مدير المتجر | التجزئة | ساندرو/ماجي مول الأفنيوز، الكويت Al-Futtaim Group

نظرة عامة على الدور المدير المتجر مسؤول عن أداء المبيعات، مع التركيز على النمو والربحية، ورضا العملاء، ومعايير العرض، وعمليات المتجر، وتدريب وتطوير جميع الموظفين. ماذا ستفعل تطوير الأفراد / الموارد البشرية * الشبكات، دعم التوظيف، التعيين، تطوير، والاحتفاظ بإدارة عالية الجودة والموظفين لملء ملفات المتجر والتخطيط للتعاقب * يقود بالقدوة، يدرب، يطور، ويوفر ملاحظات مستمرة وتوجيه حول معرفة المنتج، مهارات البيع، العرض المرئي، وتقديم تجربة العميل. * ينظم اجتماعات أسبوعية للموظفين وإحاطات يومية لتلخيص أداء المتجر، وللتواصل حول أهداف واستراتيجيات الشركة الجديدة، بالإضافة إلى إجراءات المتجر الجديدة وأهداف الأداء تجربة العملاء / المبيعات * يضمن أن مستوى ممتاز من خدمة العملاء هو أولوية في جميع الأوقات من خلال تنفيذ وتحقيق تجربة العملاء باستمرار من خلال التقييم المنتظم، والتدريب، والمتابعة مع الفريق * يحافظ على الظهور ويقود بالقدوة في أرض البيع للإجابة على أسئلة العملاء ويدعم جميع وظائف البيع * ينفذ جميع معايير العرض المرئي، والتوجيهات، والعروض الترويجية، والنظافة العامة وتنظيم أرض البيع وغرفة التخزين دفع المبيعات والربحية * يحقق أو يتجاوز توقعات الربحية للمتجر في المبيعات، والرواتب، والانكماش، والتحويل * يبتكر وينفذ استراتيجيات لتعظيم مبيعات المتجر والسيطرة على النفقات الفعالية التشغيلية * يتحكم في أصول الشركة من خلال meeting جميع تدابير منع الخسائر (الإدارة المستمرة للمخزون، وتحركات المخزون الداخلة والخارجة، والمبيعات، والعائدات، والتبادل، وصيانة المتجر، إلخ) * ينفذ ويتقيد بجميع سياسات الشركة وإجراءات المتجر المهارات المطلوبة للنجاح * خبرة سابقة في الإدارة في التجزئة، مع سجل مثبت من تحقيق المبيعات والربحية. * مهارات تواصل وتفاعل فعالة للتفاعل بفعالية مع أعضاء الفريق على جميع المستويات، مهارات جيدة في اللغة الإنجليزية. * الالتزام الواضح بوضع العميل أولاً، القدرة على حل مشكلات العملاء، وتقديم خدمة استثنائية. * مهارات تنظيمية وحل مشكلات قوية لإدارة تحديات التشغيل المعقدة بفعالية. ما يؤهلك للدور: المؤهلات والخبرة: الحد الأدنى من المؤهلات والمعرفة: التعليم الثانوي أو ما يعادله مفضل الحد الأدنى من الخبرة: الحد الأدنى من سنتين من خبرة مدير المتجر مع سجل مثبت في دفع نتائج المبيعات والربح، وتدريب وتطوير فريق من الأفراد من علامات تجارية فاخرة.