وظيفة Talent Engagement في دبي
اختصاصي موارد بشرية
CONFIDENTIAL- 4 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وعلاقات الموظفين، والامتثال لقانون العمل الإماراتي؛ يتطلب خبرة في نظام إدارة الموارد البشرية ومهارات تواصل قوية.
التقديم السهل14 سبتمبرمدير الموارد البشرية (يفضل رخصة قيادة إماراتية)
Alokozay FZE- 8 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة المبادرات الاستراتيجية للموارد البشرية، إدارة التوظيف وتطوير الموظفين، ضمان الامتثال لقوانين العمل، واستخدام نظم معلومات الموارد البشرية لتحقيق الكفاءة التشغيلية.
التقديم السهل3 سبتمبرمدير الموارد البشرية والتوظيف - العقارات
Zopa Plus Real Estate- 2 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تطوير استراتيجيات التوظيف، البحث عن مرشحين في العقارات، إجراء المقابلات، والحفاظ على قواعد بيانات المرشحين مع تعزيز مشاركة الموظفين في دبي.
التقديم السهل31 اغسطسمدير تطوير المواهب وengagement الموظفين
CAREER IN- 3 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة مبادرات التعلم والمشاركة للموظفين، وتطوير استراتيجيات إدارة المواهب، وتعزيز الثقافة التنظيمية من خلال برامج مبتكرة واتصالات فعالة.
التقديم السهل26 اغسطسكبار شركاء الأعمال في الموارد البشرية
LVMH- 10 - 15 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
يتضمن الدور دفع أجندة الأفراد، وإدارة ديناميات المواهب، وتصميم الهياكل التنظيمية، واستخدام البيانات ضمن بيئة الجمال الفاخرة.
17 سبتمبرشريك الموارد البشرية التجاري
Client of Gateworth Group
- 3 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تشمل الوظيفة دعم التوظيف، علاقات الموظفين، والامتثال مع تعزيز المشاركة ومبادرات الأداء في قطاع التعليم.
التقديم السهل18 سبتمبرالتوظيف الإماراتي وشريك أعمال الموارد البشرية
Six Construct
- 3 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تطوير وتعزيز استراتيجية التوظيف الإماراتي، إدارة التوظيف، والتدريب، وعلاقات الموظفين للمواطنين الإماراتيين مع ضمان الامتثال للوائح.
10 سبتمبركبار شركاء الأعمال في الموارد البشرية
Dubai Gold and Commodities Exchange (DGCX)- 6 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
الشراكة مع القادة لتقديم استشارات الموارد البشرية، إدارة دورات الأداء، دعم إعادة الهيكلة، وضمان الامتثال لإطارات وسياسات الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًاشريك الأعمال في الموارد البشرية، FC PXT
Q Express Documents Transport LLC - Dubai South Branch- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
الشراكة مع القيادة لتحسين تجربة الموظف، إدارة الشكاوى، استخدام تحليلات البيانات، ودفع اعتماد تكنولوجيا الموارد البشرية في بيئة سريعة الوتيرة.
قبل أكثر من 30 يومًاموهبة اقتناء التنفيذي
Go Talk General Trading LLC- 1 - 2 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة عملية التوظيف بالكامل بما في ذلك البحث، والتوظيف، وصيانة قواعد بيانات المرشحين، ودعم فعاليات التوظيف وإعداد التقارير.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاتنفيذي اكتساب المواهب الإماراتي
Al Futtaim Private Company (LLC)- 3 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة عملية التوظيف الشاملة للرعاية الصحية، دعم مبادرات التوطين، واستخدام أنظمة تتبع المتقدمين؛ نبحث عن مواطن إماراتي ذو خبرة في توظيف الرعاية الصحية.
قبل أكثر من 30 يومًامسؤول الموارد البشرية التنفيذي
The PRISH Accounting and Auditing LLC- 1 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والسياسات، والمبادرات التي تتماشى مع أهداف العمل الخاصة بالمنظمة. إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، بما في ذلك البحث، والتصفي...
التقديم السهلعدة شواغرقبل أكثر من 30 يومًامدير - P&C
Al Futtaim Private Company (LLC)- 2 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إدارة تنفيذات نظام تخطيط موارد المؤسسات، تعزيز الامتثال، دفع تحسين العمليات، ودعم التحول الرقمي مع مهارات مالية وتحليلية قوية.
قبل أكثر من 30 يومًامدير الموارد البشرية الأول - هومز آر أس
Lals Group LLC- 14 - 18 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
نبحث عن مدير موارد بشرية لدفع استراتيجية الموارد البشرية، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وإدارة دورة حياة الموظف في عمليات التجزئة.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامدير الموارد البشرية - تخطيط القوى العاملة وإدارة الأزمات
Confidential Company
- 10 - 15 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة تخطيط القوى العاملة الاستراتيجي وإدارة الأزمات، وضمان المرونة التنظيمية، والامتثال، والاستخدام الأمثل لرأس المال البشري من خلال التحليلات وتطوير السياسات.
التقديم السهلصاحب عمل نشط24 اغسطسمدير تطوير المواهب ومشاركة الموظفين
Confidential Company
- 8 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة مبادرات التعلم والتطوير، إجراء تحليل احتياجات التدريب، وتعزيز مشاركة الموظفين في قطاعات التصنيع أو الهندسة مع التركيز على تحويل الثقافة.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامدير تطوير المواهب ومشاركة الموظفين
Client of MM Management Consultant
- 1 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
قيادة التعلم وتطوير المواهب، وتعزيز مشاركة الموظفين، وتعزيز الثقافة التنظيمية مع مهارات اتصال قوية باللغة الإنجليزية والهندية.
قبل أكثر من 30 يومًااحصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
الدخول/التسجيل