفيلم (زيت / تتبيل / مواد)
كفاءة العمل المراقب / الموارد البشرية
كفاءة التغليف.
تحقيق AOP.
جودة المنتج المطبقة وفقا لمعايير بيبسيكو
تسليم التقرير اليومي (لكل وردية) إلى مدير الإنتاج
تسليم الطلبات شهريا إلى مدير الإنتاج (حالة المخزون)
المهارات
خريج الهندسة (يفضل الإنتاج)
سنة إلى سنتين من الخبرة في نفس المجال
كفاءة الحاسوب (Excel-Word-PowerPoint - Power BI)
مهارات التواصل والقيادة
صانع القرار والتركيز على النتائج
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
خريج الهندسة (يفضل الإنتاج)
سنة إلى سنتين من الخبرة في نفس المجال
كفاءة الحاسوب (Excel-Word-PowerPoint - Power BI)
مهارات التواصل والقيادة
صانع القرار والتركيز على النتائج
القطاع المهني للشركة
- سلع الاستهلاكية سريعة التحرك
- الأغذية
- المشروبات
المجال الوظيفي / القسم
- انتاج
- صناعة
الكلمات الرئيسية
- مساعد قانوني مبتدئ
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
PepsiCo
PepsiCo is a leading name in North Africa s food and beverage industry, where our products are enjoyed by consumers daily across the region. We offer a robust portfolio of beloved brands like PEPSI, SEVEN-UP, DORITOS, CHEETOS and CHIPSY, designed to cater to the tastes and preferences of consumers. With a focus on local sourcing, production, and distribution, PepsiCo provides essential support to local economies and partners closely with communities throughout the region. PepsiCo s vision aligns with our global goal to be the Leader in Beverages and Convenient Foods by Winning with PepsiCo Positive (pep+). This strategic transformation is committed to sustainable growth by putting people and the planet at the heart of our operations. In North Africa, this includes initiatives in responsible sourcing, waste reduction, and water conservation. Our regional programs empower local talent, boost employment, and provide support for local agriculture, particularly through partnerships with farmers and suppliers. Our dynamic teams drive the PepsiCo culture in North Africa, embracing diversity and collaboration to solve local challenges and create innovative products. We are dedicated to fostering an inclusive workplace, one where every individual feels valued and empowered to be themselves. PepsiCo stands firmly behind our global commitment to diversity, equality, and human rights. We are proud to be an equal opportunity employer, ensuring a fair and welcoming workplace for all, regardless of age, gender, religion, disability, or any other characteristic. Our dedication to inclusion strengthens our workforce and helps drive our business forward, enriching both PepsiCo and the communities in North Africa.
https://www.pepsicojobs.com/main/jobs/423486?lang=en-us&previousLocale=en-US