أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
1 - 7 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
بصفتك مدير مساعد للموارد البشرية، فإنك مسؤول عن تقديم خدمات علاقات الموظفين من الدرجة الأولى للفندق لتقديم تجربة ممتازة للموظفين. سيكون مطلوبًا أيضًا من مدير مساعد الموارد البشرية إدارة تخطيط التعاقب ومساعدة مدير الموارد البشرية في الاستراتيجية. على وجه التحديد، ستكون مسؤولاً عن أداء المهام التالية بأعلى المعايير:
- تقديم وتوفير خدمات علاقات الموظفين من الدرجة الأولى للفندق
- مساعدة مدير الموارد البشرية في استراتيجية الموارد البشرية
- إدارة تخطيط التعاقب مع المديرين الكبار خلال عملية التقييم نصف السنوية
- إدارة قضايا علاقات الموظفين في الفندق بطريقة سرية، بما في ذلك التأديبات، والشكاوى، والقدرة
- دعم المديرين لضمان نجاح فرقهم
- ضمان الالتزام بعملية التوظيف والاختيار والتأكد من إجراء الفحوصات المناسبة للهجرة
- دعم الفندق بمتطلبات التدريب الإداري
- ضمان إكمال تقارير الإدارة للمكتب الرئيسي والمنطقة
- التحكم في التكاليف عند الإمكان والمساعدة في تحقيق الأهداف المالية للفندق/القسم
- ضمان إدارة مراجعات الرواتب/مراقبة الغياب/استفسارات الأجور وفقًا لإرشادات الشركة
- ضمان إكمال التدريب لموظفي أمن الفندق، واللوائح المتعلقة بالحرائق، وغيرها من تشريعات الصحة والسلامة
- العمل مع المنظمات المحلية والمدارس للترويج لصناعة الضيافة
- مساعدة وحل استفسارات أعضاء الفريق والإدارة
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
مدير مساعد للموارد البشرية الذي يخدم علامات هيلتون يعمل دائمًا نيابة عن ضيوفنا ويعمل مع أعضاء الفريق الآخرين. لملء هذا الدور بنجاح، يجب عليك الحفاظ على الموقف والسلوكيات والمهارات والقيم التي تتبع:
- خبرة سابقة في إدارة الموارد البشرية
- مؤهل CIPD
- موقف إيجابي
- مهارات تواصل جيدة ومهارات التعامل مع الناس
- ملتزم بتقديم مستوى عالٍ من خدمة العملاء، سواء داخليًا أو خارجيًا
- معايير تجميل ممتازة
- مرونة للاستجابة لمجموعة من حالات العمل المختلفة
- القدرة على العمل تحت الضغط
- القدرة على العمل بمفردهم أو في فرق
القطاع المهني للشركة
- فنادق
- ضيافة
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- مساعد مدير الموارد البشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Hilton Hotels
Hilton is the leading global hospitality company, spanning the lodging sector from luxurious full-service hotels and resorts to extended-stay suites and mid-priced hotels. For nearly a century, Hilton has offered business and leisure travelers the finest in accommodations, service, amenities and value. Hilton is dedicated to continuing its tradition of providing exceptional guest experiences across its global brands . Our vision to fill the earth with the light and warmth of hospitality unites us as a team to create remarkable hospitality experiences around the world every day. And, our amazing Team Members are at the heart of it all!
https://hilton.taleo.net/careersection/hww_cs_internal_global/jobdetail.ftl?job=2305956&lang=en
وظائف مماثلة
مسؤول الموارد البشرية
Inkas Armored Vehicle LLC
- 3 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
صاحب عمل / مجند
Indman
- 1 - 6 سنوات
- أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة
أخصائي توظيف - شركة التوظيف/الاستعانة بمصادر خارجية -
STAR SERVICES LLC
- 5 - 10 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة