أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات
- قيادة تنفيذ خطة الإنتاج اليومية ومراقبة الكفاءة الحقيقية والكفاءة الصافية
- مراقبة استخدام المياه والطاقة والنفايات من خط الإنتاج وضمان تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية المحددة لكليهما
- التواصل بشأن توقف الآلات في الوقت المناسب
- ملء تقرير الإنتاج اليومي M&W
- طلب واستلام المواد الخام ومواد التعبئة من SAP وتسليم المنتجات النهائية إلى المستودع
- متابعة نظافة خط الإنتاج قبل وبعد وأثناء نوبة الإنتاج
الصيانة الذاتية
- تنفيذ الصيانة الذاتية لخط الإنتاج (التنظيف، الفحص، التشحيم، الربط)
- امتلاك عملية أوامر العمل من الصيانة الذاتية على SAP PM
- امتلاك خريطة تشحيم خط الإنتاج ومتابعة قائمة الفحص/ الربط لكل آلة
الصيانة الوقائية
- الإشراف على تقنية الصيانة الوقائية للخط مع إعداد وتنفيذ خطة الصيانة الشهرية/الخط
- تنفيذ الإجراءات لمهام الصيانة التصحيحية والوقائية عبر تقنيات PM وOM
- ضمان الامتثال لصيانة خط الإنتاج الوقائية عبر تقنيات PM الخاصة
حل المشكلات
- قيادة حل المشكلات لتوقفات الآلات الميكانيكية الطفيفة (0-30 دقيقة)
- تصعيد التوقفات الميكانيكية الكبرى إلى المهندس الميكانيكي المعني (30 دقيقة+)
- التعاون مع المهندس الميكانيكي في تحليل الأسباب الجذرية
- تصعيد كل من الأعطال الكهربائية الطفيفة والكبرى إلى المهندس الكهربائي
- ضمان إعادة تشغيل خط الإنتاج في حالة مستقرة بعد الفشل
الصيانة المخطط لها/إعادة التأهيل
- الإشراف على خطة العمل الخاصة بالصيانة وفقًا للجداول الزمنية والمسؤوليات
- تقديم تقارير يومية عن التقدم إلى فريق الصيانة
- ضمان تنفيذ CQV لتمكين إعادة تشغيل الخط في حالة مستقرة
قطع الغيار
- تنبيه المهندس الميكانيكي بقطع الغيار القابلة للاستهلاك عند الحد الأدنى من المخزون
مع الفريق الخاص:
- تطوير وتدريب الفنيين على تشغيل وصيانة المعدات الخاصة بهم لمواكبة مؤشرات الأداء الرئيسية المحددة
- مراقبة العمالة الخارجية على الخط لضمان أداء المهام المعينة حسب الحاجة
أخرى
- العمل كقائد دائرة كجزء من TPM (جدول أعمال AM في المصنع)
- تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية المحددة لجميع تدقيقات المصنع (AIB/ GESMS)
- اتباع وتطبيق جميع إرشادات وسياسات الجودة وسلامة الغذاء وEHS
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المؤهلات
- خريج هندسة
- من 0-1 سنة من الخبرة
- إجادة اللغة الإنجليزية والكمبيوتر
- مهارات حل المشكلات
- مهارات القيادة الأساسية
- القدرة على العمل مع ثقافات متنوعة
القطاع المهني للشركة
- سلع الاستهلاكية سريعة التحرك
- الأغذية
- المشروبات
المجال الوظيفي / القسم
- انتاج
- صناعة
الكلمات الرئيسية
- قائد التحول الإنتاجي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
PepsiCo
PepsiCo is a leading name in North Africa s food and beverage industry, where our products are enjoyed by consumers daily across the region. We offer a robust portfolio of beloved brands like PEPSI, SEVEN-UP, DORITOS, CHEETOS and CHIPSY, designed to cater to the tastes and preferences of consumers. With a focus on local sourcing, production, and distribution, PepsiCo provides essential support to local economies and partners closely with communities throughout the region. Guiding Vision and Regional Impact PepsiCo s vision aligns with our global goal to be the Leader in Beverages and Convenient Foods by Winning with PepsiCo Positive (pep+). This strategic transformation is committed to sustainable growth by putting people and the planet at the heart of our operations. In North Africa, this includes initiatives in responsible sourcing, waste reduction, and water conservation.
https://www.pepsicojobs.com/main/jobs/428376?lang=en-us&previousLocale=en-US