موظف تقييم أقدم

IMPACT Initiatives

صاحب عمل نشط

نشرت في 30 سبتمبر

الخبرة

3 - 8 سنوات

موقع العمل

الصومال - الصومال

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

تحت إدارة مدير أبحاث IMPACT، يكون الضابط الأول للتقييم مسؤولاً عن تنفيذ دورات أبحاث HSM وRNA الخاصة بـ IMPACT في الصومال، بما في ذلك التحضير، وجمع البيانات، والتحليل، والصياغة، والنشر، ومراحل التقييم. خلال دورات الأبحاث، يتفاعل الضابط الأول للتقييم مع الشركاء وأصحاب المصلحة لتعزيز مشاركتهم وتعظيم تأثيرهم. كما أنهم يضمنون الاستخدام الفعال والشفاف للموارد اللازمة لتنفيذ المشروع.

تتطلب هذه الوظيفة مهارات بحث قوية، والرغبة في العمل في مواقع صعبة، وعقل تحليلي، وإبداع، واستقلالية، واهتمام بالسياق الوطني والإقليمي. يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات كتابة وعرض قوية وأن يكونوا قادرين على التفكير بوضوح والتعبير عن آثار نتائج الأبحاث، فضلاً عن التفاعل مع أصحاب المصلحة الخارجيين في تصميم ونشر دورة الأبحاث. ستتطلب الوظيفة بانتظام تفسير البيانات، وتسليط الضوء على النتائج ذات الصلة، وكتابة ملخصات ونشرات جذابة، وتقديم النتائج لجمهور خارجي مع مستويات متفاوتة من معرفة البيانات، وإرشاد الزملاء حول كيفية التفكير بشكل أكثر تحليلية بشأن أبحاثهم الخاصة.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

3 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة في بيئة إنسانية، مثل التقييمات، والمراقبة والتقييم، وتصميم الأبحاث وتحليلها، إلخ. مطلوب خبرة ممتازة في تحليل بيانات الأبحاث الكمية والنوعية. القدرة على التكيف وتنفيذ وتفسير المنهجية، والعينة والتحليل بمعايير عالية. فهم جيد لنظام المساعدات ومجتمع الأبحاث. يفضل أن تكون لديك خبرة سابقة مع منتديات التنسيق الإنساني. تعتبر الخبرة السابقة مع منهجيات الإعلام الرئيسيين ومجال المعرفة والتقييمات الإنسانية ميزة. مطلوب مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة وصياغة لتقارير فعالة ودقيقة. مؤهلات أكاديمية ممتازة، ويفضل أن تشمل درجة الماجستير في تخصص ذي صلة (مثل الدراسات الدولية، التنمية، الاستجابة الإنسانية، علوم البيانات، العلوم السياسية، الإحصاء، إلخ). معرفة مثبتة بمجموعة Microsoft Office، بما في ذلك Word وExcel وPowerPoint. المهارات المتقدمة في R وSPSS و/أو STATA أو أي برنامج آخر لتحليل البيانات الإحصائية تعتبر ميزة؛ الخبرة مع InDesign تعتبر ميزة. القدرة المثبتة على العمل بشكل مستقل. تعتبر الخبرة السابقة في منطقة القرن الإفريقي مرغوبة؛ أو أي سياق طوارئ آخر حيث يكون الوصول صعبًا. الطلاقة في الإنجليزية مطلوبة، والكفاءة في الصومالية تعتبر ميزة. الانفتاح على العمل في منطقة أمنية عالية المخاطر مطلوب. القدرة على العمل في بيئة أمنية معقدة وصعبة. القدرة على إعطاء الأولوية للرعاية الذاتية والرفاهية

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • موظف تقييم أقدم

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

IMPACT Initiatives

REACH was born in 2010 as a joint initiative of two International NGOs ( IMPACT Initiatives and ACTED ) and the United Nations Operational Satellite Applications Programme ( UNOSAT ). REACH s purpose is to promote and facilitate the development of information products that enhance the humanitarian community s decision making and planning capacity for emergency, reconstruction and development contexts.

IMPACT Initiatives is a humanitarian NGO, based in Geneva, Switzerland. The organisation manages several initiatives, including the REACH Initiative. The IMPACT team comprises specialists in data collection, management and analysis and GIS. IMPACT was launched at the initiative of ACTED, an international NGO whose headquarter is based in Paris and is present in thirty countries. The two organizations have a strong complementarity formalized in a global partnership, enabling IMPACT to benefit from ACTED s operational support on its fields of intervention.

قراءة المزيد

https://reliefweb.int/job/4178290/senior-assessment-officer-hsmrna-somalia-based-mogadishu