مدير أول لمخاطر الائتمان المؤسسي

Client of Talentmate

وصف الوظيفة

بعض الوظائف تفتح أبواباً أكثر من غيرها.

إذا كنت تبحث عن وظيفة ستفتح لك فرص جديدة، انضم إلى HSBC واختبر الإمكانيات.

تعد المخاطر العالمية وظيفة مزدهرة وخبيرة في إدارة المخاطر تدعم HSBC عالمياً في جميع جوانب إدارة المخاطر. تدير الفريق بنشاط مجموعة متنوعة وديناميكية من أنواع المخاطر، بما في ذلك الأمن، الاحتيال، أمن المعلومات، الطوارئ، الجغرافيا السياسية، العمليات، الائتمان، المعاشات، التأمين، الجريمة المالية والامتثال التنظيمي، السوق، ومخاطر السمعة. تستخدم جميع أجزاء فريق المخاطر العالمية مهاراتها ورؤيتها ونزاهتها للتعامل مع التهديدات القائمة وتلك التي تراها تظهر، مما يعمل على حماية وتمكين HSBC من تحقيق نمو مستدام.

نظرة عامة على الدور:

سيكون هذا الدور نقطة الاتصال الرئيسية لجميع طلبات الائتمان للأسواق الدولية HBME المتعلقة بـ IMM. بالإضافة إلى مهارات كتابة الائتمان، سيحتاج الشاغل إلى التفاعل بشكل استباقي مع الأعمال، والالتقاء بالعملاء، والمساهمة في تخطيط الحسابات وتقديم آراء مستقبلية جميعها بطريقة منهجية ومركزة، وهو ما ليس موجوداً حالياً.

مسؤول عن مخاطر الائتمان بالجملة (WCR) التي تغطي الشركات في الأسواق الدولية HBME بما في ذلك كتابة الائتمان من خلال اتخاذ قرارات ائتمان تتماشى مع المبادئ التوجيهية الداخلية والخارجية.

مسؤول عن جودة الأصول في محفظة الأسواق الدولية HBME بما في ذلك تحديد وإدارة الحسابات الضعيفة وتحدي افتراضات IFRS 9 لضمان وجود مخصصات كافية لحسابات التخلف عن السداد.

سيكون هذا الدور أيضًا نقطة الاتصال الرئيسية في WCR للمسائل التنظيمية المتعلقة بالائتمان عبر MENAT بما في ذلك الإمارات العربية المتحدة.

الواجبات والمسؤوليات:

التأثير على الأعمال

• كتابة الائتمان ممارسة السلطة الممنوحة شخصياً واتخاذ قرارات ائتمان تضمن توازن جيد بين المخاطر/المكافآت وتتوافق مع شهية المخاطر الخاصة بنا.
• العمل كقائد ونقطة اتصال رئيسية لطلبات الائتمان في الأسواق الدولية HBME، وخاصة IMM.
• إدارة مخاطر المحفظة إدارة الجودة العامة للأصول في المحفظة المعينة من خلال تحديد الاتجاهات وبدء تدابير التخفيف من المخاطر، تتبع التعرضات ذات المخاطر العالية، تحدي الحسابات المقلقة/المراقبة، إدارة الحسابات غير العاملة (NPAs) وضمان حدوث التخفيضات في الوقت المناسب.
• تحليل القطاعات الرئيسية وتتبع تطورات السوق للبقاء على اطلاع بالاتجاهات الناشئة وكيف يمكن أن تؤثر على محفظتنا.
• التنسيق النشط مع CROs في البلدان الدولية HBME لتحديد تغييرات التنظيم الرئيسية في الوقت المناسب وتوافق سياسات وإجراءات الكتابة الإقليمية، والتواصل مع سياسة WCR عند الحاجة.
• تدقيق وقراءة عبر العمل بشكل تعاوني عبر جميع خطوط الدفاع الثلاثة، وضمان معالجة مسائل التدقيق للأسواق الدولية HBME بسرعة وبقراءة ملائمة من عمليات تدقيق أخرى.
  
