أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
8 - 10 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة), ماجستير في إدارة الأعمال/دبلوم في إدارة الأعمال(مالي)
الجنسية
أي جنسية
جنس
أي
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
استراتيجية وتطوير الأعمال في ICV
• قيادة تحليل معمق لبيانات شراء EGA، واتجاهات السوق، والفرص المحلية لتطوير وتنفيذ استراتيجيات ICV قوية تهدف إلى زيادة المحتوى المحلي عبر المشاريع، بما في ذلك التكامل العكسي لتقليل الاعتماد على المصادر الخارجية.
• التعاون مع مجالات المشتريات والأعمال لدمج ICV من مراحل التخطيط، وتحديد الفرص لصناعات محلية جديدة حيث قد تستثمر EGA أو تقود.
• تطوير حالات أعمال للمبادرات المتعلقة ب ICV، بما في ذلك الشراكات لتطوير الموردين المحليين، وضمان التوافق مع استراتيجية الشركة من خلال التنسيق مع الاستراتيجية والتطوير المؤسسي.
• توجيه قرارات التوطين ووزن الجوائز عبر ~1.8 مليار دولار سنويا و~30,000 خط بريد في EGA لتعظيم احتفاظ بقيمة الإمارات بما يتماشى مع هدف MoIAAT الصناعي البالغ 300 مليار درهم لعام 2031.
• تحديد الأولويات والنضج لفرص نمو الأعمال المحلية، بما في ذلك الشركات الصغيرة والمتوسطة، لدعم متطلبات EGA التشغيلية ومتطلبات الشركات.
• جذب موردين من جميع فئات المواد والخدمات لإنشاء منشآت تصنيع ومراكز خدمات في الإمارات.
• يؤثر على مستخدمي EGA النهائيين في التوريد نحو حلول من صنع الإمارات مع الحفاظ على الجودة والتكلفة والتسليم، وتطوير أنظمة الموردين (التأهيل، التوريد المزدوج، المرونة).
• مراقبة ومراجعة نموذج EGA ICV الموجود والتوصية بالتحسينات حيثما كان ذلك مناسبا.
• دعم المبادرات المتعلقة بمشروع "اصنعها في الإمارات".
• دعم بناء برنامج الشركات الصغيرة والمتوسطة في EGA من البداية إلى النهاية (السياسات، قواعد البيانات، التقاط تقنية المعلومات، الاعتماد مع المستخدمين النهائيين)، والشراكات مع الحكومة لتمكين الشركات الصغيرة والمتوسطة، وتدريب الشركات الصغيرة والمتوسطة على التكلفة/الجودة/التسليم/ESG لتكون جاهزة للمناقصات.
تفاعل أصحاب المصلحة وتطوير الموردين
• تنسيق الاجتماعات وورش العمل والتفاعلات مع أصحاب المصلحة الداخليين، والموردين، والمقاولين، والجهات الحكومية والشركاء الخارجيين لتعزيز استراتيجية ECV في EGA وتعزيز التعاون.
• دعم أجندة ICV عبر الشركات (المشتريات، العمليات، المالية، القانونية، ESG) مع تقرير مباشر واحد والمشاركة في تقديم متعدد الوظائف مع شركاء خارجيين (MoIAT/OEMs/SMEs/MIITE).
• المشاركة في مؤتمرات الصناعة للترويج ل ICV التابعة ل EGA.
• إنشاء برامج تطوير الموردين، وتوفير التدريب والتعليم والدعم لتعزيز قدرات الموردين المحليين.
تقييم المخاطر والامتثال
• تطوير ومراجعة السياسات والعمليات والإجراءات المتعلقة ب ICV وSME بشكل دوري، مع التوافق مع قادة الصناعة.
• يشارك في صياغة السياسة الوطنية للاتحاد الدولي للعرصات مع وزارة الإعلام والتنمية الباكستانية وتحديث سياسات وإجراءات وحوكمة EGA لرفع مستوى الفعالية السنوية.
التقارير وإدارة الأداء
• مراقبة وقياس وتقديم تقرير عن أداء وإنفاق وتقدم المشاريع في ICV والشركات الصغيرة والمتوسطة، مما يولد تحليلات بيانات ولوحات معلومات مفيدة للقيادات العليا.
• تحديد وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية ل ICV وSME، مع التركيز على خلق القيمة المحلية.
• ضمان الامتثال لسياسات ICV وSME الداخلية والمساهمة في مشاريع التحسين المستمر باستخدام منهجية Lean.
