منسق الدعم
Croix-Rouge Fran aise
نشرت قبل أكثر من 30 يومًا
أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
3 - 5 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة), بكالريوس تجارة(تجارة)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات
المسؤوليات الإدارية والمالية والموارد البشرية:
- إدارة المالية والميزانية والخزانة والمحاسبة للمهمة
- الإدارة الإدارية لموارد بشرية الوفد
- الإدارة الإدارية والقانونية للمهمة.
- الإدارة الخطية لفريق الدعم، التراكم والتقارير
المسؤوليات اللوجستية:
- تنسيق اللوجستيات
- إدارة المشتريات
- إدارة المعدات والمخزون وتكنولوجيا المعلومات
- إدارة الحركات والنقل
- إدارة الأمن:
التنسيق مع الجمعية الوطنية (PRCS)
- تنسيق اللوجستيات مع PRCS
- إدارة الجوانب المالية لدورة الشراكة مع PRCS
الروابط الهيكلية والوظيفية
الإدارة الخطية
- يعمل تحت مسؤولية رئيس الوفد وبالتنسيق مع المراجع الفنية في المقر (المالية، اللوجستيات، الإدارة)
- يشرف على كبار موظفي الإدارة واللوجستيات
يتعاون مع:
- يتعاون داخليًا مع: منسق البرنامج وخدمات الدعم في المقر
- يتعاون خارجيًا مع بيئة الوفد (جمعية الهلال الأحمر الفلسطيني، السلطات الإدارية المحلية، مكونات حركة الصليب الأحمر / الهلال الأحمر، الجهات المانحة للمشاريع الجارية، شركاء آخرون...)
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
المؤهلات والخبرة
- درجة البكالوريوس في اللوجستيات الإنسانية أو إدارة الأعمال / المالية.
- حد أدنى من 3 سنوات من الخبرة ذات الصلة القابلة للإثبات في وظيفة مماثلة.
متطلبات الوظيفة الإلزامية
- المعرفة والخبرة المثبتة في مبادئ المحاسبة، والأنظمة المالية، ورصد الميزانية / التدفقات النقدية، والرقابة الداخلية للمحاسبة أمر أساسي
- الخبرة والفهم لمتطلبات اللوجستيات والتمويل للجهات المانحة الرئيسية أمر أساسي (معرفة إجراءات AFD و CDCS تعتبر ميزة قوية).
- القدرة على التواصل بفعالية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، وخاصة الشركاء الوطنيين، والتكيف مع بيئة ديناميكية لتحقيق الأهداف.
- مهارات قوية في إدارة سلاسل الإمداد الإنسانية، وخاصة المشتريات الكبيرة (بما في ذلك المناقصات).
- تعتبر الخبرة السابقة في إدارة فريق و / أو تسهيل تدريب الموظفين والتوجيه أثناء العمل ميزة.
- معرفة أساسية بالكمبيوتر (وورد، إكسل، إنترنت).
المهارات الم appreciated
- المعرفة بحركة الصليب الأحمر
- المعرفة والتعرض للقيم الاجتماعية والثقافية للمنطقة.
- الاهتمام بفهم السياق الجيوسياسي
- التربية والتوجيه لفائدة الموظفين الوطنيين
- المرونة والقدرة على التكيف بسرعة
- مهارات بين شخصية قوية، وكونك لاعب فريق مثبت
- القدرة على حل المشكلات المعقدة وممارسة الحكم المستقل
- مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة
- مهارات تحليلية جيدة مع اهتمام جيد بالتفاصيل
- الالتزام بفهم رؤية ومهمة وقيم FRC.
المهارات المتعلقة بالبيئة المحددة للمهام:
- رخصة القيادة إلزامية
القطاع المهني للشركة
- منظمات غير حكومية
- خدمات اجتماعية
- منظمات غير ربحية
المجال الوظيفي / القسم
- ادارة
الكلمات الرئيسية
- منسق الدعم
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com