أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
قيادة تصميم وتطوير وتنفيذ استراتيجية توظيف قصيرة الأجل فعالة مع دعم تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب المواهب طويلة الأجل للقسم.
تطوير وتعديل وتنفيذ السياسات القسم أو السياسات على مستوى الشركة التي تؤثر على العمليات الفورية. ممارسة الإشراف على التكاليف والأساليب والتوظيف لدعم احتياجات العمل مع الحفاظ على التوافق مع استراتيجيات الأعمال والتنمية البشرية والتنظيمية.
توجيه والإشراف على أنشطة توظيف الفريق ومصادره لضمان اختيار المرشحين الأمثل، وفعالية عمليات التوظيف، والامتثال للسياسات والمعايير التنظيمية وتوقعات أصحاب المصلحة.
تحليل بيانات التوظيف لتحديد الفجوات والاتجاهات ومجالات الفرص. الشراكة مع القيادة لتأسيس ورصد مقاييس وتحليلات التوظيف التي تُبلغ عملية اتخاذ القرار، وتقيس الإنتاجية، وتقيّم عائد الاستثمار للبرنامج.
تطوير ودعم استراتيجيات التوظيف المتنوعة من خلال بناء علاقات استراتيجية.
الشراكة مع فرق الموارد البشرية والتعويضات لمشاركة معلومات السوق وتطوير استراتيجيات عبر الأقسام تجذب وتحتفظ بالمواهب من خلال ممارسات التعويض التنافسية والعروض.
ضمان الصيانة الدقيقة لسجلات التوظيف والتقارير عبر جميع مراحل دورة حياة التوظيف ضمن نظام تتبع المتقدمين (ATS) ومنصات معلومات الموارد البشرية (HRIS).
مراقبة وقياس أداء الفريق لضمان معايير متسقة لجميع المتقدمين والامتثال للقوانين المحلية المتعلقة بالعمل وتنظيمات التوظيف.
بناء وتطبيق معرفة عميقة بمواصفات الوظيفة، بما في ذلك الخبرة المطلوبة، المهارات، والكفاءات السلوكية اللازمة للنجاح في كل دور.
تعزيز علامة الشركة وصورة صاحب العمل للمرشحين ومقدمي الخدمات الخارجيين، مع ضمان التمثيل الدقيق والحفاظ على أعلى معايير السلوك الأخلاقي عبر جميع أنشطة التوظيف.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
ملف المرشح
الخبرة والقيادة
-
خبرة مثبتة في تقديم القيادة ضمن التوظيف المهني بحد أدنى 3 سنوات من الخبرة
-
قدرة مثبتة على الإرشاد والتوجيه وتقديم الاتجاه لفريق من محترفي التوظيف.
المسؤوليات الفنية والوظيفية
-
فهم قوي لتشريعات العمل في جميع أنحاء مصر.
-
خبرة في Workday
-
مهارات متقدمة في Microsoft Office.
-
قدرة قوية على تفسير وتحليل مقاييس واتجاهات التوظيف، بما في ذلك الاحتفاظ، جودة التوظيف، ومعدل التدفق.
القطاع المهني للشركة
- مركز الاتصال
- كاي بي أو
- بي بي أو
- الاستعانة بمصادر خارجية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- مدير مساعد للتوظيف المهني
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Concentrix Corporation