مدرس - العلوم الإنسانية

Aldar Academies

نشرت في 2 سبتمبر

الخبرة

2 - 5 سنوات

موقع العمل

ابوظبي - الامارات

التعليم

بكالوريوس في التربية(التعليم الديني)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات



سيكون المرشحون الناجحون متوافقين بشكل وثيق مع قيمنا الأساسية وأخلاقنا ويمتلكون فهم حقيقي وتقدير لقيم المنطقة.

المهام الرئيسية

  • لتقديم دروس تلهم الطلاب للنجاح من أجل تحقيق أفضل النتائج الممكنة.
  • تشمل الأدوار والمسؤوليات:
  • العمل الجماعي والتعاون
  • أن تكون متواصلًا جيدًا على جميع المستويات.
  • أن تكون ملتزمًا بتطوير علاقات إيجابية مع جميع أعضاء مجتمع المدرسة.
  • العمل جنبًا إلى جنب مع المعلمين الآخرين لتخطيط دروس جذابة تلبي متطلبات المنهج الدراسي.
  • التواصل مع الزملاء والعمل بمرونة.
  • العمل مع أولياء الأمور لضمان سعادة وأفضل نتائج أكاديمية لجميع الأطفال.
  • العمل بشكل تعاوني مع موظفي دعم المنهج (حيثما كان ذلك مناسبًا) لدعم تنمية الأطفال.

المهام المحددة

التعليم والتعلم

  • فهم واضح للمنهج الدراسي.
  • تنظيم توفير الفصل الدراسي وموارد التعلم وإنشاء عروض تشجع على بيئة تعليمية إيجابية وجذابة.
  • تخطيط وتحضير وتقديم جلسات تلبي احتياجات جميع مستويات القدرة داخل الفصل.
  • تحفيز الطلاب بأساليب تدريس حماسية وخيالية.
  • مراقبة وتقييم الأطفال وفقًا لتقييمات المدرسة.
  • أن تكون عاكسًا لتوفير الفصل الدراسي، والجلسات التي تم تدريسها، والتقدم المحرز، وضبط البيئة، والتخطيط، والمنهج لتعكس ذلك.
  • الاجتماع مع محترفين آخرين مثل أخصائيي النطق واللغة، وأخصائيي العلاج المهني، وعلماء النفس التعليميين، إذا لزم الأمر.
  • ضمان أن لغة ومواقف معلم ومتعلّم أكاديمية ياس الأمريكية تُدمج في جميع أنحاء المنهج الدراسي

التقييم والبيانات

  • تحمل مسؤولية تقدم الفصل.
  • تلبية المتطلبات الخاصة بتقييم وتسجيل تطوير الطلاب باستخدام Target Tracker.
  • استخدام البيانات المقدمة من التقييمات للتأثير على التخطيط، والتوفير، والتدخلات المستقبلية.
  • تقديم ملاحظات لأولياء الأمور والمربين بشأن تقدم الطلاب في مؤتمرات أولياء الأمور والمعلمين والاجتماعات الأخرى

إدارة السلوك والواجبات

  • اتباع سياسة سلوك المدرسة.
  • إدارة الفصول الدراسية بفعالية، باستخدام أساليب تتناسب مع احتياجات الطلاب من أجل إلهام وتحفيز وتحدي الطلاب.
  • الحفاظ على علاقات جيدة مع الطلاب، وممارسة السلطة المناسبة، واتخاذ القرارات الحاسمة عند الضرورة ضمن سياسة السلوك المدرسي.
  • كن نموذجًا إيجابيًا واظهر باستمرار المواقف والقيم والسلوكيات الإيجابية، التي يتوقعها الطلاب.
  • لديك توقعات عالية للسلوك، وتعزيز ضبط النفس والاستقلالية لجميع المتعلمين.
  • أداء الواجبات كما هو موجه وضمن سياسة المدرسة.

مسؤوليات مهنية أوسع

  • العمل كجزء من مجموعة عمل المنهج، دعم التخطيط، والتقييم، والموارد، والأحداث الخاصة المرتبطة بتلك المجموعة.
  • دعم تنظيم والمشاركة في أحداث المدرسة، والرحلات، والأنشطة التي قد تحدث في عطلات نهاية الأسبوع أو في المساء.
  • التواصل بفعالية مع أولياء الأمور/المربين فيما يتعلق بإنجازات ورفاهية الطلاب باستخدام أنظمة/عمليات المدرسة مثل CPOMS كما هو مناسب.
  • تقديم مساهمة إيجابية في الحياة الأوسع وأخلاق المدرسة
  • إدارة نشاطات إضافية أسبوعية كل فصل دراسي.

المؤهلات الدنيا

  • حد أدنى من درجة البكالوريوس في الموضوع ذي الصلة و B.Ed. أو PGCE تعليم
  • الخبرة في مدرسة دولية تعتبر ميزة

الخبرة الدنيا

  • يجب أن يكون لدى المتقدمين خبرة في تدريس معايير AP/IB أو A-Levels.

الصفات الشخصية/القيادية

  • خبرة سابقة في العمل مع الطلاب الذين ليست الإنجليزية لغتهم الأولى
  • شغف بالتدريس والالتزام بتعليم الطفل ككل
  • مستوى عالٍ من الاحترافية والاعتبار لرفاهية الأطفال
  • مشاركة حديثة ومتسقة في الأنشطة اللامنهجية
  • احترام جميع أعضاء مجتمع المدرسة، بغض النظر عن الموقف، أو الجنس، أو العمر، أو الخلفية العرقية
  • موقف إيجابي وموجه نحو الحل في الحياة العملية
  • تحقق نظيف من خدمات الكشف عن الجرائم والسجل الجنائي أو تحقق من الشرطة


القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مدرس - العلوم الإنسانية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com