مدير شركة سوك
Client of Ethics HR
نشرت قبل أكثر من 30 يومًا
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الوصف
• الحفاظ على وتطوير وضبط جميع سياسات وإجراءات التشغيل في مركز العمليات الأمنية (SOC).
• مراجعة العمليات والإجراءات التي يتبعها فريق SOC بانتظام واقتراح تغييرات إذا كانت هناك إمكانية للتحسين.
• الإبلاغ والتأكد من أن SOC متوافق تمامًا مع العمليات المحددة ومستويات الخدمة التشغيلية (SLAs).
• قياس مؤشرات أداء SOC وتوصيل قيمة العمليات الأمنية للقادة.
• الحفاظ على توفر فريق SOC على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع.
• مراجعة الجودة لجميع تقارير SOC.
• الإشراف ومراجعة العمليات والأنشطة التي يقوم بها فريق SOC.
• إدارة عملية التصعيد ومراجعة تقارير الحوادث.
• مراقبة ومراجعة سجلات الحوادث والقضايا بانتظام.
• تتبع الامتثال الزمني لأنشطة SOC بانتظام.
• اتخاذ تدابير لتنفيذ أنشطة SOC بشكل فعال وكفء.
• تطوير وتقييم مقاييس لقياس أداء فريق SOC.
• التنسيق مع الفرق الخارجية أثناء إدارة الحوادث.
• تقديم ملخص تقرير تمرين الحوادث للإدارة واقتراح تغييرات في العملية إذا لزم الأمر.
• تحليل والإبلاغ عن اتجاهات وضع الأمان التنظيمي.
• تحليل والإبلاغ عن اتجاهات وضع الأمان في النظام.
• إجراء و/أو دعم اختبارات الاختراق/تقييم الثغرات المعتمدة على أصول الشبكة المؤسسية.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المتطلبات
• يحمل درجة البكالوريوس في الهندسة أو تخصص ذي صلة من جامعة ذات سمعة طيبة.
• الحد الأدنى من 8 سنوات من الخبرة المهنية في تكنولوجيا المعلومات
• يحمل على الأقل واحدة من الشهادات التالية من SANS:
• معالج الحوادث المعتمد من GIAC (GCIH)
• محلل التسلل المعتمد من GIAC (GCIA)
• خبرة مثبتة في إدارة أجهزة الأمان ونظام SIEM
• الطلاقة في اللغة الإنجليزية أمر ضروري.
• مهارات اتصال ممتازة ومهارات اتخاذ القرار
القطاع المهني للشركة
- التجنيد
- شركة التوظيف
- البحث التنفيذي
المجال الوظيفي / القسم
- هندسة
الكلمات الرئيسية
- مدير شركة سوك
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Client of Ethics HR