• تخطيط وإدارة فعاليات الموردين التي تهدف إلى التعرف على الموردين وتعزيز الوعي بالمبادرات الرئيسية مثل القيمة المحلية (ICV)، والمؤسسات الصغيرة والمتوسطة (SMEs)، والتوريد المسؤول.
تحسين النظام/العمليات والرقمنة
• التنسيق مع تقنية المعلومات لاقتراح وتنفيذ تحسينات للأنظمة لتتبع ICV والشركات الصغيرة والمتوسطة، وتأهيل الموردين، وجمع البيانات.
• التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لتحديد الفرص التي يمكن للتصنيع المتقدم أو الأدوات الرقمية أو الأتمتة أن تزيد من قدرة الإنتاج المحلي وتنافسية الموردين.
• استكشاف الشركات المصنعة الدولية ومزودي التكنولوجيا والمؤسسات الأكاديمية لتعزيز المشاريع المشتركة أو الشراكات التي تتوطين التقنيات المتقدمة في الإمارات.
البيئة والصحة والسلامة
• الامتثال لجميع السياسات والإجراءات والضوابط ذات الصلة بنظام الصحة والسلامة لضمان بيئة عمل صحية وآمنة.
قيادة الفريق
• قيادة وتوجيه أعضاء الفريق المبتدئين (مثل المحللين) في مبادرات ICV، وتوفير التدريب أثناء العمل وتغذية راجعة الأداء لضمان نقل المعرفة وأفضل الممارسات.
السلطة/ اتخاذ القرار:
• استكشاف وتفويض قوائم الموردين والقرارات المتعلقة بالمركبات المستقلة مع مراعاة القيادة العليا.
• التفاعل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لاستكشاف الفرص، وتطوير خارط الطريق للمشاريع، والتوصية بمشاريع للتطوير المستقبلي لفريق الاستراتيجية وتطوير الشركات (S&CD).
• اتباع تفويض السلطة من EGA لجميع الإجراءات الأخرى، وتصعيد القضايا المعقدة إلى القيادة العليا.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
الحد الأدنى من المؤهلات:
• درجة البكالوريوس في سلسلة التوريد، إدارة الأعمال، المالية، المحاسبة، الاستدامة، أو ما يعادلها.
الحد الأدنى من الخبرة:
خبرة من 8 إلى 10 سنوات في سلسلة التوريد، المشتريات، تطوير الأعمال، أو الاستدامة، مع خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في تحليلات البيانات، برامج التوريد المسؤول/ICV، أو أدوار ذات صلة في صناعة المعادن والتعدين.
• سجل حافل في تطوير الموردين المحليين وتطوير التصنيع.
المهارات:
• مهارات تحليل بيانات قوية، بما في ذلك تحليل الإنفاق الفئاتي وتقييم اتجاهات السوق.
• الكفاءة في MS Office (Word، Excel، Access، PowerPoint)، SAP، وأدوات/أنظمة سلسلة التوريد.
• فهم تحديات صناعة الألمنيوم، واتجاهات السوق، والمعايير
• مهارات ممتازة في حل المشكلات، والتفاوض، والعرض.
• مهارات تواصل وتواصل قوية لبناء العلاقات مع أصحاب المصلحة.
• القدرة على العمل تحت إشراف أدنى، وترتيب أولويات المهام، وقيادة المبادرات بمرونة وتنظيم.
نوع العمل
- دوام كامل
القطاع المهني للشركة
- المعادن
- الصلب
- الحديد
- الألومنيوم
- التصنيع
المجال الوظيفي / القسم
- ادارة
الكلمات الرئيسية
- المشتريات
- المحتوى المحلي
- مدير محلل ICV
- مدير سلسلة التوريد
- مدير المشتريات
- مدير الامتثال
- تحسين العمليات
- مدير المحتوى المحلي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
EMIRATES GLOBAL ALUMINIUM (EGA)
Emirates Global Aluminum is a 50 by 50 jointly venture company held by Mubadala Development Company of Abu Dhabi and the Investment Corporation of Dubai. EGA is an aluminum conglomerate with interests in bauxite or alumina and primary aluminum smelting with plans for significant local growth and international expansion.
Amina Tounsi - Director Talent Acquisition
P.O. Box 109111, Abu Dhabi United Arab Emirates UnitedArabEmirates, Dubai, United Arab Emirates (UAE)