WPP Media: Performance Executive - بيروت

WPP Media

عن WPP Media

WPP هو الشريك الموثوق لنمو العلامات التجارية الرائدة في العالم. مع مواهب استثنائية، وبيانات موثوقة وذكاء، وشراكات عالمية المستوى، جميعها متحدة من خلال منصتنا الرائدة للتسويق الوكالي، WPP Open، نساعد العملاء على التنقل في التغيير، واغتنام الفرص، وتحقيق النمو التحويلي.

WPP Media هي وحدة التشغيل الإعلامي المدفوعة بالذكاء الاصطناعي، تجمع بين الإعلام والبيانات والشراكات لتقديم تخصيص إبداعي على نطاق واسع. متصلة من خلال WPP Open ومدعومة بـ Open Intelligence، يرى العملاء بالضبط أين وكيف ولماذا تعمل استثماراتهم الإعلامية.

للمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة wppmedia.com .

عن WPP Media

WPP هي شركة التحول الإبداعي. نحن نستخدم قوة الإبداع لبناء مستقبل أفضل لشعبنا وكوكبنا وعملائنا ومجتمعاتنا. للمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة wpp.com.

WPP Media هي المجموعة الإعلامية العالمية لـ WPP. في عالم حيث الإعلام موجود في كل مكان وفي كل شيء، نحن نجمع بين أفضل منصة وأفضل الناس والشركاء لخلق فرص غير محدودة للنمو. للمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة wppmedia.com

ملخص الدور والأثر

بصفتك مسؤول أداء، ستكون محركًا حيويًا يقود نجاح العملاء من خلال دعم فريقك في تنفيذ وتحسين حملات الإعلام الأداء عبر قنوات البحث والاجتماعية والعرض. سوف تؤثر مباشرة على نمو إيرادات العملاء من خلال إدارة الحملات بشكل استراتيجي وتحديد الفرص لتحسين الأداء. سيكون لعملك تأثير كبير على النجاح العام لجهود تسويق عملائنا، مما يساهم في زيادة الوعي بالعلامة التجارية واكتساب العملاء.

• المساهمة بشكل استباقي في تحقيق أهداف أداء العملاء من خلال تنفيذ استراتيجيات الحملة الفعالة وتقنيات التحسين.
• تنفيذ تحليل شامل لتقارير استعلام البحث (SQR) لتحديد الكلمات الرئيسية غير ذات الصلة أو ذات الأداء المنخفض، وتنفيذ الكلمات الرئيسية السلبية، وتحسين استراتيجيات المزايدة على الكلمات الرئيسية لتحسين كفاءة الحملة.
• تطوير وتقديم تقارير أداء شاملة أسبوعية، وتحليل المقاييس الرئيسية وترجمة البيانات إلى توصيات واضحة وقابلة للتنفيذ لتحسين الحملات.
• الإشراف على تحليل نتائج الحملة، وتحديد الاتجاهات، واستنتاج النتائج، وتوثيق الدروس الرئيسية لإبلاغ استراتيجيات الحملات المستقبلية وأفضل الممارسات.
• تحليل مقاييس تفاعل المستخدمين (مثل: معدلات النقر، معدلات التحويل، معدلات الارتداد) لتحديد الفرص لتحسين الإعلانات الإبداعية، وصفحات الهبوط، ومعلمات الاستهداف لتحسين الأداء العام للحملة.
• إجراء تقارير وتحليلات متعمقة عن أداء الإعلام المدفوع وسلوك الجمهور، وتحديد الاتجاهات والرؤى الرئيسية لإبلاغ القرارات الاستراتيجية المتعلقة بالاستهداف والرسائل وتخصيص الميزانية.
• الإشراف على عمليات تسوية المالية، والتحقق من إنفاق الحملة، وتحديد التناقضات، وضمان دقة التقارير المالية وإدارة الميزانية.

المهارات والخبرة

• يفضل الحصول على درجة البكالوريوس، ويفضل أن تكون في تخصص STEM (العلوم، التكنولوجيا، الهندسة، الرياضيات).
• خبرة في الإعلام الرقمي، والإعلانات المدفوعة، أو شراء الإعلام (خبرة الوكالة ميزة!).
• سجل حافل من إدارة حملات البحث المدفوعة والاجتماعية الناجحة.
• مهارات تحليلية استثنائية والقدرة على ترجمة البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ.
• عقلية إبداعية وموجهة نحو الحلول.
• مهارات تواصل وتعاون ممتازة.
• أسلوب عمل دقيق ومنظم.

في WPP Media، نؤمن بقوة ثقافتنا وشعبنا. إنها ما يرفعنا لتقديم تجارب استثنائية لكل من عملائنا ولأنفسنا. في هذا الدور، سيكون من الضروري تبني القيم الجوهرية المشتركة بين WPP وWPP Media:

• كن استثنائيًا من خلال قيادة جماعية لإ لهام الإبداع التحويلي.
• خلق بيئة منفتحة من خلال موازنة تجارب الناس والعملاء من خلال تنمية الثقة.
• قيادة بتفاؤل من خلال تشجيع النمو والتطوير لتحريك المؤسسة.

الحياة في WPP Media والمزايا

شغفنا في تشكيل العصر القادم من الإعلام يتضمن الاستثمار في موظفينا لمساعدتهم على القيام بأفضل عمل لديهم، ونحن ملتزمون بنفس القدر بنمو الموظفين كما نحن بالاستثمار المسؤول في الإعلام. يمكن لموظفي WPP Media الاستفادة من الشبكات العالمية لـ WPP Media وWPP لمتابعة شغفهم، وتوسيع شبكاتهم، والتعلم في طليعة التسويق والإعلانات. لدينا مجموعة متنوعة من مجموعات الموارد للموظفين ونستضيف أحداثًا متكررة في المكتب لتسليط الضوء على انتصارات الفريق، ومشاركة القيادة الفكرية، والاحتفال بالعطلات والأحداث الهامة. تشمل مزايانا التأمين الطبي التنافسي، وخطط التقاعد الجماعية، والتأمين على الرؤية والأسنان، وإجازات مدفوعة كبيرة، وخصومات للشركاء المفضلين، وأيام التوعية بالصحة العقلية للموظفين.

WPP Media هي صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية ويعتبر المتقدمين لجميع المناصب دون تمييز أو اعتبار للخصائص. نحن ملتزمون بتعزيز ثقافة الاحترام التي يشعر فيها الجميع بأنهم ينتمون ولديهم نفس الفرص للتقدم في مسيرتهم المهنية.

نعتقد أن أفضل الأعمال تحدث عندما نكون معًا، مما يعزز الإبداع والتعاون والاتصال. لهذا السبب اعتمدنا نهجًا هجينًا، مع فرق في المكتب حوالي أربعة أيام في الأسبوع. إذا كنت بحاجة إلى تسهيلات أو مرونة، يرجى مناقشة ذلك مع فريق التوظيف خلال عملية المقابلة.

يرجى قراءة إشعار الخصوصية الخاص بنا ( https://www.wppmedia.com/pages/privacy-policy) لمزيد من المعلومات حول كيفية معالجة المعلومات التي تقدمها.

يرجى قراءة إشعار الخصوصية الخاص بنا لمزيد من المعلومات حول كيفية معالجة المعلومات التي تقدمها.