مدير محل Al Futtaim Private Company (LLC)

تطوير الأفراد / الموارد البشرية

• توظيف، وتعيين، وتطوير، والاحتفاظ بإدارة عالية الجودة وموظفين للمتجر.
• قيادة بالقدوة وتوفير التدريب، والتطوير، والتعليقات المستمرة حول معرف المنتج ومهارات البيع.
• إجراء اجتماعات أسبوعية للموظفين وإحاطات يومية لإعادة تلخيص الأداء والتواصل حول الأهداف والإجراءات الجديدة.

تجربة العملاء / المبيعات

• إعطاء الأولوية لخدمة العملاء الممتازة من خلال تنفيذ تجربة العملاء من خلال التقييم المنتظم والتوجيه.
• الحفاظ على الرؤية في أرض المبيعات للإجابة على الأسئلة ودعم وظائف البيع.
• تنفيذ معايير عرض المنتجات، والتوجيهات، والترقيات، مع ضمان النظافة والتنظيم.

زيادة المبيعات والربحية

• تلبية أو تجاوز توقعات الربحية للمبيعات، والرواتب، والانكماش، والتحويل.
• إنشاء وتنفيذ استراتيجيات لتعظيم المبيعات مع التحكم في التكاليف.

الفعالية التشغيلية

• التحكم في أصول الشركة من خلال تلبية تدابير منع الخسائر بما في ذلك إدارة المخزون.
• تنفيذ والامتثال لجميع سياسات الشركة وإجراءات المتجر.