مدير منطقة RACIDA الصومالية

Rural Agency for Community Development and Assistance

صاحب عمل نشط

نشرت في 27 ابريل

الخبرة

5 - 7 سنوات

موقع العمل

الصومال - الصومال

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

القيادة

  • المساهمة في تطوير وتنفيذ استراتيجية برنامج وطني متماسك يساهم في تحقيق الأهداف الاستراتيجية لـ RACIDA.
  • العمل عن كثب مع منسق البلاد في الصومال لتوفير القيادة في التخطيط الفعال والإدارة العامة لبرنامج وعمليات RACIDA على مستوى البلاد.
  • بناء فريق قوي وملتزم من الموظفين المحليين/الوطنين بما يتماشى مع سياسات وإجراءات وقيم RACIDA.
  • إنشاء والحفاظ على رؤية مشتركة، بين جميع فريق RACIDA في الصومال.
  • قيادة ودعم تعزيز التنسيق والتعاون داخل الفرق وعبر جميع الفرق، للحفاظ على وضمان التواصل البناء، الذي يساهم في بيئة عمل إيجابية.
  • التواصل مع والحفاظ على علاقات عمل جيدة مع الوكالات الرئيسية للأمم المتحدة، والسلطات الحكومية، والمنظمات غير الحكومية، والكيانات العامة والخاصة، والجهات المانحة المؤسسية وضمان التعاون والقبول والوعي ببرامج RACIDA.

تطوير وإدارة البرامج

  • قيادة فريق البلاد في تطوير فرص برنامج جديدة وموارد مالية لضمان الصحة المالية للمنظمة من خلال التعاون الوثيق مع مكتب نيروبي.
  • تولي القيادة في ضمان تحقيق أهداف استراتيجية التمويل على مستوى البلاد وإقامة علاقات عمل منتجة مع الجهات المانحة وتكون مسؤولة عن إجراء المفاوضات على مستوى البلاد المتعلقة بتأمين التمويل، وعقود البرمجة، والتقارير.
  • توفير القيادة والدعم الكافيين لمديري البرامج في وضع معايير عالية الجودة وتنفيذ البرامج لضمان تنفيذ الأنشطة وفقًا لإجراءات RACIDA الداخلية ومتوافقة مع إرشادات الجهات المانحة.
  • ضمان تنفيذ واكتمال جميع البرامج وفقًا لوثائق البرنامج بما في ذلك الخطط والميزانية المتفق عليها، وامتثالها للجهات المانحة والسياسات الداخلية.
  • الحفاظ على تواصل فعال والتنسيق مع RACIDA في نيروبي وضمان إنتاج وتقديم تقارير داخلية وجهات مانحة عالية الجودة في الوقت المحدد وبما يتماشى مع الأهداف المستهدفة ذات الصلة.
  • العمل عن كثب مع المكتب الإقليمي في تنسيق ورصد التدخلات عبر الحدود المستمرة.

إدارة الميزانية والشؤون المالية

  • ضمان الالتزام بإرشادات وإجراءات RACIDA المالية على مستوى البلاد.
  • تطوير وتنفيذ خطط العمل والنفقات وضمان تنفيذ البرامج الوطنية ضمن الميزانية المتفق عليها والمعتمدة من خلال القيام بمراقبة ميزانية منتظمة للنفقات مقابل الميزانية من خلال العمل عن كثب مع فريق المالية.

التمثيل والشبكات

  • ضمان الالتزام بالالتزامات القانونية لـ RACIDA فيما يتعلق بالامتثال للتسجيل، بما في ذلك تقديم التقارير الإلزامية للسلطات كما قد يُطلب.
  • ضمان إقامة العلاقات والاتفاقيات الرسمية مع الحكومة وصيانتها وتحديثها حسب الاقتضاء.
  • تمثيل RACIDA في مختلف المنتديات التنسيقية، أي مجموعات العمل العنقودية على المستوى الإقليمي والوطني.
  • تعزيز وضمان أن حيادية المنظمة وموضوعيتها واستقلالها يتم التواصل عنها بشكل جيد وتقديمها بشكل متسق، وأننا يتم إدراكنا كمنظمة إنسانية مستقلة تلبي احتياجات الأكثر ضعفًا.

