مدير المعرض (المطبخ)

Client of Alert HR Solutions

من أنت
أنت قائد مدفوع بالنتائج يركز على زيادة المبيعات والربحية مع ضمان التميز التشغيلي. يعمل بشكل تعاوني مع الأقسام متعددة الوظائف لتحقيق الأهداف والحفاظ على صورة الشركة ومعايير الخدمة.

المهارات والكفاءات:

• قدرات قيادية وإدارية قوية
• مهارات مبيعات وتفاوض مثبتة
• معرفة عميقة بمنتجات الشركة
• تركيز على التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ
• مدفوع بالنتائج مع فطنة تجارية
• مهارات إشرافية وتنظيمية فعالة

التعليم والمؤهلات:

• درجة البكالوريوس / كلية / درجة تقنية
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مبيعات خط المطبخ
• إتقان في MS office ووحدات ERP ذات الصلة.
• القدرة على العمل في ساعات مرنة نوبات صباحية ومسائية

الوصف
في هذا الدور، ستقوم بزيادة مبيعات وصافي الأرباح للمعرض المخصص بينما تعزز صورة الشركة وتقدم أفضل خدمة للعملاء.

الدور والمسؤوليات:

• تحقيق أهداف المعرض الشهرية والسنوية واقتراح خطة شهرية للمدير العام توضح الأساليب والمتابعات لتحقيق أهداف المبيعات.
• مراجعة المبيعات اليومية لتقييم الأداء والظروف السوقية. متابعة جميع العملاء المحتملين وزوار المعرض وإرسال تقرير (يومي، أسبوعي وشهري) إلى مدير المبيعات يتضمن جميع زوار المعرض.
• متابعة جميع التصاميم المقترحة والتحقق / تصحيحها إذا لزم الأمر قبل تقديمها للعملاء.
• توجيه ومراقبة موظفي البيع بالتجزئة لضمان تحفيزهم وتدريبهم بشكل مناسب لتحقيق جميع أهداف المبيعات وأنهم يؤدون مسؤولياتهم وفقًا للمعايير المطلوبة.
• التحقق من جميع الطلبات الإنتاجية التي يتم إرسالها من قبل فريق المبيعات استنادًا إلى قائمة التحقق وإرسالها إلى القسم الفني.
• إجراء تدريب للموظفين على تقنيات المبيعات، البيع المتقاطع، خدمة العملاء، صيانة البضائع المرئية، تقديم العروض الترويجية، التعامل مع الاعتراضات، إلخ.
• دعم الفريق في اتخاذ القرارات الصحيحة بشأن جميع الأنشطة اليومية. بالإضافة إلى ذلك، متابعة وتفتيش عرض المعرض يوميًا للتأكد من أن جميع مكونات العرض (الخزائن، الأجهزة، الأحواض والخلاطات، أسطح العمل والإكسسوارات، إلخ) في حالة جيدة.
• تقييم العرض غير المتحرك ومراجعة الحلول مع مدير المبيعات، بالإضافة إلى تغيير عرض المعرض وفقًا لذلك.
• الحفاظ على مراقبة دقيقة للمخزون في المعارض والتأكد من مراجعة المخزونات كل 6 أشهر في موقعها. تقارير تُرسل إلى المحاسبة.
• تطوير حضور أسبوعي للفريق لجميع موظفي المعرض، وفقًا لمعايير الشركة.
• الحفاظ على علاقة وثيقة مع العملاء المهمين.
• مراقبة وإغلاق التذاكر الداخلية مع الأقسام الأخرى، وتصعيدها.
• الحفاظ على التنفيذ السليم لمعايير الترويج المعتمدة.
• ضمان أن التحضيرات للأنشطة الموسمية والعروض الترويجية تتم في وقت مبكر (التواصل والاجتماعات المنتظمة للتنفيذ)
• المتابعة اليومية على جودة تنفيذ جميع الأنشطة: قياسات الموقع، تنفيذات We Transfer، أوامر المبيعات، التحويلات، التسليمات، الاستردادات.
• إجراء اجتماعات أسبوعية مع الفريق لاستطلاع السوق وتحديد الفرص الجديدة أو المشاكل التي تتطلب تدخلًا أو دعمًا.
• مراقبة دقيقة للمستحقات والمدفوعات بالتنسيق مع قسم المحاسبة.
• التواصل مع قسم المشتريات لضمان استلام أوامر الشراء أو المجموعات الجديدة في الوقت المحدد.
• التأكد، يوميًا، من أن جميع البيانات مدخلة بالتفصيل في CRM وBC فيما يتعلق بجميع بيانات العملاء، والأنشطة (زيارات الموقع، زيارة المعرض).
• التحكم المستمر وتحديث تذاكر CRM الداخلية وتذاكر العملاء.
• التواصل مع مدير المبيعات بشأن أي تحديثات مطلوبة في النماذج أو العمليات؛ من أجل تحديثها مع قسم ضمان الجودة.