مربية مدرسة - بدء فوري

TES FE News

صاحب عمل نشط

نشرت قبل 7 ساعات

الخبرة

2 - 4 سنوات

التعليم

بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

وصف الوظيفة

نظرة عامة على الوظيفة

تسعى ريبتون البرشاء لتوظيف مربية مدرسية متميزة لبدء العمل فورًا.

عن كوجنيتا

كوجنيتا هي رائدة عالمية في التعليم المستقل. تأسست في عام 2004، نحن مجتمع متنامي من أكثر من 100 مدرسة في 16 دولة - في أوروبا، أمريكا الشمالية، أمريكا اللاتينية، آسيا والشرق الأوسط - تخدم أكثر من 85,000 طالب. كل واحدة من مدارسنا فريدة من نوعها بفخر، ومع ذلك فإن هدفنا المشترك هو خلق بيئة حيث يمكن للجميع أن يزدهروا في عالم يتطور بسرعة.

في كوجنيتا، نعلم أن كل طالب فريد. نحن نرعى شخصياتهم الفريدة وقواهم. ندعمهم أكاديميًا واجتماعيًا وعاطفيًا، أينما كانوا في العالم، وأينما بدأوا. نحن نحمي ما هو خاص عنهم، بينما نقدم لهم معرفة غنية، وفرص، وأفضل الممارسات. وهم يصبحون جزءًا من شيء أكبر؛ لضمان حصولهم على تعليم عالمي المستوى.

عن ريبتون البرشاء

تقوم ريبتون البرشاء حاليًا بتعليم الطلاب من مرحلة الحضانة (FS1) إلى السنة 11 وستستمر في النمو عامًا بعد عام حتى السنة 13.

نحن مدرسة متميزة ذات موارد جيدة مع مرافق رياضية استثنائية، نسعى لتحقيق الأفضل من كل طالب سواء أكاديميًا أو في الأنشطة الإضافية التي تُعتبر جانبًا أساسيًا من برنامج المدرسة.

تم تقييم المدرسة بأنها جيدة جدًا مع العديد من الميزات المتميزة في أحدث تفتيش DSIB.

تفتخر ريبتون البرشاء بمرافق حديثة وتقع في قلب دبي الجديدة في حديقة دبي للعلوم، بارشا جنوب. تقدم المنهج الأكاديمي البريطاني ضمن بيئة عائلية شاملة. المدرسة مبنية على أساسين: التميز الأكاديمي وأعلى معايير الرعاية الرعوية.

تعتبر المدرسة الثانوية لريبتون البرشاء في مرحلة مثيرة من النمو والتطوير. نحن نسعى لتعيين أفراد موهوبين، ذوي دافع عالٍ ومؤهلين جيدًا. يجب أن يكون لديك سجل حافل من التعلم والتدريس المتميز. لدى موظفي المدرسة الثانوية لدينا عقلية تفهم أن جميع الطلاب لديهم إمكانات الأداء العالي، والدافع والشغف لتمكينهم من القيام بذلك. توفر المدرسة للمعلمين الفرصة للعمل ضمن فريق من الزملاء الداعمين والمبدعين للغاية؛ وتطوير مهني ممتاز.

هدف الوظيفة

المربية المدرسية هي نقطة الاتصال الأولى للطلاب والآباء والموظفين المرضى، وهي مسؤولة عن تقديم العلاج الطبي، وتتبع الصحة في المدرسة، وتدريب الموظفين لضمان أن تكون المدرسة مكانًا آمنًا لجميع أفراد المجتمع.

المسؤوليات الرئيسية

تخطيط وتنفيذ وتقييم الرعاية الصحية، مع ضمان استجابة خدمة الصحة المدرسية للتغيير والتطور داخل المدرسة

العمل كخبير سريري ونموذج يحتذى به، والمشاركة في تطوير ممارسة التمريض المدرسي

المشاركة في تدريب الموظفين فيما يتعلق بالعلاج الطبي ورعاية صحة الطلاب

تقديم الإسعافات الأولية أو الرعاية الطارئة لمجتمع المدرسة

تقديم اتصالات فعالة وداعمة مع الآباء حول حالة الطلاب والرعاية التمريضية المقدمة

عند الحاجة، نقل الطالب إلى قسم الطوارئ في أقرب مستشفى وفقًا للإجراءات القياسية

ضمان توفر جميع اللوازم والمعدات الطبية اللازمة للإسعافات الأولية والرعاية الطارئة في عيادة المدرسة وفي حالة عمل جيدة

تقديم الأدوية والعلاجات وفقًا للطلب المكتوب من ضابط الصحة المدرسية

المرشحون الناجحون سيكون لديهم

ترخيص DHA

شهادة BLS/الإسعافات الأولية

شهادة دعم الحياة المتقدم للأطفال (PALS)، أو الاستعداد للتدريب

تدريب على السيطرة على الأمراض المعدية

مستوى ممتاز في اللغة الإنجليزية المكتوبة والم spoken

خبرة سابقة في مدرسة أو حضانة أو العمل مع الأطفال

على الأقل سنتين من الخبرة في الإمارات العربية المتحدة

شخصية لطيفة مع مهارات تواصل ممتازة ومهارات تنظيمية استثنائية

خبرة في مجموعة MS Office (Excel، Word، Outlook)

لدعم طلبك، يرجى تضمين سيرتك الذاتية الحالية والمحدثة.

تحتفظ المدرسة بحق إجراء مقابلات وتعيين المرشحين الأقوياء قبل الموعد النهائي الرسمي، وبالتالي نشجع المرشحين على التقديم مبكرًا في العملية.

تلتزم كوجنيتا بحماية رفاهية الأطفال والشباب وتتوقع نفس الشيء من موظفيها. جميع الموظفين الجدد سيكونون خاضعين لعملية فحص تفصيلية ومعززة قبل التوظيف، بما في ذلك فحوصات الهوية، فحوصات الخلفية الجنائية لجميع البلدان التي عاشوا فيها، فحوصات المؤهلات، فحوصات التوظيف لتشمل استكشاف أي فجوات في العمل، وفحوصات مرجعية مرضية لجميع التوظيف في السنوات الخمس الماضية.

تفاصيل الوظيفة
مستوى الدور: مستوى متوسط نوع العمل: دوام كامل البلد: الإمارات العربية المتحدة المدينة: دبي موقع الشركة:

القطاع المهني للشركة

الكلمات الرئيسية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com