مدير مشروع الموظفين
Lucid Motors
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 21 ساعة
أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
8 - 13 سنوات
التعليم
بكالوريوس في التكنولوجيا/ الهندسة(الإنتاج/الصناعة)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
سيتولى منسق جودة خط الإنتاج (مدير المشروع) مسؤولية التنسيق بين الفرق الأمريكية والسعودية لدفع النتائج متعددة التخصصات المتعلقة بالجودة خلال الإطلاقات الكبرى والصغرى، بالإضافة إلى أنشطة تحسين الجودة المستمرة بعد الإطلاق. سيعملون عن كثب مع فرق متعددة التخصصات مختلفة (الهندسة، إدارة البرنامج، التصنيع، جودة التصنيع، جودة الموردين، إلخ) لضمان تنفيذ أهداف الجودة والعمليات وتلبية التوقعات. سيتم تنفيذ هذه العناصر كجزء من وتيرة اجتماع قوية بشكل عام.
بالإضافة إلى دفع تنفيذ APQP وأنشطة الإطلاق، ستكون النتائج الجارية المتعلقة بالجودة متوقعة بعد الإطلاق. وسيتضمن ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، القياس، تحسين قدرات العمليات، تنفيذ الدروس المستفادة ومرة أخرى إدارة القضايا. ستكون إدارة القضايا دوراً رئيسياً وتوقعاً ضمن أنشطة الإطلاق وما بعد الإطلاق. سيكون حل القضايا المتعلقة بالعملاء/الميدان ضرورياً لدفع توقعات العملاء وضمان أن تكاليف الضمان لدينا تلبي المستويات المستهدفة.
سوف:
- التعاون مع المؤسسة الموسعة للمساهمة في والإشراف على استراتيجية الجودة في جميع جوانب دورة حياة تطوير المنتج
- تحديد الفرص ونشر عمليات/معايير جديدة لتحسين جودة المنتج
- العمل كنقطة اتصال لجودة خط الإنتاج مع الفريق السعودي والتواصل مع منظمة الجودة الأمريكية لضمان توافق الاستراتيجية والخطط والأساليب
- التعاون مع الفرق الأمريكية والسعودية للتوافق على ودفع نتائج الجودة لإطلاق خط الإنتاج من خلال استمرار الإنتاج، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: خطط المخاطر والتخفيف في الإطلاق، مراجعات تصميم APQ، تقييم النماذج الأولية، DVPR، PPAP/LQP، تحقق من عمليات التصنيع، خطة التحكم في الجودة، ومتطلبات الامتثال والتنظيم
- التنسيق مع مدير مشروع جودة خط الإنتاج لل:
- إنشاء الجداول الزمنية وتخطيط الموارد لتلبية نتائج الجودة للبرنامج
- إدارة المقاييس، والتقارير، والتصعيدات لنتائج الجودة والأداء
- تأسيس وتنفيذ عملية لإدارة قضايا الإطلاق؛ دفع القضايا الحرجة نحو الإغلاق
- التعاون عن كثب مع التصنيع، NPI والجودة الواردة لضمان جاهزية البرنامج الجديد Clear to Build وتوافق نتائج الجودة خلال إدارة تغييرات مستوى الجزء
- فهم والبقاء على اطلاع بأداء الأعمال والقضايا المتعلقة بالجودة الداخلية/الخارجية
- تحديد وإدارة جدول أعمال الجودة الفردية للمنتج، وتوجيه أولويات جودة المنتج
- تسهيل المراجعات متعددة التخصصات حول القضايا المفتوحة في المصنع/الميدان ودفعها نحو الإغلاق؛ تسهيل الدروس المستفادة للبرامج المستقبلية
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
أنت تجلب:
- درجة البكاليوس مطلوبة، ويفضل درجة الماجستير (الهندسة الصناعية أو تخصص الهندسة مفضل)
- 8+ سنوات من تجربة تطوير المنتج أو عمليات التصنيع/الجودة
- 8+ سنوات من تجربة إدارة المشروع/البرنامج و/أو قيادة الفرق متعددة التخصصات
- تجربة في صناعة السيارات مطلوبة
- تجربة مع DFMEA/PFMEA وAPQP
- تجربة مع CTQ للمنتج على مستوى الجزء/النظام/المركبة
- القدرة على السفر حتى 25% من الوقت
- يجب أن تكون من الشخصيات المستقلة والموجهة نحو النتائج
- القدرة على العمل في بيئة سريعة ومتغيرة بسرعة
- مهارات ممتازة في حل المشكلات والتحليل مع القدرة على اتخاذ القرارات باستخدام البيانات/المقاييس؛ خبرة عملية سابقة في قيادة RCCA في الموقع خلال عمليات البناء والتحقق من ICA/PCA
- القدرة على حل المشكلات المعقدة بشكل مستقل
- القدرة المثبتة على إدارة الفرق بفعالية والتفاعل بشكل جيد مع الإدارة العليا
- مهارات قوية في إدارة الوقت؛ القدرة على تحديد أولويات الطلبات والاحتياجات المتنافسة
- القدرة على العمل مع الأشخاص في بيئة مصفوفة؛ القدرة على تشكيل فرق مشروع متماسكة عبر مجموعات متباينة
- مهارات استثنائية في التواصل الشفوي والكتابي
- معرفة بالتحسين المستمر وعملية Six Sigma؛ القدرة على تنفيذ ودفع نظام تشغيل الجودة
- الكفاءة في تطبيقات Microsoft بما في ذلك PowerPoint وWord وExcel وOutlook
- القدرة على تعزيز ودعم ثقافة التنوع والشمولية والتعاون والعمل الجماعي؛ القدرة على بناء والحفاظ على علاقات إيجابية مع الزملاء عبر جميع الأقسام
- القدرة على العمل مع الفرق والمشاركة في المناقشات التي تجري عبر مناطق زمنية متعددة
القطاع المهني للشركة
- سيارات
- اكسسوارات السيارات
المجال الوظيفي / القسم
- الجودة
- فحوصات
- ضمان الجودة
- التحكم بالجودة
- مفتش
الكلمات الرئيسية
- مدير مشروع الموظفين
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com