مدير مساعد (مشاريع الموارد البشرية)
Stemz Healthcare
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 7 ساعات
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات الرئيسية
- العمل عن كثب مع المدراء ورؤساء الأقسام لفهم أهداف المشروع ونطاقه ومعايير النجاح، وترجمتها إلى خطط واضحة ومعالم ومخرجات.
- بناء وصيانة جداول المشروع (الجداول الزمنية، التبعيات، حالة RAG)، وتتبع التقدم بشكل استباقي عبر فرق ومواقع متعددة.
- التنسيق مع الموارد البشرية وتكنولوجيا المعلومات والعمليات وخدمة العملاء والاتصالات المؤسسية لضمان فهم المهام بوضوح، وتوافق المالكين، وإتمام الإجراءات.
- تحديد المخاطر والقضايا والتبعيات مبكرًا؛ التصعيد مع الخيارات/الحلول ودفع الإغلاق مع المعنيين.
- إعداد تحديثات حالة أسبوعية وشهرية موجزة، ولوحات معلومات وعروض تقديمية للقيادة، مع تسليط الضوء على التقدم، والتأخيرات، والقرارات المطلوبة.
- ضمان تحديث الوثائق الخاصة بالمشروع (المتطلبات، محاضر الاجتماعات، الخطط، سجلات التغيير، تقارير الإغلاق) بدقة ووضوح وسهولة الوصول.
- دعم تحسين مستمر للقوالب والمتعقبين وطرق العمل لإدارة المشاريع على مستوى المجموعة.
المهارات والقدرات الإلزامية
أ. مهارات إدارة المشاريع الأساسية
- التخطيط والتتبع: إثبات القدرة على إنشاء وإدارة خطط المشروع، والمعالم وقوائم المهام باستخدام أدوات مثل MS Excel، MS Project أو ما شابه، مع خبرة في تتبع مشاريع متعددة بالتوازي.
- تنسيق المعنيين: خبرة قوية في التنسيق مع وظائف متعددة (الموارد البشرية / تكنولوجيا المعلومات / العمليات / إلخ)، جدولة الاجتماعات ودفعها، وضمان إغلاق الإجراءات المتفق عليها.
- إدارة المخاطر والقضايا: القدرة على اكتشاف التأخيرات أو النزاعات المحتملة مبكرًا، والحفاظ على سجلات المخاطر/القضايا ودفع التخفيف أو التصعيد.
- التقارير والوثائق: راحة عالية في إنشاء تقارير حالة هيكلية، ولوحات معلومات وملاحظات واضحة للاجتماعات؛ مهارات اتصال كتابية قوية.
ب. القدرات السلوكية
- عقلية الملكية: يتحدث ويتصرف من حيث النتائج، وليس فقط المهام؛ يتحمل المسؤولية لجعل الأمور تحدث عبر الفرق، وليس فقط نقل الرسائل.
- مهارات التواصل: إجادة اللغة الإنجليزية المحكية والمكتوبة؛ قادر على تلخيص الحالات المعقدة متعددة الفرق إلى تحديثات بسيطة وواضحة للقيادة العليا.
الأدوات والمهارات التقنية (إلزامية)
- إجادة قوية في MS Excel وPowerPoint وWord للمتعقبات، ولوحات المعلومات والعروض التقديمية.
- خبرة عملية مع أداة واحدة على الأقل لإدارة المشاريع / المهام (مثل Jira، Trello، Asana، ClickUp، Bitrix24 أو ما يعادلها).
- الراحة في العمل مع محركات الأقراص المشتركة، وأدوات التعاون عبر الإنترنت، وتحليل البيانات الأساسية (الفرز، الفلاتر، الجداول المحورية).
المهارات المفضلة
- خبرة في بيئات شركات متعددة الكيانات أو الشركات الجماعية، خاصة عبر دول مجلس التعاون الخليجي + آسيا أو مناطق مماثلة.
- التعرض لقطاعات الرعاية الصحية، والتشخيصات، والتوظيف أو الأعمال الخدمية.
- تدريب رسمي أو شهادة في إدارة المشاريع (PMP، PRINCE2، Agile/Scrum) هو ميزة ولكن ليس إلزاميًا.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
مكان العمل: JLT، دبي
تفضيل التأشيرة: يفضل المرشحون الحاصلون على تأشيرات ذات رعاية ذاتية مع توفر بداية فورية
القطاع المهني للشركة
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
- مدير مساعد (مشاريع الموارد البشرية)
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Stemz Healthcare
We are a diversified multi-entity group operating across healthcare, diagnostics, HR and related services, with teams spread across India and international locations (including GCC and Asia). We are looking for a hands-on Project Manager / Project Coordinator to support the Director in driving multiple cross-functional projects across HR, IT, Operations, Customer Service, Corporate Communications and other group functions.
https://www.stemzhealthcare.com/careers?job_id=z5G7h3l6a1kMvyS65NP3c4Pd8g9emcuARqfbVdKgAtA=
وظائف مماثلة
مسؤول الموارد البشرية
Al Naboodah Commercial Group
- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
كبار المديرين التنفيذيين في مجال الموارد البشرية
Confidential Company
- 5 - 10 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول الموارد البشرية
Khedmaty Corporate Services
- 1 - 2 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
أداره الموارد البشرية
Al tawi al azhar electromechanical works
- 0 - 4 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
HR Manager- Immediate Joiner
Antal International L.L.C-FZ
- 7 - 10 سنوات
- Dubai - United Arab Emirates (UAE)