مدير الإيرادات

Accor Group

نشرت قبل أكثر من 30 يومًا

الخبرة

2 - 4 سنوات

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات


عنوان الوظيفة
مدير الإيرادات - استراتيجية وت优化 متعددة الفنادق (مجموعة دبي)
وصف الوظيفة
مدير الإيرادات - استراتيجية وت优化 متعددة الفنادق (مجموعة دبي)

نظرة عامة على الوظيفة

تسعى أكور إلى توظيف مدير إيرادات استراتيجي وموجه للتفاصيل للانضمام إلى فريقنا المتمركز في دبي، لدعم محفظة تضم سبعة فنادق تشمل بولمان دبي كريك سيتي سنتر، نوفوتيل وإيبس كريكسايد، نوفوتيل سويتس وإيبس مول أفينيو، وإيبس الريgga. في هذه الوظيفة بدوام كامل، ستكون مسؤولًا عن تنفيذ استراتيجيات التسعير الديناميكي، ودفع نمو RevPAR، والمساهمة في الأداء المالي لكل عقار من خلال اتخاذ قرارات مستندة إلى البيانات والتعاون عبر الوظائف.

نظرة عامة على التوظيف

موقع العمل: دبي، الإمارات العربية المتحدة
الصناعة: الضيافة
الوظيفة: المالية / خدمات الاستثمار
الجنس: أي
جنسية المرشح: أي
الموقع الحالي للمرشح: أي
نوع الوظيفة: دوام كامل

المهام الأساسية

* إدارة قرارات التسعير والمخزون اليومية عبر عدة عقارات من أكور
* تحليل اتجاهات الحجز، والتقلبات الموسمية، والديناميات السوقية لتشكيل خطط الإيرادات القصيرة والطويلة الأجل
* تقييم طلبات المجموعات والعروض، ومحاذاة الاقتراحات مع تحديد العلامة التجارية وأهداف الإيرادات
* دعم جهود التنبؤ وإعداد الميزانية السنوية بالتعاون مع المبيعات والتسويق والمديرين العامين
* حضور والمساهمة في اجتماعات الإيرادات من خلال تسليط الضوء على الفرص والمخاطر والحلول
* تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية بما في ذلك RevPAR وRGI، مما يساعد المجموعة على تحقيق وتجاوز أهداف الأداء
* مراقبة سلوك مجموعة المنافسين والتوصية بتعديلات الأسعار أو التوافر
* المساهمة في تقارير التحليل في نهاية الشهر والتعاون في تحسينات النظام
* العمل مباشرة مع مدير الإيرادات للمجموعة، ومديري الفنادق، ومديري المبيعات لتعظيم النتائج

متطلبات المرشح

* درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، الأعمال، أو مجال ذي صلة
* خبرة سابقة في إدارة الإيرادات ضمن قطاع الضيافة، ويفضل أن تكون في بيئة متعددة الملكيات
* إتقان قوي لبرنامج Microsoft Excel؛ ويفضل أن تكون لديك خبرة في Opera Cloud وIDeaS RMS
* القدرة المثبتة على تحقيق أو تجاوز معايير الأداء
* مهارات تحليلية وتنظيمية واتصالية ممتازة
* القدرة على التعاون بشكل فعال مع الفرق البعيدة والمصالح الداخلية
* عقلية موجهة للتفاصيل مع شغف لمقاييس أداء الفنادق واستراتيجيات التسعير

الحياة في أكور

* الازدهار في ثقافة تحتفل بالفردية والإبداع والابتكار
* العمل في قلب الضيافة في شركة تقدم فرص التنقل المهني عبر أكثر من 110 دولة
* الوصول إلى تطوير مهني من خلال برامج تدريب وشهادات رائدة في الصناعة
* الاستمتاع بمزايا حصرية لأعضاء الفريق، وخصومات عالمية، وبرامج تقدير
* المساهمة في الضيافة المستدامة من خلال برامج CSR ذات مغزى وقيم قائمة على الهدف


القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com