موظف لأداره الممتلكات

Client of United Nation careers

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

شهادة الثانوية العامة. خبرة لا تقل عن ثماني سنوات من الخبرة المتقدمة في سلسلة التوريد، إدارة الممتلكات/المخزون، اللوجستيات والإدارة. معرفة عملية بأنظمة SAP. قائمة الكفاءات: الاحتراف: يظهر فخرًا في العمل والإنجازات؛ يظهر كفاءة احترافية وإتقان لموضوع العمل؛ يكون دقيقًا وفعالًا في الوفاء بالالتزامات، واحترام المواعيد النهائية وتحقيق النتائج؛ مدفوع بمسائل احترافية بدلاً من شخصية؛ يظهر إصرارًا عند مواجهة مشاكل أو تحديات صعبة؛ يبقى هادئًا في المواقف المجهدة. يتحمل المسؤولية عن دمج منظور النوع الاجتماعي وضمان المشاركة المتساوية للنساء والرجال في جميع مجالات العمل. التواصل: يتحدث ويكتب بوضوح وفعالية. يستمع للآخرين، ويقوم بتفسير الرسائل بشكل صحيح من الآخرين ويرد بشكل مناسب. يطرح أسئلة للتوضيح ويظهر اهتمامًا في وجود تواصل ثنائي الاتجاه. يكيف اللغة والنبرة والأسلوب والصيغة لتتناسب مع الجمهور. يظهر انفتاحًا في مشاركة المعلومات وإبقاء الناس على علم. العمل الجماعي: يعمل بتعاون مع الزملاء لتحقيق الأهداف التنظيمية. يطلب المدخلات من خلال تقدير أفكار وخبرات الآخرين؛ يكون على استعداد للتعلم من الآخرين. يضع أجندة الفريق قبل الأجندة الشخصية. يدعم ويتصرف وفقًا لقرار المجموعة النهائي، حتى عندما قد لا تعكس مثل هذه القرارات تمامًا موقفه الخاص. يشارك الفضل في إنجازات الفريق ويتقبل المسؤولية المشتركة عن قصور الفريق.