كبير مديري تطوير المشاريع
Atkins Realis Group
نشرت في 1 سبتمبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
10 - 14 سنوات
التعليم
بكالوريوس في الهندسة المعمارية(هندسة معمارية)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات الرئيسية:
- الاتصال بأصحاب المصلحة: الحفاظ على اتصال واضح ومنتظم مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك إدارة العميل، والمطورين الخارجيين، وإدارة التصميم والبناء (RIBA 0&1 التجارية وحالة الأعمال)، وCLIENT الأمن، والسلطات التنظيمية، والأطراف ذات الصلة الأخرى.
- التعاون وإدارة العلاقات: النجاح يعتمد على تسهيل التعاون الوثيق بين العميل والمطورين الخارجيين لتحقيق نتيجة متفق عليها وموافقة.
- حوكمة المشاريع والإرشادات: تنفيذ متطلبات العميل لضمان وضوح سير العمل ومتطلبات التسليم للمطورين الخارجيين.
- تخطيط المشروع (محدود): بالتشاور مع فرق تطوير CLIENT، تطوير خطط المشروع الأولية، ونطاق المشروع، والأهداف، والجداول الزمنية، والمعالم، ومتطلبات الموارد. بمجرد تحديد البروتوكولات للمطورين الخارجيين، من المحتمل أن تنتقل نطاقات المشروع وإدارة التصميم والتصاريح إلى إدارة المقاطعة لإدارة العملية.
- حل القضايا: إدارة المخاطر والقضايا والتصعيد أمر حاسم لحل القضايا في الوقت المناسب التي قد تنشأ في مراحل مختلفة من المشروع.
- إدارة الميزانية (محدود): الميزانيات التي ينشئها العميل يجب إدارتها والتحكم فيها، مما يضمن تسليم المشروع ضمن القيود المالية المخصصة. هذه المشاركة محدودة حيث سيتم إدارة صفقات الأراضي وقيم الأراضي بالكامل بواسطة إدارة التصميم والبناء. سيتم إنتاج ROM للأصول للمساعدة في إبلاغ قيم الأراضي في الخطة السنوية بواسطة D&C Commercial.
- تقييم المخاطر (تقني): تحديد المخاطر والتحديات المحتملة خلال دورة حياة المشروع وتطوير استراتيجيات التخفيف لمعالجتها بفعالية. يجب على CLIENT Commercial تقديم تقييمهم للمخاطر التجارية والمالية.
- امتثال CLIENT واللوائح: التأكد من أن المشروع يلتزم بجميع إرشادات CLIENT مثل اللوائح المعمول بها لمشاريع الرعاية الصحية أو التعليم أو الإسكان، ومعايير السلامة، ومتطلبات الأمن (استراتيجية وبوابات المرحلة) والمتطلبات القانونية.
- ضمان الجودة: يجب مراقبة ضمان الجودة من قبل الأطراف التي تنتج التسليمات للحفاظ على معيار جودة عالية طوال المشروع، مما يضمن أن جميع التسليمات تلبي المعايير المحددة. بخلاف تفاصيل القطعة (صكوك الملكية، خطط العواطف، المسوحات الجيولوجية)، يجب أن تكون إدارة التصميم مع المطورين الخارجيين محدودة حيث أن الهدف هو أن تدير إدارة المقاطعة من RIBA 2-4.
- تتبع التقدم والتقارير: تتبع تقدم المشروع بانتظام وتقديم تقارير الحالة لأصحاب المصلحة.
- إدارة العقود: الإبلاغ عن حالة مفاوضات العميل والمطور الخارجي، وصياغة اتفاقية العقد من قبل المستشار المعين من العميل واتفاقية العقد.
- إدارة التغيير: التأكد من توثيق أي تعديلات والتواصل عنها بشكل مناسب.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
التعليم: عادة ما يتطلب الحصول على درجة بكاليوس أو ماجستير في الهندسة المعمارية أو إدارة المشاريع، أو مجال ذي صلة. يمكن أن تكون الشهادات المتقدمة (PMP) في إدارة المشاريع مفيدة.
- الخبرة: إدارة المشاريع في مرحلة التطوير مع خبرة واسعة (أكثر من 10 سنوات) مع أنواع مختلفة من الأصول.
- معرفة الصناعة: معرفة عميقة بأنواع الأصول المختلفة، بما في ذلك اللوائح الخاصة بها، وأفضل الممارسات، والاتجاهات الناشئة.
- مهارات القيادة: قدرات قيادية قوية مع القدرة على تحفيز وإدارة فريق متنوع بفعالية.
- خبرة إدارة المشاريع: إتقان مناهج وأدوات وتقنيات إدارة المشاريع، مع سجل حافل من النجاح في تسليم مشاريع معقدة.
- الاتصال: مهارات اتصال بين الأشخاص ممتازة للتفاعل مع مختلف أصحاب المصلحة، سواء كانوا تقنيين أو غير تقنيين، وتقديم تحديثات واقتراحات المشاريع بفعالية.
- المهارات التحليلية: مهارات قوية في حل المشكلات والتحليل لتحديد القضايا، واتخاذ قرارات مستندة إلى البيانات، وتنفيذ حلول فعالة.
- إدارة الوقت: مهارات استثنائية في إدارة الوقت لتحديد أولويات المهام، والالتزام بالمواعيد النهائية، وإدارة الأولويات المتنافسة في بيئة سريعة الوتيرة.
- القدرة على التكيف: القدرة على التكيف مع متطلبات المشروع المتغيرة والتحديات غير المتوقعة، مما يضمن إكمال المشروع بنجاح.
- تركيز على السلامة: التزام عميق بالحفاظ على معايير السلامة في المشاريع وإعطاء الأولوية للسلامة في جميع جوانب المشروع.
القطاع المهني للشركة
- التصميم والاستشارة الهندسية
المجال الوظيفي / القسم
- هندسة الموقع
- المشاريع
الكلمات الرئيسية
- كبير مديري تطوير المشاريع
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com