كبار مدير المشتريات

Parsons Corporation

وصف الوظيفة:

بارسونز تبحث عن مدير مشتريات كبير موهوب بشكل مذهل لينضم إلى فريقنا! في هذا الدور، ستتمكن من تطوير وتنفيذ استراتيجية ومخطط تنفيذ المشتريات للبرنامج.

ما ستقوم به:

• مراجعة العمل المنجز من قبل المرؤوسين لضمان اتباع القوانين والمعايير والإجراءات المعمول بها، وأن الجودة مقبولة.
• مراقبة الإنتاجية والمهارة التقنية للموظفين المعينين في المشتريات.
• تعيين وتغيير الموظفين حسب احتياجات الشركة والمشروع.
• مراقبة متطلبات التوظيف والنفقات ضمن قيود الميزانية.
• تنسيق أنشطة المشتريات مع العملاء وإدارة المشاريع والأقسام/الأقسام الأخرى داخل الشركة.
• المشاركة بنشاط في عملية تحسين الجودة.
• تعزيز التميز الفني لدى جميع الموظفين. قد يسعى لتطوير اتفاقية شراكة حيث تكون جودة الموردين وأدائهم متسقة مع متطلبات الشركة والعملاء.
• المساعدة في وضع وصيانة السياسات والإجراءات الخاصة بالإدارة. ضمان الامتثال لسياسة أخلاقيات الأعمال الخاصة بالشركة ومع سياسة تضارب المصالح.
• تقديم التدريب على هذه السياسات، حسب الحاجة، للموظفين المعينين.
• إجراء تقييمات الأداء، وإجراء الإجراءات التصحيحية عند الضرورة، وتقديم التوصيات للترقيات وإجراءات الرواتب، وتقديم التدريب والتطوير للموظفين المعينين في المشتريات.
• أداء مسؤوليات أخرى مرتبطة بهذا المنصب حسب الاقتضاء.

ما تحتاجه:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الاقتصاد (أو مجال ذي صلة)
• حد أدنى 10 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة، بما في ذلك بعض الخبرة في دور قيادي.
• تجربة واسعة في مجموعة متنوعة من مهام المشتريات، وقدرة مثبتة على القيادة، ومهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة، ومعرفة شاملة بممارسات ولوائح الصناعة مطلوبة.
• يتطلب أيضًا إتقان مثبت في استخدام DMCS (أو نظام التحكم في المواد المماثل).

بارسونز توظف بشكل متساوٍ تمثيل في جميع مستويات الوظائف بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس (بما في ذلك الحمل) أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو المعلومات الوراثية.

نحن نستثمر حقًا ونهتم برفاهية موظفينا ونوفر فرص نمو لا نهاية لها حيث السماء هي الحدود، لذا استهدف النجوم! تخيل التالي وانضم إلى سعي بارسونز قدم طلبك اليوم!

بارسونز على علم بممارسات التوظيف الاحتيالية. لمعرفة المزيد حول الاحتيال في التوظيف وكيفية الإبلاغ عنه، يرجى الرجوع إلى https://www.parsons.com/fraudulent-recruitment/.