مدير الاتصالات الخارجية، الاتصالات المؤسسية

Client of Hanson Search Ltd

التقارير مباشرة إلى نائب رئيس الاتصالات، ستقود هذه الوظيفة نشاط الاتصالات الخارجية عبر علاقات الإعلام، وتحديد مواقع التنفيذيين، والمحتوى، والعلامة التجارية، والشؤون المجتمعية، والاتصالات في حالات الأزمات، مع إدارة فريق مكون من ستة أفراد.

سيتحمل المرشح الناجح مسؤولية تطوير وتنفيذ استراتيجيات اتصالات خارجية متكاملة تتماشى مع الأهداف المؤسسية، وضمان اتساق الرسائل عبر جميع القنوات الخارجية والحفاظ على علاقات قوية مع وسائل الإعلام الإقليمية والدولية.

ستشرف هذه الوظيفة على تفاعل وسائل الإعلام، وحوكمة العلامة التجارية، وتطوير المحتوى، والاستعداد للاتصالات الطارئة. سيكون مدير الاتصالات الخارجية مسؤولاً عن حماية وتعزيز سمعة الشركة عبر كل من الأنشطة الإعلامية الاستباقية والتفاعلية، وضمان نزاهة العلامة التجارية عبر كل نقطة تواصل خارجية، وقيادة استجابة المنظمة للاتصالات في أوقات الأزمات عند الحاجة.

بجانب الإعلام والعلامة التجارية، ستقود هذه الوظيفة دعم الاتصالات التنفيذية للقيادة العليا، ومبادرات المسؤولية الاجتماعية، وبرامج تفاعل كبار الشخصيات. سيكون المرشح الناجح مستشارًا موثوقًا للمسؤولين التنفيذيين الكبار بشأن تحديد المواقع، وقيادة الفكر، والمسائل المتعلقة بالسمعة، مع بناء تفاعل مجتمعي ذي معنى يتماشى مع الغرض الأوسع للمنظمة.

تتطلب هذه الوظيفة قائد اتصالات قادر للغاية يشعر بالراحة في العمل في بيئة سريعة الوتيرة ومليئة بالمساهمين ويقدم المشورة للقيادة العليا بشأن مسائل السمعة والإعلام المعقدة. يجب أن يجلب المرشحون خبرة كبيرة داخل منظمات كبيرة، ويفضل أن تكون داخل صناعات شديدة التنظيم أو معقدة، إلى جانب فهم قوي للاتصالات المؤسسية، وعلاقات الإعلام، وإدارة الأزمات.

• خبرة واسعة في الاتصالات المؤسسية، وعلاقات الإعلام، والعلاقات العامة
• قدرات قوية في القيادة وإدارة المساهمين
• خبرة في إدارة مشاريع اتصالات معقدة وعالية المستوى
• قدرة مثبتة على تقديم المشورة للمسؤولين التنفيذيين الكبار بشأن مسائل السمعة والاتصالات في أوقات الأزمات
• فهم قوي لثقافة الأعمال في الإمارات، والبروتوكول، والبيئات التنظيمية
• مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية؛ تعتبر مهارات اللغة العربية ذات ميزة كبيرة
• يفضل الخبرة في منظمات متعددة الجنسيات الكبيرة أو المرتبطة بالحكومة