مستشار قانوني أول

Qatar Electricity and Water Company

المسؤوليات

• توفير QEWC بنصائح قانونية ودعم عالي الجودة ودقيق وفي الوقت المناسب بشأن جميع المخاطر القانونية والقضايا القانونية لمساعدتها على تحقيق أهدافها بطريقة قانونية وفعالة وأخلاقية وقابلة للمساءلة.
• تقديم الخدمات لشركات المشاريع المشتركة / منتجي الطاقة المستقلين كما هو موكل من المستشار العام لمساعدتهم على العمل بشكل قانوني وفعال.

المسؤوليات الرئيسية:

التحليل القانوني والامتثال

• إدارة أنشطة البحث القانوني المتعمق لتحديد التغييرات ذات الصلة في القوانين واللوائح التي قد تؤثر على QEWC، وشركاتها المشتركة، ومنتجي الطاقة المستقلين.
• تقديم رؤى قابلة للتنفيذ وتوصيات لاستراتيجيات الامتثال.
• قيادة تنفيذ بروتوكولات وإرشادات الامتثال الجديدة عبر المؤسسة.
• مراقبة فعاليتها واقتراح تحسينات لضمان الالتزام المستمر بالمعايير القانونية.
• قيادة التدقيق المنتظم لممارسات المؤسسة مقابل معايير الامتثال والمتطلبات القانونية.
• تحديد مجالات المخاطر وتطوير استراتيجيات التخفيف لمنع النزاعات القانونية وتعزيز الامتثال.

الإشراف على العقود والمستندات

• قيادة وإدارة الصياغة الأولية والمراجعة التفصيلية لمختلف العقود والاتفاقيات.
• ضمان توافق جميع المستندات مع المعايير القانونية والشركات قبل التصعيد إلى المستشار العام للموافقة النهائية.
• المشاركة الفعالة في إنشاء ومراجعة السياسات والإجراءات المؤسسية.
• ضمان تعكس هذه المستندات أحدث المتطلبات القانونية والأهداف التجارية.
• المشاركة في التفاوض على شروط العقد مع الشركاء والموردين.
• ضمان شروط مفضلة مع الحفاظ على الامتثال للمعايير القانونية وحماية مصالح QEWC.

التقاضي وإدارة المشاريع القانونية

• إدارة إعداد جميع الوثائق المطلوبة لعمليات التقاضي وحل النزاعات، بما في ذلك تجميع الأدلة، وصياغة المذكرات، والتواصل مع المستشارين الخارجيين.
• العمل كنقطة الاتصال الرئيسية للمستشارين والخدمات القانونية الخارجية، وتنسيق جميع التفاعلات وضمان أن الفرق الخارجية على دراية جيدة ومتوافقة مع استراتيجيات QEWC القانونية.
• قيادة مشاريع قانونية أو مبادرات معينة كما هو موكل من المستشار العام، بما في ذلك إدارة الفرق عبر الأقسام، ومراقبة الجداول الزمنية، وضمان تحقيق النتائج للأهداف الاستراتيجية.

صياغة الاستراتيجية والتنفيذ والتخطيط

• تطوير وتوجيه تنفيذ استراتيجية القسم لضمان التوافق مع استراتيجية القسم، ورؤية QEWC، ورسالتها، وأهدافها المؤسسية.
• ضمان تطوير وتنفيذ استراتيجية القسم والبرامج الاستراتيجية ذات الصلة، والتي تتماشى مع رؤية ومهمة المؤسسة.
• ضمان تقديم الخبرة في الموضوع للمجال المعين وتقديم المشورة لقيادة QEWC بشأن جميع المجالات ذات الصلة لتسهيل تحقيق استراتيجية QEWC واستراتيجيات القسم.

القيادة

• إدارة تحقيق الأهداف departmental بشكل فعال من خلال القيادة الفعالة وتحديد الأهداف الفردية، وإدارة الأداء، وتطوير وتحفيز الفريق لتحقيق أقصى أداء.
• قيادة مبادرات تطوير المواهب للقسم المعين، بالتعاون مع خبراء التخصص، وبالتالي ضمان توفر المواهب لتلبية متطلبات الأعمال.

إعداد الميزانية والأداء المالي

• الإشراف على دمج وتوصية ميزانية القسم ومراقبة الأداء المالي مقابل الميزانية بحيث تكون الأعمال على دراية بالتكاليف / الإيرادات المتوقعة، وتحديد مجالات الأداء غير المرضي واستغلال مجالات تقليل التكاليف أو تحسين الأداء.

السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات

• تطوير وقيادة تنفيذ سياسات القسم، والأنظمة، والعمليات، والإجراءات، والضوابط التي تغطي جميع مجالات الوظيفة المعينة، بحيث يتم الوفاء بجميع المتطلبات الإجرائية / التشريعية ذات الصلة أثناء تقديم خدمة عالية الجودة وفعالة من حيث التكلفة بطريقة متسقة.

إدارة التغيير

• قيادة إدارة التغيير من خلال التحسين المستمر للأنظمة والعمليات والممارسات الخاصة بالقسم مع الأخذ بعين الاعتبار المعايير العالمية والتغييرات في بيئة العمل التي تتطلب خطط عمل استباقية.

التقارير

• ضمان إعداد جميع تقارير القسم في الوقت المحدد وبشكل دقيق وتلبية متطلبات QEWC والسياسات والمعايير الجودة.