السعودية ممرض مسجل - العناية المركزة/العناية الحرجة

Client of Profco

الأدوار والمسؤوليات: ملخص * يقدم رعاية آمنة للمرضى والعائلات تركز على الجودة باستخدام عملية التمريض. يظهر كفاءات القيادة أثناء تولي المسؤولية أو العمل كموارد/قائد فريق في الشift. يساهم في تحقيق أهداف إدارة التمريض الاستراتيجية بنجاح. المسؤوليات الأساسية والواجبات: * يوفر رعاية شاملة للمرضى كما هو محدد وفقًا لمعايير الرعاية الأساسية والسياسات والممارسات المستندة إلى الأدلة. * يتحمل المسؤولية عن تقييم وتخطيط وتنفيذ وتقييم الرعاية بالإضافة إلى تخطيط الخروج لكل مريض. * يساهم في تقليل مدة الإقامة/وقت الانتظار وفقًا لهدف الوحدة المحدد. يعمل بالتعاون مع إدارة الحالات لتحقيق الأهداف. * يوثق جميع المعلومات ذات الصلة بشكل صحيح ومناسب وفي الوقت المناسب. * يبلغ عن أعطال المعدات، وقضايا السلامة والأمن، و/أو تقليل مخزون الإمدادات إلى الممرضة المسؤولة أو المفوض. * يظهر شراكات متعددة التخصصات تتعاون نحو تحقيق التحسين المستمر في جودة رعاية المرضى. يعمل كمدافع عن المرضى والعائلات. يحدد الأفكار التي ستعمل على تحسين جودة رعاية المرضى والقضايا التي ستؤثر سلبًا على نتائج رعاية المرضى، باستخدام إطار الممارسة المهنية. يشارك من خلال العمل الجماعي والشراكات التعاونية في تحديد وتنفيذ الحلول من خلال الممارسات المستندة إلى الأدلة أو البحث لإظهار التحسينات المنعكسة على مستوى الوحدة. * يعزز بيئة آمنة ورعاية مرضى آمنة من خلال تبني ثقافة السلامة وتحديد مجالات المخاطر للممرضة المسؤولة أو المفوض. يتوافق مع السياسات الخاصة بالسلامة الشخصية وسلامة المرضى ومنع العدوى المرتبطة بالرعاية الصحية. * يساهم في تحقيق وفورات فعالة من حيث التكلفة في الوحدة. يحافظ على وعي باستخدام الموارد، مع الحرص في الطلب واستخدام الموظفين والمعدات والمواد. * يساهم في تحقيق مؤشرات جودة الرعاية السريرية ورضا المرضى. يقود أنشطة تحسين الأداء المستندة إلى الوحدة كما هو محدد. يساهم في المشاريع/المهام الخاصة المرتبطة بالأولويات الاستراتيجية التمريضية ونموذج الممارسة المهنية. * يعمل في المجالس المستندة إلى الوحدة والإدارة كما هو محدد/منتخب. يساهم في تطوير وتنفيذ وتقييم أنشطة الوحدة. * يشارك في تطوير وتقييم IPPs. * يساعد في تعزيز ومشاركة المعرفة من خلال الإرشاد بما يتماشى مع الأبحاث ذات الصلة والممارسات المستندة إلى الأدلة. * يشارك في برامج تعليم المرضى. * يطور ويحافظ على معرفته ومهاراته السريرية ووعيه المهني ويحافظ على ملف احترافي. يقدم دليل موثق على الأداء وصيانة المهارات بما يتماشى مع الوظيفة. * يشارك في توجيه الموظفين الجدد/طلاب التمريض بهدف تطوير الكفاءة والأداء. يساعد في الحفاظ على بيئة تعليمية مناسبة ويعمل كمرشد/مدرب في الإشراف وتعليم طلاب التمريض والموظفين الجدد لتطوير كفاءتهم. * يظهر مبادئ التعدد الثقافات في ممارسة التمريض. * يشارك في تعزيز وصيانة التواصل الفعال والعمل الجماعي. يعامل الزملاء والمرضى والزوار بكرامة واحترام في جميع الأوقات. * يرحب بنشاط ويقدم الدعم للموظفين/الطلاب الجدد في الوحدة. يساهم في الاحتفاظ بجميع الموظفين لتحقيق هدف معدل الدوران المحدد للوحدة. يشارك في أنشطة الاحتفاظ. * يحافظ على قيم المنظمة في جميع الأوقات. * يتبع جميع السياسات والإجراءات المتعلقة بالمستشفى. * يؤدي واجبات أخرى ذات صلة كما هو محدد.