أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
مدرب الإنتاج يقوم بتطوير الدورات التدريبية الفنية ومواد الدورات كما هو مطلوب، تلبية لرؤية الاتحاد والشروط التنظيمية للتدريب في الطيران المدني. سيشمل ذلك تطوير دورات تدريبية نظرية وعملية وتجديدية حول الوثائق والإجراءات الفنية، والتوجيه الفني، والسلامة بما في ذلك العوامل البشرية، ونظم وتقنيات الطائرات وتقديمها إلى القسم الفني الذي يغطي الفنيين والمهندسين وفرق الحلول وقادة الفرق ومديري الورديات. بما في ذلك الموردين الخارجيين في المواقع البعيدة وفقًا للمتطلبات التنظيمية. إجراء تقييمات عملية وتوجيه المهندسين المتدربين والفنيين المبتدئين من خلال برنامج التدريب في الفصول الدراسية والتدريب العملي.
المسؤوليات
- تصميم وتطوير وتخطيط وتقديم دورات تدريبية نظرية وعملية وتجديدية لجميع مستويات القسم الفني من أجل تلبية احتياجات القسم، والامتثال لمتطلبات الهيئة العامة للطيران المدني، واللوائح الدولية للطيران المدني والتدريب
- بناء محتوى التدريب ليتم تقديمه شخصيًا وعبر الإنترنت من خلال منصات التعلم الخاصة بالاتحاد
- الحفاظ على تحديث سجلات تدريب الموظفين لقسم العمليات الفنية في الاتحاد
- إنتاج وتصميم وتنفيذ السياسات والإجراءات ذات الصلة الخاصة بهذا المنصب وتطوير وظيفة التدريب الفني بما يتماشى مع المتطلبات التنظيمية والطلبات المؤسسية، مما يخلق فرصة للنمو والتطور لجميع الموظفين.
- إنشاء أسئلة الامتحانات ومراجعة محتوى الدورات من أجل التحسين المستمر
- البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة، والتغييرات التنظيمية، والتقدم التكنولوجي المتعلق بتدريب صيانة الطيران، وإدماج التحديثات ذات الصلة في برامج التدريب.
- أداء واجبات شهادة الصيانة كمهندس معتمد يظهر تنفيذ الإجراءات الصحيحة ويقود بالمثال على المعايير المهنية والفنية
- تنفيذ وتقديم النصيحة بشأن التغييرات اللازمة في EY TPM فيما يتعلق بالتدريب لضمان الحفاظ على معايير الجودة والسلامة والامتثال وأفضل الممارسات.
- التعاون مع الأقسام الأخرى والمساهمين كما هو موكل من قبل مدير التدريب الفني والمعايير مثل العمليات وضمان الجودة والسلامة، لدمج مبادرات التدريب في هيكل المنهج
- إجراء تقييمات فنية، والمراقبة على الامتحانات وتوجيه الفنيين المبتدئين والمتدربين
- إنتاج وتصميم وتنفيذ السياسات والإجراءات ذات الصلة الخاصة بهذا المنصب وتطوير وظيفة التدريب الفني بما يتماشى مع المتطلبات التنظيمية والطلبات المؤسسية، مما يخلق فرصة للنمو والتطور لجميع الموظفين.
- تسهيل أهداف التدريب الفني للقسم من خلال ضمان إكمال جميع كفاءات التدريب في الوقت المناسب وبشكل فعال.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- رخصة سارية من الهيئة العامة للطيران المدني و / أو EASA الجزء 66 / ICAO النوع II و / أو درجة هندسية مناسبة
- تدريب معترف به في تخصص هندسي.
- تدريب فني رسمي في نوع واحد على الأقل من طائرات الاتحاد
- مدرب معتمد أو مؤهل تدريب معترف به
- حد أدنى من 8 سنوات من الخبرة في صيانة الطيران، مع حد أدنى من 5 سنوات من الخبرة في التدريب الفني، والتقييم والتطوير
- معرفة قوية باللوائح المتعلقة بالطيران، بما في ذلك FAA، الهيئة العامة للطيران المدني، EASA.
- الخبرة مع أنظمة إدارة التعلم (LMS) وغيرها من منصات التكنولوجيا التدريبية تعتبر ميزة.
القطاع المهني للشركة
- الطيران
المجال الوظيفي / القسم
- انتاج
- صناعة
الكلمات الرئيسية
- مدرب إنتاج
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
وظائف مماثلة
مدرب فني - أدوات القياس
Client of Eram Talent
- 8 - 13 سنوات
- السعودية - السعودية
مشرف إنتاج
Apparel FZCO
- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مدرب - مركز التميز
Dutco Construction Co. (L.L.C)
- 8 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مدرب تقني - رفع، عمليات
Client of Eram Talent
- 8 - 13 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
الإنتاج التنفيذي
Apparel FZCO
- 3 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة