الخدمات الضريبية والقانونية - الضرائب - خدمات تكنولوجيا المعلومات والاندماج والاستحواذ - مدير أول - دبي

PwC Middle East

الوصف

في PwC، نقيس النجاح من خلال قدرتنا على خلق القيمة التي يبحث عنها عملاؤنا وموظفونا. تكمن سمعتنا في بناء علاقات دائمة مع عملائنا والتركيز على تقديم القيمة في كل ما نقوم به. نحن شبكة من الشركات في 158 دولة مع أكثر من 236,000 شخص ملتزمون بتقديم قدرات عالمية المستوى وجودة في خدمات التدقيق والضرائب والاستشارات.

تأسست في المنطقة منذ 40 عامًا، توظف PwC الشرق الأوسط أكثر من 4,200 شخص عبر 12 دولة. تكمل عمق خبرتنا في الصناعة واتساع مهاراتنا معرفتنا السليمة ببيئات الأعمال المحلية عبر منطقة الشرق الأوسط. تساعد حلولنا المخصصة عملائنا على مواجهة التحديات والفرص في القيام بأعمال في سوق الشرق الأوسط وما بعدها.

خط الخدمة

الضرائب

الصناعة/القطاع

غير قابل للتطبيق

التخصص

خدمات الضرائب الدولية

مستوى الإدارة

مدير أول

وصف الوظيفة & الملخص

في PwC، يركز موظفونا في خدمات الضرائب على تقديم النصائح والإرشادات للعملاء بشأن التخطيط الضريبي والامتثال والاستراتيجيات. يساعد هؤلاء الأفراد الشركات على التنقل عبر اللوائح الضريبية المعقدة وتحسين أوضاعهم الضريبية.

سيقوم العاملون في ضرائب الاندماجات والاستحواذات في PwC بالتركيز على تقديم المشورة والارشادات الضريبية خلال عمليات الاندماج والاستحواذ والمعاملات التجارية الأخرى. سوف تتضمن عملك تحليل الآثار الضريبية لمثل هذه المعاملات، وتطوير الهياكل الضريبية، ومساعدة العملاء في التنقل عبر اللوائح الضريبية المعقدة لتحسين النتائج الضريبية.

تنمو كمستشار استراتيجي، تستفيد من تأثيرك وخبرتك وشبكتك لتقديم نتائج ذات جودة. تحفز وتدرب الآخرين، وتأتي معًا لحل المشكلات المعقدة. مع زيادة استقلاليتك، تطبق حكمًا سليمًا، معترفًا متى يجب اتخاذ إجراء ومتى يجب التصعيد. من المتوقع أن تحل من خلال التعقيد، تطرح أسئلة مدروسة، وتوضح بوضوح كيف تتناسب الأمور معًا. تساهم قدرتك على تطوير والحفاظ على فرق ذات أداء عالٍ ومتنوعة وشاملة، واهتمامك بالتميز، في نجاح شركتنا.

المهارات

أمثلة على المهارات والمعرفة والخبرات التي تحتاجها لقيادة وتقديم القيمة على هذا المستوى تشمل ولكن لا تقتصر على:

• صياغة وتوصيل رسائل واضحة وفعالة وجذابة تحكي قصة شاملة.
• تطبيق التفكير النظامي لتحديد المشكلات و/أو الفرص الأساسية.
• التحقق من النتائج مع العملاء، ومشاركة وجهات نظر بديلة، والتصرف بناءً على تعليقات العملاء.
• توجيه الفريق من خلال التعقيد، مع إظهار الهدوء خلال الأوضاع الغامضة والتحديات وغير المؤكدة.
• تعميق وتطوير خبرتك مع التركيز على البقاء ذا صلة.
• بدء محادثات تدريبية مفتوحة وصادقة على جميع المستويات.
• اتخاذ قرارات صعبة والتحرك لحل القضايا التي تعيق فعالية الفريق.
• نمذجة وتعزيز المعايير المهنية والتقنية (مثل الإشارة إلى إرشادات الضرائب والتدقيق الخاصة بـ PwC)، ومدونة السلوك الخاصة بالشركة، ومتطلبات الاستقلالية.
  
  

التعليم (إذا كان فارغًا، لم يتم تحديد الدرجة و/أو مجال الدراسة)

الدرجات/مجال الدراسة المطلوبة: الدرجات/مجال الدراسة المفضل:

الشهادات (إذا كان فارغًا، لم يتم تحديد الشهادات)

المهارات المطلوبة

المهارات الاختيارية

قبول التعليقات، قبول التعليقات، الاستماع النشط، التفكير التحليلي، التدريب والتعليقات، التواصل، الإقرارات الضريبية الموحدة، المعاملات الشركات، الإبداع، إعادة الهيكلة المحلية (الضرائب)، احتضان التغيير، تنظيم المشاعر، التعاطف، الشمول، التأثير، الفضول الفكري، مرونة التعلم، التفاؤل، تكامل ما بعد الصفقة (قانون الأعمال)، الشجاعة المهنية، اتفاقية الشراء والبيع (PSA)، التجريب السريع، بناء العلاقات، الوعي الذاتي، التميز في الخدمة {+ 9 المزيد}

اللغات المطلوبة (إذا كان فارغًا، لم يتم تحديد اللغات المطلوبة)

متطلبات السفر

هل يتوفر دعم تأشيرات العمل؟

هل يتطلب الحصول على تصريح حكومي؟

تاريخ انتهاء الإعلان عن الوظيفة

21 أغسطس 2025

تفاصيل الوظيفة