السياسات والإجراءات

  • العمل عن كثب مع المكتب الإقليمي، ضمان وجود أنظمة دعم قيد التشغيل وتعمل وفقًا لأفضل الممارسات لضمان الشفافية والمساءلة للمشاركين في البرنامج، والجهات المانحة، والحكومة، وأصحاب المصلحة الآخرين المعنيين.
  • تعزيز وضمان الامتثال لمتطلبات مدونة السلوك الخاصة بـ RACIDA، إلى جانب آلية الشكاوى والاستجابة القائمة على المجتمع (CRM) لضمان حماية ومساءلة قصوى للمستفيدين من البرنامج.

المسؤولية

  • ضمان أن جميع الموظفين مألوفون بمبادئ المسؤولية، والحماية وآلية الشكاوى والاستجابة لـ RACIDA (CRM) وضمان نشر المعلومات حول التزامات RACIDA بشأن المسؤولية والحماية بين المشاركين في البرنامج والمجتمعات.
  • ضمان أن تكون آلية الشكاوى فعالة، وتُنفذ بشكل فعال ومتاحة في جميع مواقع البرامج، مما يمكّن من الإبلاغ الآمن عن الشكاوى البرمجية والحساسة، بما في ذلك مخاوف الحماية من خلال العمل عن كثب مع مسؤول CRM في المكتب الإقليمي.
  • ضمان الترحيب بالشكاوى، وإدارتها والرد عليها في الوقت المناسب، وبطريقة عادلة وملائمة؛ ضمان التعامل مع الشكاوى الحساسة، بما في ذلك مخاوف الحماية، بأقصى درجة من السرية وأن سلامة المشتكين والمتأثرين تكون أولوية في جميع المراحل.

أخرى

  • البرنامج في سياق ديناميكي يتطلب تحليل سياقي مستمر وتكييف لأطر التخطيط الاستراتيجي.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الإدارة والتنسيق للتدخلات الإنسانية والاستجابة للطوارئ مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في منصب إداري رفيع في جنوب ووسط الصومال.

شخص متصل جيدًا بشبكة قوية ومعرفة باللاعبين الرئيسيين عبر الحكومة، والمنظمات غير الحكومية والقطاع الخاص.

مطلع جيد على سياق العالم غير الحكومي وغير الحكومي والحكومة الفيدرالية في مقديشو.

خبرة في السياقات والبيئات غير الآمنة والمعقدة.

فطنة اجتماعية استثنائية وقدرة على بناء علاقات عمل قوية مع مجموعة من أصحاب المصلحة، بما في ذلك المسؤولين الحكوميين في المناطق/الدوائر ومنظمات غير حكومية، ومنظمات المجتمع المدني، والقطاع الخاص، والمؤسسات المانحة مطلوبة.

خبرة في العمل مع الهياكل الحكومية المحلية والإقليمية ومعرفة ببروتوكولات الحكومة.

فهم جيد للقضايا العابرة - النوع، وبناء السلام، والمناخ، وإدارة المخاطر، إلخ. في المنطقة.

مهارات ممتازة في العلاقات الشخصية، والتواصل، وكتابة التقارير وقدرة مثبتة على قيادة الفرق بفعالية.

القدرة على تحليل الميزانيات والتقارير المالية لاتخاذ قرارات إدارية فعالة.

مهارات قوية في العلاقات العامة، والدبلوماسية، والتفاوض.

خبرة في الأساليب التحويلية للبرمجة الإنسانية وتطوير المجتمع.

إجادة في تطبيقات الكمبيوتر المكتبية.

طلاقة في اللغة الإنجليزية المحكية والمكتوبة والصومالية.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مدير منطقة RACIDA الصومالية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

Rural Agency for Community Development and Assistance

Rural Agency for Community Development and Assistance (RACIDA) is a non-profit organization whose mission is to enhance self-reliance and prosperity amongst vulnerable (Agro)-pastoralist communities living in Arid and Semi-Arid Lands through the promotion of better livelihood systems, sustainable use of natural resources and community empowerment. RACIDA began operations in Somalia in 2012 in Sothern and Central Somalia. RACIDA seeks to consistently implement highly integrated, contextually appropriate, community-based programming. Our programs are part of a comprehensive strategy that sets local communities across the Mandera Triangle at the center of their own development trajectory.

The Program Coordinator will be expected to provide strategic leadership and management to RACIDA S humanitarian and holistic development work in Somalia. Advocate on behalf of organization s development goals, building institutional relationships and promoting cooperative program activities. Lead the country team in formulating and executing a country strategy in line with strategic plan. Develop new funding streams to ensure growth and financial stability by working closely with the fundraising team at Regional Office.

قراءة المزيد

https://reliefweb.int/job/4209122/racida-somalia-area-manager