مدير الشراكات الأول في التكنولوجيا المالية
Classera
نشرت قبل أكثر من 30 يومًا
أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
8 - 13 سنوات
موقع العمل
الرياض، المملكة العربية السعودية
التعليم
بكالوريوس اداب(أي)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
1. قيادة الفريق والتعاون بين الإدارات
- تقديم القيادة الاستراتيجية والعملية لفرق تطوير الأعمال، نجاح العملاء، العمليات، والتسويق.
- تحديد أهداف واضحة، مقاييس، ومعايير أداء لكل إدارة مع ضمان التوافق مع استراتيجية المنظمة.
- دفع ثقافة التعاون عبر الفرق، كسر الحواجز وتشجيع المساءلة المشتركة.
- رئاسة اجتماعات قيادة بين الإدارات بانتظام لمراجعة التقدم، معالجة العقبات، وتنفيذ التحسينات.
- العمل كنقطة تصعيد للتحديات عالية الأولوية أو المعقدة مع العملاء، الشركاء، أو العمليات.
- بناء قيادة عن طريق توجيه رؤساء الأقسام وإنشاء خطط خلافة للأدوار الحرجة.
2. التخطيط الاستراتيجي وتنفيذ الأعمال
- الشراكة مع الفريق التنفيذي لصياغة استراتيجيات نمو متعددة السنوات التي تضع C-Pay كقائد في المدفوعات الرقمية، BNPL، والتمويل المضمن.
- ترجمة الأهداف المؤسسية إلى خرائط طريق قسمية وأهداف ربع سنوية.
- دفع اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات من خلال أبحاث السوق، تحليل المنافسين، ومقاييس الأداء الداخلية.
- تقييم باستمرار الاتجاهات الناشئة في التكنولوجيا المالية (مثل: البنوك المفتوحة، البلوك تشين، المدفوعات الفورية) والتوصية بالابتكارات لاستراتيجية المنتج والأعمال.
- ضمان توافق الإيرادات، الاحتفاظ، ومقاييس الكفاءة مع توقعات المستثمرين ومؤشرات الأداء الرئيسية على مستوى المجلس.
- قيادة مراجعات الأعمال ربع السنوية (QBRs) مع جميع الأقسام لإعادة ضبط الاستراتيجيات بناءً على رؤى العملاء وتغيرات السوق.
3. التميز التشغيلي
- الإشراف على عملية دمج الشركاء من البداية إلى النهاية، والعمل عن كثب مع المنتج، البحث والتطوير، ونجاح العملاء لضمان onboarding سلس.
- إنشاء كتب تشغيل عمليات قوية لتوسيع المعاملات ذات الحجم الكبير، التسويات، والتسويات.
- مراقبة وتحسين أوقات حل التذاكر، زمن تشغيل النظام، ومستويات الخدمة.
- تقديم الأتمتة وإعادة تصميم العمليات لتقليل الاختناقات اليدوية وتعزيز قابلية التوسع.
- دفع ثقافة الامتثال وإدارة المخاطر، وضمان الالتزام باللوائح المالية عبر المملكة العربية السعودية ودول مجلس التعاون الخليجي.
- الإشراف على بروتوكولات إدارة الأزمات للاستجابة للحوادث الكبرى في الخدمة، وضمان عدم وجود ضرر سمعة أو مالي.
4. التسويق واستراتيجية العلامة التجارية
- الشراكة مع مدير التسويق لضمان التوافق مع العلامة التجارية عبر نقاط اتصال العملاء.
- دمج الرؤى من العمليات ونجاح العملاء في تصميم الحملات، لضمان رسائل مركزة على العملاء.
- دعم الحملات التي تدعم توليد العملاء المحتملين، اكتساب العملاء، واعتماد المنتج.
- الإشراف على مبادرات القيادة الفكرية، مثل الأوراق البيضاء، المؤتمرات، والإحاطات التنفيذية، لتأسيس حضور C-Pay في نظام التكنولوجيا المالية.
- دفع استراتيجيات التسويق المحلية التي تتماشى مع ديناميكيات السوق الإقليمية، خاصة داخل المملكة العربية السعودية ودول مجلس التعاون الخليجي الأوسع.
- ضمان أن جميع جهود التسويق تسهم مباشرة في نتائج قابلة للقياس مثل معدلات التحويل، معدلات التجديد، وتسريع خطوط الأنابيب.
5. الفطنة المالية والتجارية
- مراقبة والتفاوض باستمرار على الهوامش بما في ذلك:
- MDRs / رسوم المعاملات
- أسعار التمويل و BNPL
- أسعار الفائدة مع الشركاء المصرفيين
- ترتيبات تقاسم الإيرادات للشراكة
- بناء حالات الأعمال المدفوعة بالعائد على الاستثمار للمبادرات الجديدة، المتصاعدة إلى CFO، رئيس الموظفين، CEO، أو المجلس حسب الحاجة.
- دفع الانضباط المالي من خلال ضمان أن المشاريع تحقق عائدات قابلة للقياس في الربحية، الكفاءة، أو الاحتفاظ بالعملاء.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
سوف يلعب مدير الشراكات الأول دورًا حاسمًا في دفع أهداف أعمال C-Pay عبر وظائف متعددة. سيشرف هذا القائد التنفيذي على وتنسيق تطوير الأعمال، نجاح العملاء، العمليات، والتسويق لتحقيق رؤية الشركة في أن تصبح المزود الرائد لحلول المدفوعات المالية في دول مجلس التعاون الخليجي.
يتطلب هذا الدور فردًا يمكنه التفكير استراتيجيًا، العمل بحسم، وقيادة الفرق متعددة الوظائف للتوافق حول النمو، الربحية، وقيمة العملاء. سيكون المدير الأول هو الجسر بين القيادة الاستراتيجية والتنفيذ، مما يضمن أن كل وظيفة من المبيعات إلى العمليات لا تعمل في عزلة بل في تعاون كامل نحو الأهداف المشتركة.
سيجلب المرشح المثالي خبرة عميقة في مجال التكنولوجيا المالية أو SaaS أو أنظمة المدفوعات، مع سجل مثبت من بناء الشراكات، زيادة الإيرادات، وضمان التميز التشغيلي. يجب عليه/عليها أن يتفوق في موازنة القيادة الرؤيوية مع التنفيذ التكتيكي اليومي، مما يضمن أن C-Pay تقدم باستمرار نتائج متفوقة لعملائها وأصحاب المصلحة.
القطاع المهني للشركة
- تربية
- تدريب
- تعليم
- الأكاديمية
المجال الوظيفي / القسم
- سوفت وير تقنية المعلومات
الكلمات الرئيسية
- مدير الشراكات الأول في التكنولوجيا المالية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Classera
The Senior Director of Partnerships will play a mission-critical role in driving C-Pay s business objectives across multiple functions. This executive leader will oversee and synchronize Business Development, Customer Success, Operations, and Marketing to deliver the company s vision of becoming the leading fintech payments solution provider in the GCC.