  

العملاء / أصحاب المصلحة

• مقابلة العملاء الرئيسيين في HBME والمشاركة بنشاط في تخطيط الحسابات مع GRB.
• تقديم تحديات فعالة وإرشادات في المراحل المبكرة إلى FLOD في المعاملات المعقدة بطريقة في الوقت المناسب ومنفتحة وحاسمة.
• دعم CROs في البلدان الدولية في إدارة التوقعات التنظيمية المحلية المتعلقة بالائتمان بالجملة.
• إنشاء والحفاظ على علاقة قوية مع أصحاب المصلحة الكبار في الأسواق الدولية بما في ذلك تقديم تحديثات منتظمة حول كتاب الأصول والاتجاهات الناشئة وعرض وجهات نظر متوازنة في اجتماعات الحوكمة مثل RMM و RPOC، إلخ.
  
  

القيادة والعمل الجماعي

• تقديم الإرشادات والعمل كرفيق لموظف مركز التميز CoE المخصص لمحفظة الشاغل.
• العمل بفعالية وتعاون مع الأعمال، والفرق الإقليمية للمخاطر، وغيرها من الفرق الإقليمية عبر الوظائف.
• تقديم تدريبات منتظمة لفريق الأعمال في الأسواق الدولية HBME حول السياسات الجديدة، والدروس المستفادة، إلخ، نظرًا لعدم وجود فرق WCR في البلاد.
  
  

الفعالية التشغيلية والرقابة & التحكم

• مراجعة عمليات الائتمان بشكل نقدي وضمان أنها بسيطة وسلسة.
• تقديم الإرشادات والمساهمات لجميع مسائل مخاطر الائتمان بالجملة عبر السياسة، والرقابة، وإدارة المخاطر، والنماذج، والمبادرات، إلخ.
• الحفاظ على العميل في قلب جميع القرارات، وتقديم نتائج عادلة لعملائنا وضمان أن سلوكنا يحافظ على تشغيل الأسواق المالية بشكل منظم وشفاف.
  
  

المتطلبات

الخبرة والمؤهلات:

• تخرج يفضل أن يكون مع مؤهلات إضافية مثل MBA / ACA / CFA / ACIB.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الإقراض المؤسسي، كموظف ائتمان و/أو مدير علاقات مصرفية مؤسسية، ويفضل عبر عدة جغرافيا.
• مهارات تقنية: مهارات تحليل مالي مثبتة، تفسير الميزانية العمومية وP&L، اختبار ضغوط التدفقات النقدية، إلخ.
• القدرة على فهم وتوحيد وتطبيق التفكير النقدي على المعلومات التجارية المعقدة لتحديد وتخفيف المخاطر.
• القدرة على تنمية علاقات قوية مع الأعمال، على جميع المستويات، بالإضافة إلى الشركاء المختلفين بما في ذلك القانونية، المنتجات، المجموعة.
• القدرة على التعامل مع وتقديم مقترحات تحديّة للإدارة العليا بطريقة واضحة وموجزة.
• ستكون الخبرة في تقديم العروض لحوكمة رسمية مثل RMM أو هيئات تنظيمية أخرى ميزة.
• بخلاف المهارات الفنية والخبرة، سيكون الشاغل مدفوعًا ذاتيًا وفضولياً، تجاريًا، مرتاحًا في التعامل مع المحادثات الصعبة ولكن أيضًا في اتخاذ قرارات عملية.
• درجة التخرج مطلوبة للحصول على تأشيرة العمل وتصريح العمل في الإمارات العربية المتحدة
  
  

للحصول على مزيد من التفاصيل ومعلومات التقديم، يرجى زيارة موقعنا الوظيفي، البحث تحت رقم المرجع (ID: 0000LO20).

ندعم موظفينا لتبني طرق مرنة وبديلة للعمل حيثما أمكن، بما في ذلك العمل من المنزل وساعات مختلفة تخضع للموافقات.

تلتزم HSBC ببناء ثقافة يتم فيها تقدير جميع الموظفين واحترامهم وتعتبر آراؤهم مهمة. نفخر بتوفير مكان عمل يعزز التطوير المهني المستمر، والعمل المرن، والفرص للنمو ضمن بيئة شاملة ومتنوعة. سيتم استخدام البيانات الشخصية المحتفظ بها من قبل البنك المتعلقة بطلبات التوظيف وفقًا لبيان الخصوصية الخاص بنا، المتاح على موقعنا الإلكتروني.