أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الهدف من الوظيفة هو توفير الأمن الغذائي المستدام وسبل العيش للأسر مما يمكنها من إنتاج والوصول إلى وتحمل تكاليف الغذاء المغذي. بالإضافة إلى ذلك، ستساعد هذه التدخلات المجتمعات على إنتاج ما يكفي من الغذاء لبيع الفائض، وإضافة قيمة والتواصل مع الأسواق ذات القيمة الأعلى لزيادة دخل الأسر ومدخراتها. وهذا بدوره سيساعد على تحسين وصولهم إلى التعليم والصحة وخدمات المياه والصرف الصحي.
المهام والمسؤوليات الرئيسية
- دعم التنسيق الفني - نقطة الاتصال لبرنامج المرونة المشترك، الممول حاليًا من KFW والمطبق بشكل مشترك من قبل اليونيسف وبرنامج الأغذية العالمي.
- تكون حلقة الوصل بين الفرق الفنية ووحدة المرونة لمتابعة التوصيات من المتخصصين الفنيين بشأن تقدم التنفيذ، والتحديات، وأفضل الممارسات، وتحديد الفرص الجديدة التي يتم مشاركتها ومناقشتها.
- دعم جودة برمجة المرونة وتغير المناخ من خلال جمع الأدلة والبيانات لتنظيمها لتسليط الضوء على تحديات المرونة، وأفضل الممارسات، وتحديد الفرص الجديدة. العمل مع الأقسام على تنفيذ الحلول المتكاملة طوال دورة البرنامج.
- تقديم الدعم لمنسق المرونة والمتخصص في المناخ للحفاظ على الشراكات الأوسع بشأن تغير المناخ والمرونة وضمان تنسيق عمل اليونيسف عبر القطاعات مع الشركاء المعنيين.
- دعم إدارة المعرفة، والمراقبة، والتقييم، والدروس المستفادة الناجمة عن تنفيذ أساليب المرونة، مع التركيز على التقييم التأثيري القادم وتقييم نهاية المرحلة الأولى والثانية.
- دعم تجميع ومراجعة تقارير المانحين كما هو موضح في اتفاقية المانحين. دعم المتابعة الداخلية على الملاحظات الفنية والطلبات المحددة من المانح.
- الاستخدام الأمثل لصناديق برامج المرونة وتغير المناخ من خلال مراقبة أنماط إنفاق القسم ضمن الميزانيات المعتمدة.
- تقديم الدعم للأقسام بشأن تخطيط برامج تغير المناخ والمرونة، والتنفيذ، والمراقبة، والتقييم والمتابعة لضمان متابعة البرمجة التكميلية والانتقال.
- دعم تنظيم والمشاركة في مجموعات العمل الفنية، واللجنة التوجيهية وغيرها من اجتماعات البرنامج المشترك، واجتماعات المراجعة، والتمارين التقييمية بالتشاور مع رئيس عمليات الميدان، ومديري البرامج، ووكالات الأمم المتحدة الأخرى وشركاء الحكومة.
- تنفيذ مهام أخرى ذات صلة كما هو مطلوب من قبل المتخصص في المرونة لدعم البرنامج.
- العمل مع أقسام اليونيسف المختلفة لضمان اتباع نهج حساس للمناخ ومركز على المرونة عبر دورة البرنامج والتنسيق مع الشركاء، وداخل أقسام اليونيسف.
- دعم نقاط التركيز المتعلقة بتغير المناخ والمرونة في العلاقات الفنية مع الوزارات المعنية ونظرائهم الحكوميين من أجل دعم الأولويات الوطنية وتعزيز محفظة عمل اليونيسف بشأن تغير المناخ.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المتطلبات الدنيا:
- التعليم: بكاليوس أو ما يعادله (درجة جامعية من المستوى الأول) في العلوم الاجتماعية، العلاقات الدولية، تنمية المجتمع وأي مجالات ذات صلة أخرى.
- خبرة العمل: سنتان على الأقل من الخبرة المهنية ذات الصلة.
- خبرة في التنسيق، وإدارة المنح والمشاريع، والتقارير.
- مهارات تواصل قوية، بما في ذلك القدرة على بناء علاقة مع الأفراد والمجموعات والحفاظ على شبكة فعالة من الأفراد عبر الأقسام التنظيمية، والوكالات، والحكومات.
- المهارات: بناء الشبكات، التنسيق، إدارة المنح، إدارة المشاريع، التقارير، المراقبة والتقييم.
- متطلبات اللغة: الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة.
المفضل:
- اللغة: معرفة بلغة رسمية أخرى من لغات الأمم المتحدة (العربية، الصينية، الفرنسية، الروسية أو الإسبانية) أو لغة محلية
- الخبرة في العمل مع منحة KFW تعتبر ميزة
- الخبرة في تطوير المقترحات تعتبر ميزة
- فهم للسياق الاجتماعي والسياسي للصومال سيكون ميزة
- خبرة ذات صلة على مستوى الدولة، خصوصًا في التنمية، والبيئات الهشة والسياقات الإنسانية.
القطاع المهني للشركة
- منظمات غير حكومية
- خدمات اجتماعية
- منظمات غير ربحية
المجال الوظيفي / القسم
- ادارة
الكلمات الرئيسية
- موظف برنامج (المرونة وتغير المناخ)
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
UNICEF
UNICEF works in over 190 countries and territories to save children s lives, defend their rights, and help them fulfill their potential, from early childhood through adolescence. At UNICEF, we are committed, passionate, and proud of what we do for as long as we are needed. Promoting the rights of every child is not just a job it is a calling. UNICEF is a place where careers are built: we offer our staff diverse opportunities for professional and personal development that will help them reinforce a sense of purpose while serving children and communities across the world. We welcome everyone who wants to belong and grow in a diverse and passionate culture, coupled with an attractive compensation and benefits package. Visit our website to learn more about what we do at UNICEF. For every child, the right to a Future How can you make a difference?