أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
13 - 18 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالوريوس اداب(أي), ماجستير في إدارة الأعمال/دبلوم في إدارة الأعمال(أي), دكتوراه / دكتوراه(أي)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
قيادة فريق الأثر الاجتماعي والاستدامة في فيزا في وسط أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا (CEMEA) لدفع الأهداف وتحقيق النتائج الرئيسية (OKRs) بما يتماشى مع أولويات السوق واستراتيجية أعمال فيزا 2030 ، بما في ذلك:
-
توسيع ريادة الأعمال وتمكين الشركات الصغيرة ، وخاصة الشركات التي تقودها النساء ، من خلال الأدوات الرقمية والمعرفة والوصول والأمان
-
توفير التعليم المالي كأساس للاندماج والتنمية الاقتصادية
-
تعزيز أمان التجارة الرقمية للجميع
-
إظهار التزام فيزا طويل الأمد بدعم المجتمعات التي نعمل فيها ونخدمها
الشراكة الوثيقة مع مؤسسة فيزا وزملاء عالميين وفرق الشؤون الحكومية والاتصالات في CEMEA لتطوير والإشراف على تنفيذ:
-
سرد شامل يوضح غرض فيزا ومساهماتها في مبادرات الأثر في الأسواق عبر المنطقة ، ودمج الأثر الاجتماعي والاستدامة في العلاقات الرئيسية مع العملاء والت engagements الحكومية لدفع الأثر وتعزيز النتائج التجارية
-
بناء علاقات عميقة ودائمة مع أصحاب المصلحة الخارجيين لدفع القيمة طويلة الأمد وتعزيز سمعة الشركة مع صانعي القرار عبر المنطقة
-
تنسيق جهود الإغاثة الإنسانية والاستدامة في فيزا بالتعاون مع القادة الوظيفيين والتجاريين المعنيين
-
الإشراف على قياس وإبلاغ النتائج الاجتماعية والتجارية بما يتماشى مع OKRs
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المؤهلات الأساسية
12 عامًا أو أكثر من الخبرة العملية مع درجة البكالوريوس أو على الأقل 10 سنوات من الخبرة العملية مع درجة متقدمة (مثل ماجستير / MBA / JD / MD) ، أو الحد الأدنى من 5 سنوات من الخبرة العملية مع درجة الدكتوراه
المؤهلات المفضلة
15 عامًا أو أكثر من الخبرة مع درجة البكالوريوس أو 12 عامًا من الخبرة مع درجة متقدمة (مثل ماجستير ، MBA ، JD ، أو MD) ، دكتوراه مع 9+ سنوات من الخبرة
ما ستحتاجه:
- الحد الأدنى من درجة البكالوريوس
- الحد الأدنى من 13-15 عامًا من الخبرة عبر بعض التركيبة من القطاعات العامة والخاصة والمدنية. يفضل الخبرة في العمل في قطاعات التكنولوجيا و / أو الخدمات المالية ، فضلاً عن الحكومة أو السياسة أو الاتصالات و / أو التنمية الاقتصادية يعد ميزة.
- خبرة قيادة وإدارة استثنائية في بناء وتطوير الفرق ، وتوظيف وتطوير وتقدم المواهب بما يتماشى مع تطور المنظمة واحتياجات العمل المتغيرة.
- سجل حافل مثبت في إنشاء وتنفيذ وتوسيع الشراكات بين القطاعين العام والخاص في الأسواق الناشئة مع نتائج إيجابية واضحة للمجتمع المحلي وكذلك سمعة الشركة واستراتيجيتها التجارية.
- خبرة واسعة في تطوير ونشر حملات شاملة للشؤون العامة تركز حول مساهمات الشركة في المجتمع المحلي والتنمية الاقتصادية.
- نجاح مثبت في بناء شراكات طويلة الأمد مع المنظمات الرائدة في القطاعين العام والمدني.
- خبرة سابقة في التنقل عبر بيئات الشركات المعقدة وترجمة الاستراتيجيات العالمية إلى مناهج إقليمية وقطرية.
- مهارات تواصل كتابية وشفوية استثنائية باللغة الإنجليزية
ما سيساعد أيضًا:
- القدرة على التأثير على كل من أصحاب المصلحة العالميين والإقليميين / القطريين لتطوير استراتيجيات SIS الإقليمية / السوق ، والخرائط والinitiatives التي تشمل جميع الأولويات (الأثر الاجتماعي والأعمال)
- فهم قوي للاندماج المالي واحتياجات الشركات الصغيرة والمتوسطة والاستدامة
- فهم تقاطع الأثر الاجتماعي والاستدامة وشؤون الحكومة / تنظيم الاتصالات
- عقلية عالمية ولكن معرفة بمختلف المناظر الطبيعية للأنظمة البيئية الثقافية والقدرة على الاتصال بأهداف أعمال فيزا
- شغف وقدرة على خلق الأثر
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- تخطيط الشركات
- الاستشارات
- الاستراتيجية
- الدمج والاستحواذ
الكلمات الرئيسية
- مدير أول - رئيس إقليمي للأثر الاجتماعي والاستدامة CEMEA
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Visa
Visa understands that operating a successful company includes driving business growth, delivering strong shareholder returns and expanding digital commerce in support of local economies. The Social Impact & Sustainability (SIS) team executes on this belief every day, connecting our shared communities within and outside of Visa. We strive to place Visa at the forefront to power the future of commerce for everyone through inclusive financial products, innovative and impactful solutions, and responsible corporate leadership. Our team works to leverage Visa s assets, business model and global scale to drive business growth and economic growth, with a focus on communities where we do business. We aim to achieve this by building purpose-driven partnerships and delivering programs that have societal and business benefit, with a particular emphasis on supporting the financial success of small and micro businesses (SMBs).