نائب الرئيس ورئيس التدقيق - المصرفية الشخصية - الثروة والمصرفية التجارية

Client of Talentmate

وصف الوظيفة خبير في الموضوع مسؤول عن التخطيط وتنفيذ التدقيقات التي تغطي الأنشطة والعمليات الخاصة بالمصارف الشخصية للمجموعات والمصارف التجارية والشركات التابعة (التغطية والائتمان) محليًا وفي جميع المواقع الدولية بالإضافة إلى الأنشطة الطرفية ذات الصلة عبر مجموعة FAB. فهم شامل للجوانب التجارية / العلاقة، وديناميات المنتج عبر المصارف الشخصية، والثروة، وإدارة الائتمان وعمليات إدارة مخاطر الائتمان والبيئة التنظيمية، سواء في الإمارات العربية المتحدة أو غيرها من الاختصاصات المعنية حيث تعمل FAB، يوفر ضمانًا للإدارة من خلال تحديد نقاط الضعف؛ وإعداد التقارير وتصعيد نتائج التدقيق المهمة في الوقت المناسب؛ والاتفاق على خطط العمل لمعالجة القضايا المثارة.

التواصل اليومي مع الإدارة للتأثير على التغيير من خلال تقديم المشورة. كجزء من فريق الإدارة الموسعة لـ GIA، قدم مدخلات لـ GIA حول القضايا التي تؤثر على مجموعة FAB ككل. إجراء تحقيقات خاصة، ومراجعات، ومهام إضافية حسب الحاجة من GCAO.

المسؤوليات الرئيسية:

المساهمة الاستراتيجية

• إدارة التدقيق لنشاطات الأعمال المتعلقة بمجموعة FAB، ومنتجات الائتمان في الإمارات العربية المتحدة وعبر الشبكة الدولية (الوظيفية).
• ضمان إجراء التدقيقات الرأسية ذات الصلة وفقًا للأهداف المحددة في الخطة السنوية وضمان إكمال برنامج العمل بطريقة فعالة وفعالة في الوقت المحدد أو قبله.

إدارة الأفراد

عند القيام بالتدقيقات:

• تقديم الإرشادات والتدريب أثناء العمل للزملاء المبتدئين وإجراء مشاركة المعرفة لتسهيل تحقيق أهداف الفريق وإكمال المهام بطريقة فعالة تتماشى مع إجراءات التشغيل والسياسات.
• تعزيز قيم وأخلاقيات المؤسسات في جميع الأنشطة داخل الفريق لدعم إنشاء ثقافة مدفوعة بالقيم داخل البنك.

إعداد الميزانية والأداء المالي

• مراقبة الأداء المالي للمجالات المحددة من الأنشطة مقابل الميزانيات وضمان تنفيذ جميع الأنشطة وفقًا للإرشادات المعتمدة أثناء الإبلاغ الفوري عن أي اختلافات للإدارة.

السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات

• تنفيذ السياسات والإرشادات والممارسات المعتمدة لـ GIA عند القيام بجميع المهام.
• تقديم مدخلات لتطوير ممارسات GIA وفقًا للمعايير الصناعية والتوقعات التنظيمية.
• مراجعة جميع أنشطة الوحدات داخل عمليات مجموعة FAB والأنشطة الداعمة في جميع الاختصاصات التي تعمل فيها المجموعات لتعريف والحفاظ على الكون التدقيقي. التنسيق مع الفرق الأخرى لضمان التغطية الفعالة والفعالة.
• إعداد والحفاظ على تقييم المخاطر لكل من تدفقات العمليات كما هو محدد في الكون التدقيقي. في هذا الصدد، العمل مع الأعمال لتعزيز التقييم الذاتي الدوري للمخاطر والضوابط. إنشاء / تحديث والحفاظ على برامج التدقيق في أداة إدارة التدقيق المركزية.
• إنشاء / تحديث والحفاظ على برامج التدقيق في أداة إدارة التدقيق المركزية.
• إجراء تدقيقات للعمليات وتقييم ما إذا:
  • حددت إدارة الوحدة / الإدارة المخاطر في أنشطتها وصنفتها.
  • إجراءات الحوكمة وإدارة المخاطر والضوابط كافية وفعالة وفعالة لتقليل مخاطر الأخطاء والسهو والخسارة إلى مستويات مقبولة بتكلفة مقبولة.
  • تحسينات / تعزيزات على هيكل الحوكمة وإدارة المخاطر والرقابة الداخلية مطلوبة.
  • تلبية معالجة البيانات والمعاملات للمعايير المطلوبة من حيث الموثوقية والنزاهة والتوافر.
  • تأمين أصول الوحدات.
  • استخدام الموارد يكون فعالًا وفعالًا.
  • تقديم تقرير التدقيق المسود من قبل المدققين تمت مراجعته بشكل صحيح وتم الانتهاء منه.
  • تم مناقشة تقرير التدقيق والانتهاء منه مع إدارة GIA / العميل خلال 6 أسابيع من انتهاء العمل الميداني. التفاوض مع إدارة الوحدة للاتفاق على خطة عمل موثقة لحل القضايا المثارة.

تحسين مستمر

• قيادة تحديد التغيير من خلال التحسين المستمر للعمليات والممارسات مع مراعاة المعايير العالمية والتغيرات في بيئة الأعمال التي تتطلب خطط عمل استباقية.

إدارة العلاقات

• تطوير والحفاظ على علاقات تجارية فعالة مع جميع الكيانات المعنية الداخلية / الخارجية وأصحاب المصلحة مع أعلى معايير أخلاقيات الأعمال، بينما يتم معالجة جميع القضايا الحرجة بسرعة لضمان تقديم الخدمات المطلوبة من قبل المنظمة بأكثر الطرق فعالية.
• العمل كشريك أعمال التدقيق لمديري الخط وإدارة العلاقة بنشاط من خلال الاجتماعات المنتظمة مع مديري الخط لتعزيز هذا المفهوم وتحديد المخاطر الناشئة. يجب أيضًا استخدام مثل هذه الاجتماعات لمناقشة أي فجوات مادية بين تقييم التدقيق أو المخاطر والضوابط وتقييم الأعمال الذاتية.
• تقديم استشارات / نصائح مستمرة لإدارة الوحدة من منظور الحوكمة وإدارة المخاطر والرقابة لتحسين عملياتهم لضمان ضوابط فعالة وفعالة، على أساس أفضل الممارسات في السوق.
• بشكل مستمر، ضمان متابعة القضايا المعلقة في التدقيق مع إدارة الوحدة وأن جميع الإجراءات التصحيحية تم تنفيذها بشكل كامل وصحيح.
• إجراء أي تحقيقات / مراجعات خاصة تم تعيينها من قبل رئيس التدقيق / GCAO.

التقارير

• ضمان إعداد جميع التقارير الوظيفية بشكل دقيق وفي الوقت المناسب وتلبية متطلبات المجموعة والسياسات والمعايير الجودة.

المؤهلات

المؤهل الأدنى

• درجة البكاليوس.
• المؤهلات العليا ذات الصلة و / أو المؤهل المهني ذي الصلة و / أو الشهادة المرغوبة.

الحد الأدنى من الخبرة

• 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة على الأقل مع بنك دولي أو من بين الأربعة الكبار. يُفضل بشدة وجود خبرة في التدقيق الداخلي (لكنها ليست إلزامية). على الأقل 5 سنوات في مناصب مماثلة من المسؤوليات الإدارية المتزايدة تدريجيًا في وظيفة إدارة المخاطر / التدقيق.