Radioactive Waste Management

AtkinsR alis

عن اتكينز راليس

تم إنشاؤه من خلال دمج منظمات عريقة تعود إلى عام 1911، اتكينز راليس هي شركة خدمات هندسية نووية عالمية المستوى مكرسة للهندسة من أجل مستقبل أفضل لكوكبنا وشعبه. نحن نصنع حلولاً مستدامة تربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنية العالم التحتية وأنظمة الطاقة. نحن ننشر قدرات عالمية محليًا لعملائنا ونقدم خدمات فريدة شاملة عبر دورة حياة الأصل بالكامل بما في ذلك الاستشارات، والخدمات البيئية، والشبكات الذكية، والأمن السيبراني، والتصميم والهندسة، والمشتريات، وإدارة المشاريع والبناء، والعمليات والصيانة، وإيقاف التشغيل ورأس المال. يتم تقديم نطاق وعمق قدراتنا للعملاء في القطاعات الاستراتيجية مثل خدمات الهندسة، والطاقة النووية، ورأس المال. الأخبار والمعلومات متاحة على www.atkinsrealis.com أو تابعنا على لينكدإن.

اتكينز راليس تبحث عن إدارة النفايات المشعةفي أبو ظبي، الإمارات العربية المتحدة. نحن نسعى إلى محترفين كبار ذوي خبرة قوية في قطاع النفايات المشعة - سواء من خلال العمل في منشآت الطاقة النووية أو في إدارة المواد المشعة الطبيعية (NORM).

المتطلبات

• كتابة تقارير استثنائية: القدرة على إنتاج وثائق عالية الجودة بما في ذلك استراتيجيات إدارة النفايات، ودراسات الجدوى، والتقارير الفنية.
• القدرة على التكيف: مرتاح لتطبيق خبرتك على تحديات جديدة في منطقة لا تزال إدارة النفايات المشعة تتطور فيها.
• التواصل مع أصحاب المصلحة: مهارات بين شخصية قوية للتعاون بفعالية مع العملاء، والجهات التنظيمية، والزملاء من خلفيات ثقافية ومهنية متنوعة.
• التنقل: الرغبة في السفر عبر المنطقة والعمل في الموقع عند الحاجة.
• الخبرة الفنية: خبرة مثبتة في إدارة النفايات المشعة و/أو إدارة NORM.
  
  

لماذا تختار اتكينز راليس؟

• راتب خالي من الضرائب.
• تغطية شاملة للتأمين على الحياة.
• تغطية طبية متميزة لك ولك ولديك.
• رصيد إجازة سنوي سخي.
• فرص العمل عن بُعد خارج البلاد.
• حلول عمل مرنة/هجين.
• نظام مكافآت الشركة.
• برنامج مكافآت تقديرية.
• مساهمة سنوية في الرحلات الجوية.
• مساعدة في الانتقال.
• بدلات النقل والسكن: متاحة لمواقع العمل عن بُعد.
• برنامج رفاهية الموظفين: وصول 24/7 إلى متخصصين في الشؤون المالية، والشؤون القانونية، ورعاية الأسرة، بالإضافة إلى استشارات الصحة الشخصية واللياقة والتغذية.
  
  

اختلافك يحدث فرقًا. نحن نهتم بشعبنا ونلتزم بخلق بيئة عمل شاملة حيث يمكنك الازدهار وبناء المستقبل الذي ترغب في أن تكون جزءًا منه.

اتكينز راليس ملتزمة بالقضاء على التمييز وتشجيع التنوع بين قوتنا العاملة. نهدف إلى تقديم الجودة والعدالة لجميع المتقدمين للوظائف والموظفين وعدم التمييز على أساس الجنس، أو الحالة الاجتماعية، أو العمر، أو العرق، أو الأصل العرقي، أو العقيدة الدينية، أو الإعاقة. نحن نعارض جميع أشكال المعاملة والتمييز غير القانونية. هدفنا هو أن تكون الشركة ممثلة لجميع فئات المجتمع وأن يشعر كل موظف بالاحترام والقدرة على تقديم أفضل ما لديه. نحن ملتزمون بسياسة معاملة جميع موظفينا وطلبات الوظائف بشكل متساوٍ.

نحن نسعى لتحقيق هذا الالتزام من خلال

• وجود إجراءات وإرشادات واضحة وموجزة لكل من المديرين والموظفين لضمان فهم السياسات وتنفيذها بالكامل.
• الامتثال للتشريعات المتعلقة بالتوظيف وقوانين الممارسة ذات الصلة.
• ضمان معاملة جميع الموظفين الحاليين، والموظفين المحتملين، والزملاء، والعملاء بالتساوي وباحترام.

تفاصيل الوظيفة