أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
بصفتك مدير تجديدات CMC التنظيمي، ستتولى مسؤولية كل من عملية التقديم التنظيمي وتحويل قدراتنا الرقمية. تشمل مسؤولياتك الرئيسية:
قيادة الفريق وتطويره
التميز التنظيمي
التحول الرقمي وتحسين العمليات
التعاون مع المعنيين
---
ما نبحث عنه
للتميز في هذا الدور، يجب أن تجلب:
الخلفية التعليمية والخبرة
القيادة والذكاء الرقمي
مهارات التواصل والعلاقات الشخصية
تعدد المهام والقدرة على التكيف
---
ما هو في انتظارك
في GSK، نعتقد أن موظفينا هم من يقود نجاحنا. كجزء من فريقنا ستستمتع:
حزمة مكافآت تنافسية
النمو المهني والشخصي
بيئة عمل شاملة ومرنة
---
اجعل تأثيرًا معنا
هذه هي فرصتك لقيادة التأثير وإعادة تعريف الممارسات التنظيمية على الساحة العالمية. إذا كنت مدفوعًا بالتحديات، شغوفًا بالتحول الرقمي، ومتحمسًا لإحداث فرق حقيقي في حياة المرضى، فنحن نريد أن نسمع منك.
الموقع:
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
درجة بكاليوس (أو أعلى) في مجال علمي أو تقني.
خبرة مثبتة في الشؤون التنظيمية مع تركيز قوي على الأنشطة المتعلقة بـ CMC.
تجربة مثبتة في إدارة أو العمل مع تقارير مباشرة.
نهج استباقي لاستغلال التقنيات الرقمية لتعزيز أداء الفريق وكفاءة العمليات.
خبرة في توجيه الفرق خلال التغيير مع مهارات قوية في حل المشكلات والتفاوض.
إتقان اللغة الإنجليزية بطلاقة
مهارات استثنائية في العلاقات الشخصية لدفع التعاون والحفاظ على علاقات قوية مع المعنيين.
القدرة على إدارة مشاريع متعددة بشكل مستقل، والتنقل بين المهام المعقدة وأولويات متغيرة بأسلوب عمل منظم ومنطقي.
القطاع المهني للشركة
- فارما
- التكنولوجيا الحيوية
- البحوث السريرية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- مدير تجديدات CMC التنظيمي
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com