مسؤول السلامة

BDI Contracting LLC

نشرت في 12 نوفمبر

الخبرة

2 - 3 سنوات

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

موقع العمل

الإمارات العربية المتحدة

الخبرة

سنتين إلى ثلاث سنوات

مستوى المؤهل

دبلوم؛ خريج

وظيفة العمل

الصحة والسلامة / البيئة

المهارات

الوعي بالسلامة

الباحثون عن العمل المفضلون

يجب على المرشحين المتاحين محليًا التقدم لهذه الوظيفة

الخبرة: سنتين إلى ثلاث سنوات من الخبرة ذات الصلة في قطاعات البناء أو الصناعة

المؤهل: شهادة NEBOSH / IOSH (إلزامية)


الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة

الوصف:
نظرة عامة

تقوم شركة بناء مشهورة في دبي بتوظيف ضابط سلامة مؤهل بشكل عاجل للانضمام إلى فريقها في الموقع. يجب أن يكون المرشح المثالي لديه معرفة قوية بقوانين الصحة والسلامة والبيئة في الإمارات العربية المتحدة وسيكون مسؤولاً عن تنفيذ تدابير السلامة عبر العمليات للحفاظ على الامتثال وبيئة عمل آمنة.

المسؤوليات الرئيسية:
التأكد من أن جميع سياسات وإجراءات السلامة الخاصة بالشركة يتم تنفيذها بفعالية في الموقع.
إجراء فحوصات ومراجعات منتظمة للموقع لتحديد المخاطر المحتملة وتوصية بالإجراءات التصحيحية.
تقديم التدريب على السلامة وحديث الأدوات لموظفي الموقع لتعزيز الوعي بمعايير HSE.
الحفاظ على وثائق دقيقة للحوادث والسلامة والتفتيش والأنشطة التدريبية.
التحقيق في الحوادث أو الحوادث القريبة وإعداد تقارير شاملة.
التنسيق مع مديري المشاريع والمهندسين والمشرفين لضمان الامتثال للوائح HSE في الإمارات.
فرض استخدام معدات الحماية الشخصية وممارسات العمل الآمنة عبر جميع عمليات الموقع.

المتطلبات:
شهادة NEBOSH / IOSH إلزامية.
سنتين إلى ثلاث سنوات من خبرة العمل ذات الصلة، ويفضل في البيئات الإنشائية أو الصناعية.
فهم قوي لقوانين وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) في الإمارات.
مهارات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي للتقارير والتدريب.
القدرة على إدارة أنشطة الموقع المتعددة والحفاظ على الامتثال في جميع الأوقات.
الفوائد
التعويضات والمزايا المقدمة وفقًا لقانون العمل الإماراتي.
ثقافة عمل داعمة وتركز على السلامة.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مسؤول السلامة

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com