أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
3 - 8 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالوريوس إدارة الفنادق(ادارة فنادق)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
ضمان التوافق الاستراتيجي لقسم التدريب مع أهداف العمل.
تقييم أداء المنظمة الفردية لضمان تلبية التدريب لاحتياجات العمل وتحسين الأداء.
تطوير وتقديم برامج تدريبية تلبي احتياجات العمل وتحسين عمليات التدريب من حيث الكفاءة.
إدارة تقديم برامج التدريب والتطوير باستخدام معرفة فعالية طرق مثل التدريب في الفصول الدراسية، والعروض التوضيحية، والتدريب أثناء العمل، والاجتماعات، والمؤتمرات، وورش العمل بطريقة سهلة الفهم وبطريقة تحفزهم.
التخطيط، والتطوير، وتنظيم جلسات التدريب وتنفيذ إجراءات الاختبار والتقييم للدورات الداخلية.
تطوير وتنظيم أدلة التدريب، والوسائل البصرية المتعددة، ومواد تعليمية أخرى تتعلق بالتخطيط الاستراتيجي، وتخصيص الموارد، وتنسيق تقديم التدريب.
تعديل برامج التدريب والتطوير باستمرار حسب الحاجة، للتكيف مع التغييرات التي تحدث في بيئة العمل.
تنظيم برامج تدريب للمتدربين من مدارس الفنادق المحلية والخارجية والحفاظ على تحديث جميع سجلات التدريب.
توفير معلومات محدثة حول الدورات الخارجية ذات الصلة للمضيفين.
العمل مع المكتب الرئيسي لإنتاج برامج التدريب والتطوير التي ترضي جميع الأطراف المعنية مثل مديري الخط، والمحاسبين، والمديرين التنفيذيين.
المساعدة في جدولة الفعاليات، والأنشطة، ولقاءات الفريق بالتعاون مع فريقي وإبلاغ أي أنشطة للمضيفين.
التركيز باستمرار على تطوير المواهب لممتلكاتنا.
تقييم ممارسات التدريب والتطوير باستمرار للبقاء ذات صلة وفعالة.
إجراء جلسات توجيهية وترتيب التدريب أثناء العمل للموظفين الجدد.
غرس فلسفة تركز على التكلفة من خلال التدريب والتعليم.
تشغيل الممتلكات بما يتماشى مع جميع المتطلبات القانونية، والمالية، واللوائح، وأنظمة الوثائق، وأنظمة التقارير، والالتزامات التعاقدية، وبروتوكولات الأمن والسلامة، والاتصالات، ومعايير المنتجات والخدمات، وممارسات إدارة المضيفين، والرقابة على الميزانية يتم تنفيذها ومراجعتها والحفاظ عليها لضمان التشغيل الناجح للممتلكات.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
لكي أشغل منصب مدير التدريب، يجب أن أمتلك المؤهلات المطلوبة، المهارات التقنية والخبرة في دور مماثل في الفنادق الفاخرة مع نتائج مثبتة ويشمل ما يلي:
امتلاك بعض التعليم الجامعي بالإضافة إلى 3 سنوات من الخبرة التدريبية ذات الصلة، أو مجموعة معادلة من التعليم والخبرة. درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة وأكثر من خمس سنوات من الخبرة في دور تدريب/عمليات مماثل، مفضل.
التعامل مع الأشياء، قلب المخططات، الكمبيوتر/لوحة المفاتيح، معدات AV، إلخ.
الطلاقة في اللغة الإنجليزية؛ أفهم أن اللغات الإضافية مفضلة.
الكلمات الرئيسية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com