كبار التجار Apparel FZCO

الهدف:

تكون هذه الوظيفة مسؤولة عن دعم مدير العلامة التجارية في تخطيط وتنفيذ استراتيجيات المنتجات والتشكيلات لتحقيق الأهداف المالية. كما تتضمن إدارة تخصيص السلع، دقة المخزون، والأداء في الموسم مع ضمان التوافق مع أهداف العلامة التجارية وتحسين التنفيذ على مستوى المتجر.

المسؤولية الرئيسية:

التخطيط والإدارة

• المساعدة في بناء خطط السلع الموسمية من خلال تحليل أداء الفئات، الاتجاهات السابقة، وتوقعات العلامة التجارية.
• دعم الاستراتيجية الموسمية من خلال تحديد فرص المبيعات ودفع التوافق مع المخططين في الخارج وأهداف المشاريع المشتركة.
• إدارة المخزون اليومي عبر المتاجر بما في ذلك التخصيصات، التجديدات، والتحويلات بين المتاجر.
• تخطيط وتنفيذ توزيع المنتجات الأولية واحتياطيات المخزون بناءً على ما قبل التوزيع وتصنيف المتجر.
• ضمان دقة النظام من خلال التحقق من المخزون المتاح (SOH) مقابل سجلات المستودع/المتجر؛ التحقيق وحل التناقضات في المخزون.
• تتبع حركة المخزون في الوقت الحقيقي وتحليل بيانات المبيعات لتقليل الفائض ونفاد المخزون.
• قيادة إعداد رموز الموقع للمتاجر الجديدة لضمان انتقال سلس للمخزون وتتبع المخزون.
• إنشاء تقارير تغذية راجعة بعد الموسم حسب الفئة والمساعدة في تخطيط التخفيضات الموسمية مع مدير العلامة التجارية/الفئة.

التحليل الاستراتيجي

• دعم تطوير وتنفيذ استراتيجيات سلع طويلة الأجل تتماشى مع الرؤية العالمية للعلامة التجارية.
• إنشاء استراتيجيات تخصيص تفصيلية بناءً على مجموعات المتاجر، ملفات العملاء، وأداء المنتج.
• تحليل مقاييس مستوى المتجر بما في ذلك أسابيع التغطية، مزيج السلع، والمخزون القائم على التصنيف لتحسين التخطيط.
• تتبع المبيعات الفعلية مقابل التوقعات، إدارة احتياجات المخزون للأحداث القادمة، وضبط التجديدات وفقًا لذلك.
• ضمان المشاركة النشطة للعلامة التجارية في برامج الولاء مثل Club Apparel ودعم استراتيجية الشراء وفقًا لذلك.

التواصل والتعاون:

• العمل كحلقة وصل رئيسية مع فرق التخطيط في الخارج لضمان التوافق حول التشكيل، وضع المنتج، واستراتيجيات الأعمال.
• تقديم تقارير أداء الأعمال الأسبوعية والشهرية مع رؤى قابلة للتنفيذ.
• التعاون مع عمليات المتجر لتجميع المتاجر بشكل فعال وتحسين التشكيلات الإقليمية.
• التنسيق مع فرق التسويق والتجارة الشاملة للأسعار، الترويج، والمبادرات الرئيسية عبر الإنترنت.
• إجراء زيارات دورية للسوق ومقارنة المنافسين مع مدير العلامة التجارية لتقديم مدخلات حول الاستراتيجية المستقبلية.
• إظهار المرونة في التفاعل مع فرص الأعمال وديناميات السوق، وضبط الاستراتيجية حسب الحاجة.

الخبرة المطلوبة:

• 2-5 سنوات من الخبرة المتقدمة في تخطيط الأعمال والتطوير.
• نجاح مثبت في تطوير وتنفيذ رؤية استراتيجية للسلع تتماشى مع أهداف العلامة التجارية.
• قدرة مثبتة على التعاون بشكل فعال مع العلامات التجارية الرئيسية أو الداخلية لتحقيق نتائج أعمال قابلة للقياس.
• مهارات تحليلية قوية مع خبرة في توقعات المبيعات، تخطيط المخزون، والتنسيق عبر الأقسام.