وظيفة مدير فرع في مصر

• 2 - 7 سنوات
• Cairo - Egypt

مسؤول عن تحسين الأداء الميكانيكي، وضمان الامتثال للمعايير، ودعم تنفيذ المشاريع في الهندسة الميكانيكية لمصانع الكيمياء.

• 1 - 7 سنوات
• الجيزة - مصر

تطوير استراتيجيات الأعمال، ضمان رضا العملاء، إدارة أداء الموظفين، والحفاظ على معايير المتجر مع مهارات القيادة والتنظيم القوية.

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة عمليات الفرع، تحقيق أهداف المبيعات، ضمان رضا العملاء، الإشراف على إدارة المخزون، وامتلاك مهارات تواصل وبيع قوية.

• 3 - 8 سنوات
• الجيزة - مصر

المساعدة في العمليات اليومية، تدريب الموظفين، تحقيق أهداف المبيعات، وضمان رضا العملاء مع مهارات قيادية وتنظيمية قوية.

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على عمليات السبا، قيادة الموظفين، إدارة الموارد، ضمان رضا العملاء، الترويج للخدمات، وتحليل التقارير المالية للنمو.

• 8 - 13 سنوات
• المنورة - مصر

تنفيذ استراتيجيات المبيعات، إدارة الشؤون المالية، قيادة الفرق، وتعزيز العلاقات مع العملاء مع ضمان اختراق السوق والامتثال في قطاع الأدوية.

• 4 - 9 سنوات
• الجيزة - مصر

الإشراف على عمليات الحضانة، إدارة الموظفين، ضمان الامتثال للوائح، وتعزيز تطوير الطفولة المبكرة مع تعزيز بيئة تعليمية إيجابية.

• 4 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

الإشراف على عمليات الفرع التجاري، قيادة فريق المبيعات، إدارة المخزون، ضمان الامتثال، وتحليل الأداء لدفع النمو ورضا العملاء.

• 2 - 7 سنوات
• الجيزة - مصر

الإشراف على عمليات المتجر، قيادة فريق المبيعات، ضمان رضا العملاء، إدارة المخزون، والحفاظ على معايير العلامة التجارية؛ يتطلب مهارات قيادية واتصالية قوية.

• 2 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

توظيف مساعد مدير متجر لعدة مواقع مع راتب تنافسي وعمولة وتأمين اجتماعي وطبي؛ المصريون فقط.

• 2 - 7 سنوات
• الجيزة - مصر

الإشراف على عمليات الفرع، قيادة الموظفين لتحقيق أهداف المبيعات، إدارة المخزون، ضمان رضا العملاء، والامتثال للسياسات.

• 3 - 8 سنوات
• الجيزة - مصر

الإشراف على عمليات الفرع، تحقيق أهداف المبيعات، إدارة أداء الفريق، ضمان جودة المنتج، وإعداد التقارير مع امتلاك مهارات القيادة وخدمة العملاء القوية.

• 2 - 7 سنوات
• الإسكندرية - مصر

توجيه الجوانب التشغيلية، تقييم ظروف السوق، تطوير خطط العمل، إدارة الميزانية، وتعزيز الموظفين من خلال التدريب في بيئة الرعاية الصحية.

• 2 - 5 سنوات
• الجيزة - مصر

الإشراف على العمليات، إدارة الميزانية، تطوير خطط العمل، تعزيز خدمة العملاء، وتدريب الموظفين مع ضمان الامتثال والمعايير الأخلاقية.

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

الإشراف على عمليات العيادة، إدارة جداول الموظفين، ضمان رضا العملاء، والتعامل مع التقارير المالية مع الحاجة إلى مهارات القيادة والتواصل القوية.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

تحقيق توقعات المبيعات من خلال التخطيط وتنفيذ استراتيجيات التسويق، وإدارة أنشطة المبيعات، وتدريب قوة المبيعات في المنتجات الصحية.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

مراجعة وتسوية فواتير المبيعات والمشتريات، إعداد التقارير المالية، وتقديم الدعم المحاسبي مع تدريب مديري الفروع في المحاسبة بالتجزئة.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

إدارة محافظ العملاء، اكتساب عملاء جدد، ضمان جودة الخدمة، والامتثال للوائح مع امتلاك مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 4 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن استقبال العملاء، إدارة المواعيد، ضمان السرية، وتقديم خدمة عملاء استثنائية في بيئة عيادة سريعة.

• 2 - 3 سنوات
• مصر - مصر

ضمان تنفيذ خطط العمل، تطوير العلاقات، تدريب فريق المبيعات، وتحليل الأداء في التأمين البنكي داخل فروع البنوك.

• 3 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

مراقبة أداء المبيعات، المساعدة في تتبع الأهداف، ضمان دقة البيانات، دعم إدارة المخزون، وتقديم تحليلات المبيعات لزيادة الكفاءة التشغيلية.

• 3 - 8 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة عمليات المستودع، ومراقبة المخزون، وقيادة الفريق مع ضمان السلامة والجودة والامتثال للإجراءات واللوائح.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

قم بإجراء إغلاق المبيعات اليومية، إدارة النقدية الصغيرة، ضمان الامتثال لمعايير المحاسبة، والحفاظ على سجلات مالية منظمة مع اهتمام قوي بالتفاصيل.

• 5 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات، إجراء تحليل السوق، الإشراف على فريق المبيعات بالتجزئة، وتعزيز قدرات الفريق مع ضمان رؤية المنتج.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

مراقبة وإدارة إجراءات مراقبة الجودة، وضمان معايير سلامة الغذاء، وتحليل شكاوى العملاء، وتدريب الموظفين لتعزيز جودة المنتجات ورضا العملاء.

• 10 - 12 سنوات
• الجيزة - مصر

إدارة وظائف الموارد البشرية، ضمان الامتثال للسياسات، الإشراف على الموظفين، وتنسيق العمليات الإدارية؛ يتطلب درجة بكاليوس وخبرة قوية في الموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن الحفاظ على صورة احترافية في منطقة الاستقبال، الوساطة في التغذية الراجعة، وأداء المهام الإدارية مع مهارات تواصل ممتازة وإجادة لبرامج مايكروسوفت أوفيس.

• 1 - 2 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن جمع المستحقات من العملاء، والتفاوض على جداول الدفع، والحفاظ على سجلات دقيقة مع إظهار مهارات قوية في التواصل والتفاوض.

• 1 - 7 سنوات
• المنورة - مصر

قيادة فريق مبيعات الفرع لتجاوز الأهداف، تطوير الاستراتيجيات، إدارة التوظيف، بناء علاقات مع العملاء، وضمان الامتثال لسياسات الشركة.