مدير فني، MNCH والتغذية

FHI 360

المسؤوليات:

• يعمل كقائد فني لـ MNCH-N ونقطة اتصال رئيسية لمحفظة البرامج الصحية.

• يتولى دور القيادة الفنية لضمان تقديم مخرجات فنية عالية الجودة بما في ذلك خطط العمل والتقارير السنوية التي يتم تطويرها وتقديمها والموافقة عليها في الوقت المحدد وضمن حدود الميزانية.

• يوفر توجيهًا فنيًا لبرمجة MNCH والتغذية المبنية على الأدلة للتدخلات على مستوى المرافق والمجتمعات، استنادًا إلى أفضل الممارسات المحلية والعالمية، وبما يتماشى مع الأنشطة المنقذة للحياة المعتمدة.

• يوفر قيادة استراتيجية بشأن سياسات وبرمجة MNCH والتغذية بطرق حساسة ومفيدة ومتوافقة مع برامج MNCH والتغذية الأخرى وآليات التنسيق.

• يؤسس ويحافظ على شراكات مع أصحاب المصلحة بما في ذلك قيادة التفاعلات مع المؤسسات الحكومية، والمنظمات المتعاقدة، والجهات المانحة بشكل منتظم.

• يطور وينفذ العمليات والإجراءات لتحقيق الأهداف الفنية الاستراتيجية لمحفظة البرامج الصحية.

• يساهم في تصميم البرنامج / المشروع، والتنفيذ، والتعلم، والرصد والتقييم من خلال التعاون النشط مع فرق المشاريع وهياكل الحكومة المضيفة على المستويات المركزية والإقليمية والمقاطعية والمرافق.

• يساهم في تطوير السياسات، والدعوة، والتخطيط الاستراتيجي على المستويات الوطنية والإقليمية.

• يوفر التوجيه لضمان توافق الأنشطة الفنية مع لوائح الجهات المانحة، واللوائح الحكومية، وسياسات وإجراءات FHI 360.

• يستجيب لطلبات العملاء وأسئلتهم بشأن الأمور الفنية، حسب الاقتضاء.

• يدير أنشطة الرصد والتقييم لمشروع بما في ذلك المساهمة في إنهاء وتقديم خطط العمل الخاصة بالمشروع، وخطط رصد الأداء (PMPs) والتقارير الفصلية والسنوية وغيرها، حسب الحاجة.

• يدعم إدارة المعرفة داخل المشروع، بما في ذلك تسجيل وصياغة قصص النجاح، وأفضل الممارسات والدروس المستفادة ويحضر الفعاليات ذات الصلة بمحفظة MNCH-N.

• يدعم إدارة الأداء والتطوير المهني للتقارير المباشرة، بما في ذلك تقديم التغذية الراجعة المستمرة، والتوجيه والدعم المهني.

• يشارك في كتابة المنشورات وقد يساهم في تطوير مقترحات لفرص جديدة.

• يحدد ويستشير قيادة البرامج الصحية بشأن التوصيات الفنية لدعم اتخاذ القرارات التجارية.

• ينفذ مهام أخرى كما هو محدد.

المعرفة والمهارات المطبقة:

• معرفة شاملة ببرمجة MNCH والتغذية على مستوى العالم.

• خبرة في توسيع النماذج الناجحة لتحسين جودة الرعاية السريرية لأنشطة MNCH والتغذية.

• قدرة مثبتة على العمل ضمن برنامج تطوير صحي متعدد الجوانب بالتعاون مع موظفي وزارة الصحة الوطنية وشركاء محليين آخرين معنيين ببرمجة MNCH والتغذية.

• سجل مثبت في تقديم الإرشاد والإشراف لتعزيز خدمات الرعاية الصحية؛ التدريب واستخدام أساليب تحسين الجودة.

• خبرة في قيادة فرق متوسطة إلى كبيرة من المتخصصين في الصحة.

• قدرة مثبتة على إنشاء والحفاظ على علاقات عمل فعالة مع وزارة الصحة والمسؤولين على مستوى المقاطعة والإقليم، وشركاء التنفيذ الآخرين.

• مهارات قيادية وتنظيمية وتفكير نقدي وحل مشكلات ممتازة ومثبتة.

• مهارات إدارة مشاريع وتقنية ممتازة ومثبتة.

• قدرة على التأثير والتحفيز والتفاوض والعمل بشكل جيد مع الآخرين سواء في المقر الرئيسي أو على مستوى الدولة.

• قدرة على ممارسة الحكم ضمن الممارسات والسياسات المحددة بشكل عام عند اختيار الأساليب والتقنيات للحصول على الحلول.

• معرفة شاملة بالمفاهيم والممارسات والسياسات المتعلقة بـ MNCH والتغذية.

حل المشكلات والأثر:

• يعمل على مشكلات ذات نطاق معقد وتتطلب تقييمًا عميقًا للقضايا وتقييم العوامل غير الملموسة.

• يمارس الحكم ضمن ممارسات وسياسات محددة بشكل عام لاختيار الأساليب والتقنيات للحصول على النتائج.

الإشراف الممنوح / المستلم:

• عادةً ما يوفر إشرافًا مباشرًا على فريق من المستشارين الفنيين والموظفين الفنيين.

• يقود ويوجه الموظفين لتحقيق الأهداف الاستراتيجية للمشروع.

• ينسق مع قادة المشاريع لتحديد الميزانيات والأهداف، ويطور الإجراءات والتدريب للمشاريع المخصصة.

• يطور ويوصي بحلول إدارة المشاريع.